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教育學考研復習計劃范文

前言:我們精心挑選了數篇優質教育學考研復習計劃文章,供您閱讀參考。期待這些文章能為您帶來啟發,助您在寫作的道路上更上一層樓。

教育學考研復習計劃

第1篇

關鍵詞:大學生;考研;問題;對策

當前,考研已成為普通高校畢業生的一個重要選擇,對于即將離校走向社會的許多普通高校畢業生來說,考研成為他們決定其人生的一個十字路口。近年來,我國年考研人數高速遞增,考研熱成為人們普遍關注的一個焦點。因此,分析大學生考研中存在的問題,幫助他們理性地對待考研,有著重要的意義。

一、高校工作者的努力

1.積極關注,引導學生做出科學的價值選擇

關注學生的成長與發展動態是高校教育工作者不可逃避的責任和義務。高校教育工作者應該積極關注大學生的考研行為,通過班會、學生干部會議、深入寢室與學生談心等途徑,及時了解學生的考研動機與心態,引導學生正確理解考研的意義,合理看待考研對不同人的得與失,幫助學生個體分析考研對其自身的發展影響。這樣,能提高學生對考研的理性認識,幫助他們用理性的眼光審視個人的價值選擇,引導大學生做出合理的選擇,從而促進大學生健康地成長成才。

2.重視對大學生職業生涯規劃的指導

大學生職業生涯規劃對大學生的成長與發展有著非常重要的作用。高校教育工作者要重視對大學生進行職業生涯規劃的教育和指導,使學生認識到自我規劃的重要性,明確自我發展的方向,制定自我職業生涯發展規劃,以促使學生對自己在畢業后是升學還是就業做出明智的選擇。

3.重視學生的心理輔導,緩解學生考研壓力

學生在考研期間會遇到來自多種方面的壓力,如何緩解考研過程中的壓力與焦慮,高校教育工作者要注意對學生心理的了解與關注。高校教育工作者可以開展定期的考研交流討論會,考研輔導老師借此可以了解學生在考研期間遇到的各種問題,尤其是心理方面的問題,進而給予相應的輔導,提出相應的解決方法或建議。這種輔導工作在一定程度上可以緩解學生的壓力,提升其心理素質。

二、家庭父母的努力

1.父母要尊重、理解并支持子女的選擇

父母關心子女的前途和未來是無可厚非的,但是很多的時候父母總是要求子女按照他們的意思去做,較少地考慮子女的想法和見解。畢業之后走什么樣的路對學生的未來發展十分重要,大學生經歷四年的大學生生活,對自己今后的人生之路有著自己獨特的看法和認識。這時,父母應當主動地和子女溝通、交流,以了解子女的想法,并提出自己的看法,要尊重、理解并支持子女的選擇,但要盡量避免專斷獨行地幫子女做決定。如果子女對自己的未來進行了規劃,沒有考研的意向,父母不要因為與親戚朋友的攀比心理而強迫子女們去考研,而應在傾聽子女的想法的基礎上,尊重、理解并支持子女的選擇,為子女的未來成長與發展營造一個良好的發展空間。

2.父母要多關心子女的學習與生活

在考研期間,學生會遇到意想不到的各種困難。比如因經濟緊張而無法去購買自己看中的學習資料,因過度焦慮與緊張所產生的難以承受的心理壓力,因備考中沒有處理好與同學之間的關系而苦惱等等問題,在備考期間多是學生內心里無法逾越的障礙。如果問題長期得不到解決,會給他們的考研備考生活、學習和身心健康帶來諸多不利的影響。因此,在子女考研備考期間,父母應當經常主動地與子女聯系,無論是電話還是來訪,盡量多地了解子女的學習、生活情況。當子女遇到困難時,若是經濟問題要盡快幫子女解決后顧之憂,若是心理壓力要幫子女想法排解掉,父母不應提過高的、不切實際的要求,以減輕子女的精神負擔。

三、學生自身的努力

1.應形成正確的自我意識,端正考研動機

大學生熱衷于考研表明,大學生認識到當今社會高層次的人才適應國家和社會的需要,適應國家和社會的進步與發展。大學生應適應國家與時展的需要,從多種角度剖析自己,明確自己的特長與不足,明白自己能做什么,不能做什么,弄清自己是否適合讀研,形成正確的自我意識。同時,注意要善于將自己的前途與國家、社會的發展與進步結合起來。大學生應端正考研動機,而不應為了自己的一己私利或盲目跟風,如暫避就業壓力、找一份好工作等,對自己作出了不太負責的考研選擇。

