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美章網(wǎng) 資料文庫 廣電局執(zhí)政為民整頓交流材料范文

廣電局執(zhí)政為民整頓交流材料范文

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廣電局執(zhí)政為民整頓交流材料

通過努力扎實(shí)的工作,祝愿大家在今年的工作中。取得新的成效,取得新的進(jìn)展。

市文廣局這個(gè)動員大會開得非常好,今天。非常及時(shí)。前面,汪俊局長代表局黨委做了重要講話,非常深刻、非常到位。面對上半年“執(zhí)政為民、服務(wù)發(fā)展”學(xué)習(xí)整改活動的考核結(jié)果,市文廣局黨委一班人沒有強(qiáng)調(diào)客觀原因,而是眼睛向內(nèi),嚴(yán)厲自責(zé)。特別讓我很感動的上周五學(xué)普副市長按照規(guī)定程序,請這次考核倒數(shù)三名單位的主要領(lǐng)導(dǎo)戒勉談話后,市文廣局一班人周末都沒有休息,直到今天凌晨一直在加班。從這個(gè)角度來看,大家現(xiàn)在姿態(tài)和所做的工作,讓我感覺到大有“刮骨療傷”功效,所以我來參加這樣一個(gè)會議,對我來說很受感染,同時(shí)也深受教育。

確實(shí)是大家都不愿意看到上周五戒勉談話會上,今年上半年市文廣局“執(zhí)政為民、服務(wù)發(fā)展”學(xué)習(xí)整改活動的考核結(jié)果。汪俊局長代表市文廣局做了一個(gè)很好的表態(tài),并且邀請我來參加這個(gè)動員會。憑心而論,近年來市文廣局在市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中,履行職責(zé)過程中,應(yīng)該說發(fā)揮了很好的作用,做了不少卓有成效的工作。經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)發(fā)展,加快文化事業(yè)發(fā)展,滿足人民群眾文化生活需求方面,應(yīng)該說做了很多很好的工作,跟大家一樣也是受益者。如聯(lián)線在宣傳精神工作中發(fā)揮了很好的推動作用;博物館的免費(fèi)開放,大家反響也是非常好。對近年來市文廣局的工作,從市里面來看,包括我市紀(jì)委、市監(jiān)察局也是這樣的評價(jià),這一點(diǎn)應(yīng)該給予充分的肯定。

書記在主政工作的時(shí)候開展了執(zhí)政為民,大家都知道。服務(wù)發(fā)展”學(xué)習(xí)整改活動,并且這個(gè)活動當(dāng)初的出發(fā)點(diǎn),應(yīng)該說和文化事業(yè)也有著密切關(guān)系。最近,書記專門委派廣東省電視臺到來,對這項(xiàng)活動進(jìn)行了解學(xué)習(xí);原市委常委、公安局長、現(xiàn)廣東省紀(jì)委書記也派人專程到對這項(xiàng)工作進(jìn)行考察,這說明這塊工作大家關(guān)注度很高。這種考核我覺得主要是一種工作作風(fēng)的考核,并不能夠完全等同于績效考核,但是和我工作業(yè)績、工作效果,不是說沒有聯(lián)系,應(yīng)該是有非常大的聯(lián)系。認(rèn)為,工作作風(fēng)是取得工作績效的一個(gè)重要保證,并且人們往往可以通過這個(gè)考核來評判我工作績效。從這次考核來看,市文廣局排名比較靠后,說明工作與人民群眾的期望還有差距,或者說,工作還有非常大的提升空間。下面,想談三個(gè)方面的情況。

一、正確對待考核結(jié)果

從年下半年開始,大家都知道。市委、市政府提出了對發(fā)展環(huán)境進(jìn)行綜合整治,這項(xiàng)工作啟動的出發(fā)點(diǎn)。可能很多同志都看了當(dāng)時(shí)的一個(gè)內(nèi)部片,確實(shí)非常讓人震驚,確實(shí)感覺到市的發(fā)展環(huán)境不優(yōu)不良,存在問題很多,所以整個(gè)活動開展應(yīng)該是對我全體機(jī)關(guān)工作人員一個(gè)很大的啟迪,引起了全社會非常高的關(guān)注。這項(xiàng)活動在推進(jìn)過程中,實(shí)際上就已經(jīng)想到要建立一個(gè)長效機(jī)制。因?yàn)榘凑者^去的慣例,很多活動都是采用應(yīng)對的方式,過了很快就反彈了回潮了這也是行政管理經(jīng)常遇到一個(gè)頑疾。因此,建立長效機(jī)制就是要保證“執(zhí)政為民、服務(wù)發(fā)展”學(xué)習(xí)整改活動得以繼續(xù)深入推進(jìn),于是提出了對這項(xiàng)活動進(jìn)行考核。今天談到這個(gè)考核辦法,說到底,核心就是一句話,把話語權(quán)交給人民群眾。這和我歷來的考核不同,因?yàn)闅v來的考核一個(gè)是領(lǐng)導(dǎo)考核下面,再一個(gè)就是內(nèi)部考核內(nèi)部。而“執(zhí)政為民、服務(wù)發(fā)展”活動的考核,就是要把話語權(quán)交給人民群眾,并且要加大人民群眾的話語權(quán)。這個(gè)考核辦法,制定過程當(dāng)中,面向社會廣泛征求意見,取得了共識。

