职场存在八大问题的解决方法
作者:痞子 日期:2009-10-14
(1)精神松懈,完成目标不坚决,喜欢拖延。
解决办法:定期检查进度,防止目标偏移。每天检查一下自己的工作进展情况,看自己离目标差多少。头脑中时刻有目标意识。坚决在规定时间内完成任务!!!
(2)碰到困难不想办法。
解决办法:想尽所有的办法,在我们的工作范畴内,没有什么解决不了的困难。坚决杜绝说“我控制不了”“我无能为力”!如果再说这样的话,就要考虑你是否胜任这项工作了。
(3)面子问题;别人让自己难堪,自己的所谓的面子受到了伤害,不愿意再做。
解决办法:树立正确的面子观。工作没有完成,一切都是零。出色及时的完成工作任务,才是最有面子的事情。
(4)逃避;害怕和领导沟通、害怕和别人打交道、害怕遇到拒绝、害怕麻烦、……
解决办法:从现在开始,做自己不愿意做的事。一定会对自己有收获的。最终的成功是把最不愿意做的事情变成最喜欢做的事情。
(5)心态;在挫折面前心态调整不过来,没有信心。
解决办法:找机会让自己多受点挫折。太顺风顺水不利于人的成长。人遇到挫折后,如果调整得好,会在自己心态、境界等有很大的提升。我们要经常反省一下这段时间是不是太顺利了,如果是这样,那我们就相当危险。一定要让自己时不是的受点挫折,才能让自己不断的进步。
(6)借口;为自己的失利找借口,不从自身找原因,都是别人的错。
解决办法:紧盯工作目标,不找任何借口。有了面子、偷了懒、等等,但是目标完不成,一切都是零。不要给自己找借口,不要逃避,不要越是难的事情越是要去做,时刻告诉自己目标才是最重要的!
(7)跑题;和别人沟通时,准备不足,总是跑题,被别人牵着鼻子走,目标无法达成。
解决办法:和别人沟通时,一定要提前做好准备。如果心里没有底,就说明自己的工作没有做到位。(输赢,周锐和肖芸第一次去见经信银行的涂主任时的情形)在沟通过程中要牢记目标,以防跑题。沟通后要善于总结,争取下次做得更好。
(8)固执;不听取别人意见,自己为是,认为自己最高明。
解决办法:学会倾听,敢于否定自己,别人的善意,不要当刺猬。
解决办法:定期检查进度,防止目标偏移。每天检查一下自己的工作进展情况,看自己离目标差多少。头脑中时刻有目标意识。坚决在规定时间内完成任务!!!
(2)碰到困难不想办法。
解决办法:想尽所有的办法,在我们的工作范畴内,没有什么解决不了的困难。坚决杜绝说“我控制不了”“我无能为力”!如果再说这样的话,就要考虑你是否胜任这项工作了。
(3)面子问题;别人让自己难堪,自己的所谓的面子受到了伤害,不愿意再做。
解决办法:树立正确的面子观。工作没有完成,一切都是零。出色及时的完成工作任务,才是最有面子的事情。
(4)逃避;害怕和领导沟通、害怕和别人打交道、害怕遇到拒绝、害怕麻烦、……
解决办法:从现在开始,做自己不愿意做的事。一定会对自己有收获的。最终的成功是把最不愿意做的事情变成最喜欢做的事情。
(5)心态;在挫折面前心态调整不过来,没有信心。
解决办法:找机会让自己多受点挫折。太顺风顺水不利于人的成长。人遇到挫折后,如果调整得好,会在自己心态、境界等有很大的提升。我们要经常反省一下这段时间是不是太顺利了,如果是这样,那我们就相当危险。一定要让自己时不是的受点挫折,才能让自己不断的进步。
(6)借口;为自己的失利找借口,不从自身找原因,都是别人的错。
解决办法:紧盯工作目标,不找任何借口。有了面子、偷了懒、等等,但是目标完不成,一切都是零。不要给自己找借口,不要逃避,不要越是难的事情越是要去做,时刻告诉自己目标才是最重要的!
(7)跑题;和别人沟通时,准备不足,总是跑题,被别人牵着鼻子走,目标无法达成。
解决办法:和别人沟通时,一定要提前做好准备。如果心里没有底,就说明自己的工作没有做到位。(输赢,周锐和肖芸第一次去见经信银行的涂主任时的情形)在沟通过程中要牢记目标,以防跑题。沟通后要善于总结,争取下次做得更好。
(8)固执;不听取别人意见,自己为是,认为自己最高明。
解决办法:学会倾听,敢于否定自己,别人的善意,不要当刺猬。
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