2.樹立遠大志向,堅定信念,培養毅力

理想與信念是人們實現人生目標的兩種重要的精神力量。只有樹立崇高的理想、堅定實現理想的信念才能促使人們最終走向勝利。考研是一個漫長的過程,學生在考研期間會面臨著諸多困難,如果沒有遠大志向,沒有堅定的考研信念,那么很大程度上會中途放棄。因此,學生應在正確認識自己的基礎上,樹立遠大志向,立長志,有實現考研目標的信心和信念,這樣才會有毅力堅持下去,進而順利地登上考研勝利的殿堂。

3.科學安排復習,制定學習計劃

學習計劃影響著學生學習目標的實現效果和學習效果的好壞。學生在備考中只有明確學習目標,制定適宜的學習計劃,方能提高學習效率,達到備考復習的高效率。在考研備考之初,大學生應學會查閱相關的備考資料,從網絡或上屆師兄師姐那里學習備考的復習計劃,針對自己的實際情況來制定適合自己的學習計劃。調查中有很多學生沒有制定學習計劃或者制定了計劃但是沒有按計劃實行,這可能與學習計劃本身的合理性有較大的關系。因此,要注意善于合理安排自己的學習,提高學習效率。

4.兼顧考研課程與學校課程的學習

在考研期間,許多學生認為不學習或少學習學校專業課程,就會給考研課程的學習留出不少的時間,以至于在考研備考中忽視了對學校課程的認真學習。從長遠來看,這對學生的系統知識的形成非常不利,也不利于學生以后的學習與發展,進而影響自身素質的提升。考研備考期間,學生應兼顧考研課程與學校課程的學習,堅信二者的學習是極其密切的,學校課程學習得好,會更有利于考研課程的學習與思考。考研不只是考知識體系,更多的是考學生解決問題的思路,考研學生應根據實際情況兼顧二者的學習。

5.學習與休息并重,注意勞逸結合

健康的身體是人們從事活動的基礎和能源,如果沒有健康的身體就沒有實現目標的前提條件。考研學生因其繁重的學習任務與心理壓力,更需要安排好自己的學習時間與休息時間,合理分配,達到勞逸結合,方能在考研中勝出。由于在考研期間來自各方面的壓力非常多,周邊的許多學生因為不注意休息和放松導致身體出現了不適,甚至會產生較大的學習與心理壓力。因此,大學生應想方設法在兼顧繁重學習任務的同時,學會休息,學會放松心情,適當的進行一些娛樂和休閑,以便于在考研中形成良性循環,實現最初的考研目標。(作者單位:周口師范學院教育系)

參考文獻

[1]朱寧波,赫麗娜,李亞文.關于大學生考研動機問題的調查研究[J].遼寧師范大學學報(社會科學版),2010,(06).

[2]覃嘉.金融危機對2010年考研形勢的影響分析——基于ARMA模型的實證分析[J].長江大學學報(社會科學版),2010,(03).

[3]王小清,林榮華.影響大學生考研心態的因素探析[J].沈陽教育學院學報,2009,(04).

[4]肖戰峰.大學生考研意愿調查報告[J].統計教育,2008,(12).

[5]王曉艷,鄒丹杰.大學生考研的動機分析及心理調適[J].內蒙古師范大學學報(教育科學版),2008,(11).

第2篇

關鍵詞:高校輔導員;工作性質;工作方法

輔導員是高等學校教師隊伍的重要組成部分,是高等學校從事德育工作,開展大學生思想政治教育的骨干力量, 是大學生健康成長的指導者和引路人。擔任輔導員工作的幾年來,每天的工作既充實又忙碌。大家都說輔導員的工作忙忙碌碌、事無巨細,但我從來沒有厭倦這份工作,反而對它情有獨衷。我愛學生,熱愛學生工作,這幾年是我生活中內容最豐富,工作最充實的時期,也是能力鍛煉,自我成長最快,最關鍵的幾年。伴隨著校院領導的點撥,同事老師的幫助,與學生們的溝通交流,總結梳理一下,感覺自己豐富了許多,成長了許多。也想把自己的心得與大家進行分享,來共同體味輔導員工作的歡笑與心酸。