從年開始進(jìn)行考核,從總體上看。應(yīng)該說對每一個(gè)單位是公平的考核主要分為兩個(gè)方面,一個(gè)是組織考核,一個(gè)是社會考評,組織考核就是由市委組織部、市紀(jì)委、市監(jiān)察局、市直機(jī)關(guān)工委來進(jìn)行。另一方面就是社會考評,社會考評包含七個(gè)方面,市黨代表,市人大代表,市政協(xié)委員,市級派、工商聯(lián)和無黨派人士,區(qū)縣的黨委、人大、政府、政協(xié)和紀(jì)委負(fù)責(zé)同志,另外還有兩個(gè)方面,一個(gè)是直接服務(wù)對象,剛才汪俊局長已經(jīng)講得很清楚了包括我座的很多人,也是參與評判人,同時(shí)你也接受其他單位的評判;還有一個(gè)就是非直接服務(wù)對象,采用的社會隨機(jī)抽樣。而在這個(gè)考核過程中,市文廣局考核結(jié)果比較靠后。這里,簡要做一個(gè)追溯,考核進(jìn)行了三次。年上半年的考核中,市文廣局排在第52位,去年下半年的考核排名是第48名,全年綜合考排名為第51名,就是已經(jīng)接近倒數(shù)三名的邊緣。這一次進(jìn)入考核的倒數(shù)第三名,出現(xiàn)這個(gè)結(jié)局,并不是說現(xiàn)在一下子就出現(xiàn)的并且,據(jù)我所知,汪俊局長到市文廣局之后,得到大家的支持,各項(xiàng)工作較過去都有新的推進(jìn),對這項(xiàng)工作也比較重視。但是任何工作的改進(jìn)都有個(gè)過程,而且有些問題可能是由來已久,值得引起我大家高度重視,逐步加以解決。

仔細(xì)分析這七個(gè)層面的考核得分情況,另外。從三次考核的情況來看,還是有一定規(guī)律性。區(qū)縣的1500票,每次給文廣局的考評都是后面;直接服務(wù)對象,每次給的評價(jià)都不高。所以從這些數(shù)據(jù)分析來看,還是有很大改進(jìn)的空間。今年上半年考核中,市文廣局在5個(gè)方面的考核都低于平均值。當(dāng)然,考核本身在制度設(shè)計(jì)上,也考慮了相關(guān)因素,始終有前十名,后三名,并且整個(gè)考核結(jié)果要向社會公布。這個(gè)是不以個(gè)人意志為轉(zhuǎn)移的每一次考核引起各方面的關(guān)注,每一次新聞單位都追蹤報(bào)道這件事。所以,對此我應(yīng)該引起充分的重視。

目的就是讓大家明白這樣一個(gè)事情,這是想介紹的第一個(gè)方面的情況。這不是一天一時(shí)形成的有客觀因素,但是更要看重我自身的因素,從主觀上找原因,把這次的排名落后當(dāng)成一個(gè)新的機(jī)遇,正確的來總結(jié)存在問題,面對這個(gè)挑戰(zhàn),經(jīng)受住這樣一個(gè)考核。同時(shí),通過我工作取得社會各界和人民群眾對我工作的認(rèn)同。

二、學(xué)習(xí)借鑒其他單位的整改經(jīng)驗(yàn)

每次考核都有前十名,考核工作已經(jīng)進(jìn)行了三次。同時(shí)還有后三名,這是制度使然。07年上半年的考核后三名是市藥監(jiān)局、市物價(jià)局和市科委。07年全年考核后三名是高新區(qū)、市計(jì)生委和市商委。當(dāng)時(shí)對這些部門來說,反應(yīng)非常強(qiáng)烈。借此機(jī)會,把這些單位在考核排名后三名之后所做的工作給大家做一個(gè)介紹,供我學(xué)習(xí)參考。

