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當前，我黨各級黨員領導干部要努力克服不良文風，積極倡導優良文風，切實把改進文風作為一項工作要求，身體力行、勉力而為，在弘揚優良文風上不斷取得新進步。實踐證明，黨風決定文風，文風體現黨風。文風不正，危害極大。當前，在一些黨政機關文件、一些領導干部講話、一些理論文章中，文風上存在的問題十分突出，主要表現為長、空、假。大力糾正不良文風，積極倡導短、實、新的優良文風，是新形勢下加強和改進黨的作風建設的根本要求。

回顧中國傳統文化發展的歷史，文風常常和思想解放運動關系密切，甚至可以領時代風氣之先。先秦時期是百家爭鳴的時代，不僅是散文的第一次繁榮，也是那個時期競爭、開放的時代風尚的真實紀錄。唐宋時期的柳宗元、蘇軾等人把文體文風的改革同他們在政治上改革的主張與行為聯系起來，為我們留下了一段令人神往的歷史。二十世紀初期的新文化運動中，先進的知識分子向人民宣傳民主與科學的思想，宣傳馬克思列寧主義，首先從文體文風的創新開始，樹立了把文學革命的形式和內容相結合的典范。正是由于文風對于社會風氣的這種折射乃至于產生深淵影響的作用，所以才有文章是“不朽之盛事”、“經國之大業”之說。

我們黨歷來重視文風建設，反對不良乃至腐朽的文風，注重培養生動活潑、新鮮有力的馬克思主義文風。延安時期，就作了《整頓黨的作風》《反對黨八股》等報告，積極反對不良文風。鄧小平、、等領導同志也就文風問題多次發表重要講話，并身體力行倡導優良文風。2004年出臺的《中共中央關于加強黨的執政能力建設的決定》指出：“從中央做起，改革會議制度，大力精簡會議、文件和簡報，切實改進文風。”這一規定更是將改進文風與加強黨的執政能力聯系在一起。黨的十七大報告特別強調要“改進學風和文風，精簡會議和文件，反對形式主義、官僚主義，反對弄虛作假。”

當前，各級領導干部需要帶頭改進文風。領導干部只有勤奮學習，功底扎實，才會有講真話和新話的本事，才能反映出與我們的事業相適應、深受群眾歡迎的文風來。

改進文風，就是要加強學習，就是要和改進學風緊密結合起來，發揚“讀萬卷書、行萬里路”的精神，深入實際，深入群眾，深入基層，從改革發展的偉大實踐中汲取營養，獲得動力。作為領導干部，要下大力氣改變隔著玻璃觀察社會、了解群眾，或者用在辦公室和會議室聽匯報代替走村入戶調查研究的風氣，大興問政于民、問計于民之風，大興獨立思考、開拓創新之風。

優良的文風是讓語言來源于鮮活的實踐，切實反映群眾意愿。一要多了解基層實情，方能言之有據。各級領導干部要走出“文山會海”，訪民生、問民情，了解群眾疾苦，有效提高制文件、寫報告、定措施的針對性和“含金量”，得到群眾認可。二要多集中群眾智慧，方能言之有物。新晨

要廣開言路，廣納民意，將上級要求與群眾智慧有機結合起來，將征求意見的過程變成統一思想、科學決策的過程，力求解決實際問題，取得實際效果。三要多貼近百姓需求，方能言之有力。要在出政策、訂措施時走出“八股文”的怪圈，文章不求長、只求實，不求華麗，只求管用；道理力求淺顯、力求平實，讓人一看就懂、一說就清、一聽就明。

會風是文風的載體，改進會風是弘揚優良文風的一個突破口。要下決心精簡會議文件，必須的會要短開、必要的話要短講、必要的文字要短寫，去陳言空話，明要旨重點，著力解決實際問題。防止做“官樣文章”，反映的就是文風問題。做一篇四平八穩的文章，不得罪人，也犯不了錯，但肯定沒什么“營養”，起不了什么作用。“官樣文章”是形式主義和官僚主義的集中體現。這樣的風氣一旦泛濫，實實在在的工作必然就成了“做做文章”的形式，勢必讓夸夸其談的人得意，踏實肯干的人吃虧。