1 加大新生入學教育力度,用感恩教育酥軟放蕩不羈和良知泯滅

每年的新生《入學教育》,我雷打不動的第一課就是感恩教育,而且時間長、堅持久,別管多么淘氣,有個性甚至“良知泯滅”的孩子都會被恩情酥軟。變得懂事、有禮貌、有感情,學會感恩,對于現在的孩子來說尤其重要。現在的孩子都是家庭的中心,他們心中只有自己,很少有別人。要讓他們學會感恩,其實就是讓他們學會懂得尊重他人。當孩子們感謝他人的善行時,第一反應常常是今后自己也應該這樣做,這就給孩子一種行為和心理上的暗示,讓他們從此知道愛別人、幫助別人。學會感恩,先要學會知恩,要理解父母的養育之恩,師長的教誨之恩,朋友的幫助之恩。每年新生入學時我們都會放映像《暖春》、《一個獨生女的故事》、《我的兄弟姐妹》、《媽媽再愛我一次》、《和你在一起》等感恩父母和老師的影片,并布置他們給父母寫一封不寄出的信和放假時給父母做至少一件力所能及的事的家庭作業,要教化他們學會感恩。我想只有知道感恩的人,他的一生才會少了許多怨天尤人的不平。

2 加強思想政治教育,以生為本,用談心拉近與學生的距離

我始終把尊重學生、了解學生、走近學生作為我工作的出發點和落腳點,也不厭其煩地找同學們談心,我覺得了解學生是培養教育學生的前提。在“面對面”的關愛與尊重中,同學們打開了心窗,道出了心里話,讓我更加了解他們的愛好和才能,了解他們的個性特點,了解他們的理想、信念、追求,也了解到他們的煩惱、痛苦和迷茫。有的學生生活極度困難,朝不保夕,無心學習;有的學生靠網絡打發課余生活,長期不上課,以至考試時沒有勇氣走進考場;有的存在心理困惑、心理障礙,戀愛、人際交往和各種生活壓力;有的同學父母離異甚至父母雙亡;有的同學有自卑心理和性格比較內向;甚至有曾經輕生過的學生,在發現問題的同時,也發現了眾多積極進取的優秀學生,這些發現,使我對學生的全貌有了清楚地認識,有利于找準工作著力點和突破口。通過談心工作不僅解決了學生的思想問題,更解決了學習生活中的實際困難。我想只有這樣,思想政治工作才更具有了針對性、實效性、吸引力和感染力,否則就會蒼白無力。這些問題的落實,有效地緩解了弱勢群體物質與精神的雙重壓力,成為我做好思想政治工作的催化劑。

3 明確清晰的育人思路,拓展寬闊的思想教育和研學平臺

通過多年的學生工作實踐,我從中清楚地領悟到,要想育人,得把握幾個先決條件,首先要明確培養什么樣的人,怎樣培養人,培養的人能不能接受社會的檢驗、大眾的認可,從而必須分階段、分層次地去教育,每個階段要賦予每個階段不同的教育內容。幾年來我堅持做到大一到大四有目的、有計劃地開展思想教育工作。

大一主要完成:感知恩德;角色轉換;淺嘗自我管理;初步確立人生觀;體會嚴格的育人環境;通過計算機等級考試;堅持學好英語,為考研做好準備。

大二主要完成:對考研及早下手,盡早復習;在社團、學生會等部門擔任職務,充分鍛煉能力;初步確立考研學校,學習專業知識;通過英語四級考試;涉獵文學知識、閱讀文學名著。

大三主要完成:講說能力;鋼筆字、粉筆字過關;進入化學專業興趣小組,初步開展科研活動;考研拔高階段;非考研學生專業知識備課。

大四主要完成:繼續組織協調考研、考證工作的開展,組織安排好教學、專業實習,畢業設計、職業規劃等工作,做好畢業生的找工作應聘中的技能和安全教育,加強畢業生愛校榮校等系列教育工作,將“今天我以校為榮,明天校以我為榮”的理念深入到每位畢業生的心中。

4 狠抓班團建設和學生干部隊伍建設

挑選一批素質高、學習好、勁頭足、能吃苦、有凝聚力的學生干部。幾年來,在班團和學生干部隊伍的建設上我一直都花大力氣,耐心抓、精心挑。我認為班級是學校的細胞,是學生學習知識、人格成長、社會性發展三位一體的軟環境,對學生的成長與發展起到重要的影響。一個好的班集體對學生的個性養成和全校整體工作的順利開展起到決定性的作用,同時良好的班級建設也會使人心向上、共同思進。二年級是問題的爆發期,大量的矛盾、問題在積累一年后,會大量爆發,因此,應特別關注班級間、宿舍間、同學間的關系。通過深入同學、宿舍多方了解情況,召開主題班會及個別談話,妥善處理學生宿舍和班級間的矛盾,使一些問題在萌芽中得到解決,避免了大量矛盾的激化。學生干部的選擇上我堅決做到知人善任,在選拔學生干部時,我會做深入細致的調查了解,任人唯賢,注重個人品質、學習成績和群眾基礎,進行多方面的考察,拓寬選拔學生干部的渠道,通過選舉、推薦、自薦、任命等多種形式,做到堅持標準、全面考察、公平公正,嚴格挑選。而這幾方面恰恰是提高學生干部素質的前提。