領(lǐng)導(dǎo)重視,第一。認(rèn)真查找差距。就像今天汪俊局長的講話,認(rèn)為是非常到位的比如,市藥監(jiān)局因?yàn)槭侵惫荏w系,感覺到40個(gè)區(qū)縣對他工作不認(rèn)同,區(qū)縣這塊得分很低。當(dāng)時(shí)就由局領(lǐng)導(dǎo)班子帶隊(duì),40個(gè)區(qū)縣和當(dāng)?shù)攸h委、政府、人大、政協(xié),包括紀(jì)委作了很好的溝通。同時(shí),主動征求對工作的意見建議,將宣傳資料送到七個(gè)層面的考核對象,懇請他提出意見和建議,根據(jù)大家的意見有針對性的提出改革的措施。去年全年考核中市計(jì)生委落在后面,也感覺到計(jì)生委問題關(guān)鍵在基層,這幾年一方面計(jì)劃生育工作取得了很好的成績,另一方面區(qū)縣基層超生這方面也存在一些問題,就有針對性的開展一些工作。

分解任務(wù),第二。層層落實(shí)責(zé)任。就像今天會議請來各直屬單位的領(lǐng)導(dǎo)同志,包括各個(gè)處室的同志,把責(zé)任逐步分解到下面去。比如說市科委,專門召開了科委系統(tǒng)大會、處級以上干部以及全體干部職工大會,找準(zhǔn)問題后,分解任務(wù),明確責(zé)任,有針對性地制定了四步走的詳細(xì)整改措施,使他社會認(rèn)同度迅速地得到改善。

突出重點(diǎn),第三。整改措施有力。去年上半年,市物價(jià)局考核倒數(shù)第二名。大家都知道去年上半年物價(jià)上升比較快,與宏觀調(diào)控有關(guān),按說他可以有很多理由,并且他本身沒有多大的調(diào)控能力。但是考核之后,針對整個(gè)社會考評人員對物價(jià)上漲過快不滿,從自身找原因,提出五項(xiàng)整改措施,做好各種媒體宣傳解釋,積極向市委市政府建議,出臺了一系列穩(wěn)定物價(jià)的措施。盡管物價(jià)還在漲,但是工作還是見了成效。讓大家理解到物價(jià)有一定的經(jīng)濟(jì)規(guī)律,不是靠我職能部門能夠完全掌控的特別是現(xiàn)在這個(gè)社會主義初級階段,但是可以通過我自身的工作,特別是經(jīng)過我努力來尋求群眾的理解。

規(guī)范運(yùn)作,第四。加強(qiáng)效能建設(shè)。考核工作要靠全面發(fā)展、靠每一個(gè)職工、靠我團(tuán)隊(duì)。市商委前年考核倒數(shù)第三名,除了前面說的措施,無論領(lǐng)導(dǎo)也好、政策也好,還有一個(gè)很大的原因就是機(jī)關(guān)整個(gè)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。不管是政務(wù)公開、服務(wù)群眾,還是面對社會的宣傳,基本上每一個(gè)職工,包括門衛(wèi),都有比較大的改變,進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)抓好服務(wù)意識。

這幾家單位在考核出現(xiàn)落后的情況后,可以這么說。總體就是上下一心,眾志成城,背水一戰(zhàn),最后獲得了良好的成效。所以,也相信市文廣局的同志們大家會共同努力開展好這方面的工作。

三、扎實(shí)開展學(xué)習(xí)整改活動

確實(shí)應(yīng)該引起我高度重視。學(xué)普副市長找考核排名后三名單位主要領(lǐng)導(dǎo)談話,這次上半年考核排名靠后。說重一點(diǎn),就是一次行政問責(zé)。這個(gè)問責(zé)當(dāng)然是局長當(dāng)代表,實(shí)際上應(yīng)該是代表對我整個(gè)工作的一個(gè)反省。戒勉談話,行政主管問責(zé)的一種很重要的形式。因此,把這件事情看重點(diǎn),有好處的確實(shí)要有這方面的責(zé)任感和緊迫感,確確實(shí)實(shí)要引起領(lǐng)導(dǎo)重視。但是只有領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識是非常不夠的特別當(dāng)前文廣系統(tǒng)面臨的發(fā)展、改革、穩(wěn)定等問題,如何將文化廣電事業(yè)與經(jīng)濟(jì)社會的協(xié)調(diào)發(fā)展有機(jī)地結(jié)合起來,還有大量的工作要做。因此,關(guān)鍵是要把我領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)識變成整個(gè)文廣系統(tǒng)各個(gè)單位、每個(gè)職工的共識,并且把共識變成大家共同的行動。俗話說:千斤擔(dān)子眾人挑,人人肩上有指標(biāo)”局領(lǐng)導(dǎo)班子是一個(gè)方面,甚至是一個(gè)重要方面,同時(shí)更需要我這個(gè)團(tuán)隊(duì),需要大家的進(jìn)一步努力。這里提出這么幾個(gè)觀點(diǎn),和大家一起交流