在學生干部任用工作的指導思想上我堅持走群眾路線,由“伯樂相馬”轉向“賽場選馬”。在使用過程中,我會再根據實際情況及時進行補充和調整。在選舉中實行差額選舉。在任命時進行崗前公示,增強學生干部任用上的公開性和工作的透明度,提高廣大同學對組織的信心,同學自覺監督學生干部的意識也相應提高了,學生干部隊伍的先進性和模范帶頭作用就得以鞏固。另外,我要求學生干部必須學習成績和業務水平同樣好,給他們加擔子、施包袱,定期限,使他們明確學習和工作的同等重要,歷年來學生干部獲得獎學金的人數都在全年級的一半以上。最后要大力抓學生干部隊伍的凝聚力,保證隊伍的純潔性和戰斗力,發揮學生干部自我教育、自我管理和自我服務的職能,堅決把一切破壞團結、自高自大的學生干部剔除出隊伍。

5 引導學生明確人生目標、樹立遠大理想,以就業和考研促學風、嚴考風,反饋日常管理

第3篇

【關鍵詞】高校;就業工作;措施

隨著我國經濟的高速發展,各項改革措施不斷深入,我國高等教育發展迅速。目前,高等教育已不是精英化教育,轉而進入了大眾化教育。高校學生人數逐年增加,規模逐步擴大,加之產業結構的調整,高校畢業生就業形勢日趨嚴峻。如何更好地促進畢業生充分就業是作為高校學生工作者值得思考和研究的問題。

一、高校就業指導的概念解釋

高校就業指導是指高校根據學生個人特征和社會需要,幫助學生規劃職業發展、培養職業能力,選擇適宜性職業,以促進學生個人和社會的和諧發展而實施的有組織有計劃的教育實踐活動。從根本上說,高校就業指導就是要“以學生為本”,采用行之有效的方法,從學生發展的實際情況出發,為學生提供廣泛的、系統的職業生涯教育,增強其社會適應能力,早日走上既符合國家需要,又能充分發揮個人才能的崗位,形成適合自己發展的職業之路。我們從中可以得出就業指導具有以下內涵:第一,就業指導是幫助擇業期的大學生依據個人的生理、心理特點選擇適和的職業的一項工作;第二,就業指導貫穿于教育的全過程,尤其是要促進學生身心素質的健康發展和職業一般能力、特殊能力的發展;其三,就業指導是一項專業化的工作,它依據心理學、醫學生理學、職業社會學和教育學等原理,對人的個性特征加以分析、判斷、咨詢,幫助學生實現自我認知。

二、近幾年就業情況分析

1.宿遷學院經貿系近幾年的就業率均在99%以上,保持著較高的就業率。其中,協議就業率較高,考研、考公人數較少。

2.從專業角度看,工商管理和市場營銷專業就業難度相對較小,始終保持著很高的就業率。

3.近年來,宿遷學院經貿系考研人數不斷增加,考研率有一定提升。

4.畢業生就業地區主要以江蘇省內為主。主要集中在南京、蘇州、無錫、常州等經濟發達地區,選擇在宿遷本地就業的畢業生較少。

5.從畢業生的就業方向來看,金融、會計專業學生大多選擇銀行、證劵期貨交易所、會計師事務所等,他們從事的工作基本上和自己所學的專業相關;工商管理和市場營銷專業學生主要面向公司、企業求職,大多數同學從事的工作和自己的專業沒有太大聯系。

三、就業工作的具體措施

1.就業指導貫穿學生大學四年的始終。在新生人學教育過程中,通過專業教育,向學生宣傳介紹專業特點、專業發展前景、本專業就業范圍及崗位、在大學期間應該培養的素質及應具備的競爭實力等,使學生一進大學就對所學專業有十分清楚的了解,對大學的學習生活有一個整體的把握和設想。將就業指導與專業教育有機結合,從而激發學生提高自身專業素質的主動性和自覺性,為未來擇業、就業、創業打下堅實的基礎。

2.抓好考研工作,進一步促進就業。大三上學期通過召開班會、班委會、個別談話等方式做好考研動員工作,向學生強調目前嚴峻的就業形勢,以及取得研究生學歷的重要性和必要性。期間,通過制定《考研工作計劃》、《考研工作時間安排表》等,加強考研學生的后期管理,幫助他們確定考研目標,合理制定復習計劃,聯系老師進行一對一指導,舉辦考研講座及經驗交流會,定期找考研學生談話做好思想工作。近兩年宿遷學院經貿系考研錄取人數有很大增長,07級、08級考研錄取人數(不含出國)均為18人,較往年有很大提高。

3.注重專業技能的培養。營銷大賽、會計技能大賽、企業沙盤模擬大賽、模擬股市大賽成為宿遷學院經貿系傳統四大學科競賽活動。同時,積極組織學生參與各類專業性強,學術氛圍濃厚的競賽活動,進一步鍛煉和提高學生的思維能力和創新能力。在第四屆全國高校“花之林杯”市場營銷大賽總決賽上,市場營銷專業曹玉秀、孟麗、徐曉娟三位同學組成的“旭夢者”團隊以出色的表現榮獲全國總決賽二等獎;在第四屆全國大學生創業大賽蘇魯賽區決賽中,由宿遷學院經貿系項華錄老師指導,黃微、胡玲玲、林祖翔、盛淼等四位同學組成的代表隊榮獲團體一等獎。

4.幫助學生樹立正確的就業觀、擇業觀。

(1)認清形勢,加強教育,轉變觀念。加強對畢業生進行就業形勢的教育,使學生能正確認識當前我國社會經濟發展形勢,了解就業政策,有針對性地開展就業指導,引導他們正確認識、客觀評價自我,合理定位,立足現實、放眼未來,及時調整自己的期望值,保持積極健康的求職心態,使畢業生對困難有充分的心理準備;鼓勵學生積極參加大學生村官、西部計劃、蘇北計劃的選拔,到基層去鍛煉自己。

(2)樹立先就業后擇業的觀念。隨著我國各項改革向縱深推進,社會不再有從一而終的職業。指導畢業生學會在流動中求生存、求發展,不必急于在短時間內找一個固定的“鐵飯碗”,要樹立不斷進取的職業流動觀念,并學會在流動中發現機會、抓住機會、把握機會。

5.積極開拓畢業生就業市場。

(1)與中行對接,訂單式培養。宿遷學院與中國銀行股份有限公司宿遷分行共建大學生實訓就業基地,從而幫助有志加入宿遷中行的宿遷學院經貿系在校優秀大學生更好地完成學業,更好地就業。目前,宿遷學院經貿系已有13位畢業生與中行宿遷分行成功簽約。

(2)積極組織畢業生與用人單位開展供需見面活動。畢業生與用人單位供需見面活動是畢業生擇業的重要環節和重要途徑,對于畢業生與用人單位的雙向交流、雙向選擇是十分必要的。宿遷學院經貿系對這項工作十分重視,利用多種途徑和方式廣泛聯絡、宣傳發動、熱誠邀請用人單位來系舉辦招聘會,取得了良好的效果。

(3)廣開門路,利用多種渠道開展畢業生擇業活動。鼓勵和引導畢業生利用親友、校友、人才市場等多種社會關系開展擇業公關活動,利用網絡、報紙、電視等新聞媒體搜集就業信息。鼓勵和引導畢業生積極參加各種人才招聘活動。鼓勵和引導畢業生積極主動地尋找就業機會,廣泛與用人單位聯系,上門推銷自己。

6.多種渠道,確保畢業生及時掌握招聘信息。為使畢業生及時獲取各種就業招聘、考研調劑等重要信息,通過短信平臺、QQ群、就業信息網等方式使學生在第一時間內及時快捷地掌握到各種有效信息。

7.畢業生跟蹤調查。宿遷學院經貿系每年組織輔導員與任課教師外出至畢業生就業比較密集的地方做跟蹤調查。通過調查,及時了解和掌握宿遷學院經貿系畢業生的就業狀況、就業市場的基本情況、用人單位的意見、要求。根據所反饋的信息,有效地促進了宿遷學院經貿系教育教學與社會接軌,同時,反饋信息與學生互通,讓他們明確自己在校期間要具備的各種技能,從而為他們更好地就業奠定了基礎。

8.實訓基地。近年來,宿遷學院經貿系實習基地規模不斷擴大,質量進一步提高。根據現實情況變化,更新了部分實習基地,與一批重視學生實習、實習效果良好的企事業單位簽訂了合作協議,目前共建有16個校外實習基地。通過實習基地的建設,有效地推動了宿遷學院經貿系創新型、應用性人才的培養。促進了學生盡早進入職業環境與職業角色,最大限度地縮短學生就業的“磨合期”,對大學生的成人成才具有重要意義。

參考文獻:

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