要針對突出問題,第一。落實(shí)整改責(zé)任。剛才,汪俊局長講到從全局的角度、從全系統(tǒng)的角度看,存在著這樣那樣的突出問題,要及時(shí)針對突出的問題,認(rèn)真落實(shí)整改責(zé)任。既然我一個(gè)系統(tǒng)、一個(gè)團(tuán)隊(duì)、一個(gè)多分子組成的有機(jī)整體,每一個(gè)人都要進(jìn)一步思考,真正做到人心齊,泰山移”特別是要克服松懈、麻痹思想,迅速改變目前的狀況。

要切實(shí)解決人民群眾反映的熱點(diǎn)問題。參加今天會議,第二。已經(jīng)感受到這樣一個(gè)氛圍,一個(gè)方面我迫切希望改變現(xiàn)狀,盡快擺脫這個(gè)局面,使文化事業(yè)蒸蒸日上;但另一個(gè)方面,也確實(shí)存在著沉重的負(fù)擔(dān),需要溝通解決的難點(diǎn)熱點(diǎn)問題也確實(shí)很大。能感覺到座各位肩上所承擔(dān)的責(zé)任和擔(dān)子。要解決這些難點(diǎn)熱點(diǎn)問題,需要采取一些有針對性的措施,一方面要向市里客觀反映,向社會進(jìn)行宣傳,爭取大家理解,同時(shí)我也要眼睛向內(nèi)來看。今天提前退休的同志上訪這件事情說明確實(shí)需要解決的問題非常大,特別是一些遺留的問題錯(cuò)過了解決的最佳時(shí)期,這個(gè)團(tuán)隊(duì)別無選擇,必須來面對,尤其需要通過我工作,通過我?guī)е星槿プ龉ぷ鳎ㄟ^我實(shí)實(shí)在措施使這些問題得到解決。

要不斷加強(qiáng)勤政廉政建設(shè)。薄書記特別強(qiáng)調(diào),第三。作為干部,一要干事,二要干凈。文廣系統(tǒng)總體上看,黨風(fēng)廉政建設(shè)抓得非常好,另外文廣系統(tǒng)的干部素質(zhì)很高,不光是藝術(shù)素質(zhì),工作能力都是比較強(qiáng)的大家自律意識比較好。這里,把話換過來說,不僅要干凈,而且更要干事,要干出一些扎扎實(shí)實(shí)的事情。很多同志說,只要廉潔方面沒問題就行,但是現(xiàn)在對我更大的考驗(yàn)是不僅是要廉潔,而且也要勤政。對我干部來講,要做到勤廉雙優(yōu),廉潔是必須的但是勤政方面,也不能懈怠,如果我工作懈怠,老百姓也會對你提出意見。因此,要著力建立健全公開辦事制、崗位責(zé)任制、首問負(fù)責(zé)制、一次性告知制、服務(wù)承諾制、行政過錯(cuò)責(zé)任追究制以及工作行為規(guī)范等勤政方面的制度,并且我要身體力行。只有這樣,才能不斷地提高我行政效率。

要大力推進(jìn)改革創(chuàng)新。應(yīng)該說,第四。文化事業(yè)是一個(gè)最具創(chuàng)新實(shí)力的領(lǐng)域,這么多年的實(shí)踐中,文化事業(yè)很多亮點(diǎn)工作都是創(chuàng)新。對于創(chuàng)新,有非常重要的天然資源,工作特點(diǎn)就決定了必須創(chuàng)新。但是從文化事業(yè)與整個(gè)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的協(xié)調(diào)方面,確實(shí)存在很多矛盾。這里面有管理的原因,有體制機(jī)制方面的原因,但是創(chuàng)新不夠也客觀存在如何進(jìn)一步開拓創(chuàng)新,也確實(shí)需要我進(jìn)一步通過工作來體現(xiàn),進(jìn)一步通過工作來解決。興起社會主義文化事業(yè)新高潮中,創(chuàng)新更顯得突出,更顯得珍貴。要想有新的作為,有大的作為,創(chuàng)新更顯得突出和重要。因此,從這個(gè)方面來看,不僅是要在推出新人新作上,需要進(jìn)一步創(chuàng)新,同時(shí)在改革、發(fā)展和穩(wěn)定上,解決一些具體問題上,更需要有創(chuàng)新的意識,有創(chuàng)新的舉措,來取得創(chuàng)新的實(shí)效。

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