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校級優(yōu)秀論文范文

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第1篇

京外地區(qū)獲獎名單

一、先進學(xué)校名單

福建省泉州市惠安高級中學(xué)

貴州省赤水市第二小學(xué)

吉林省梅河口市第三中學(xué)

二、先進個人名單

一等獎

安徽 徐曉玲 福建 林秀欽 廣東 鄧紹宏 廣西 許媛 貴州 范本艷 河北 趙 欣 湖北 龔倫軍 云南 楊紅 浙江 范源清 顧俊芳

江蘇 周國偉 王建忠 孟 軍

二等獎

安徽 梁 好 福建 林 盛 廖友國 柯碧田 唐惠煌 莊春鳳 陳建杰

廣東 鄧 旭 廣西 許 媛 何 珍 馮 平 陳賀允

貴州 穆 菁 羅 艷 曾利和 河北 付會玉 趙 欣

河南 羅保愛 湖北 龔倫軍 方蓮英

湖南 王菊紅 吉林 蘇麗華 張 碩 李和義

江蘇 陳 楓 束麗文 謝鴻瑾 山東 黃艷艷 程顯龍 孫 娜

上海 劉金艷 四川 徐小瓊 梁 崗

天津 劉 越 浙江 吳樟英 王軍女

三等獎

福建 林 盛 肖婷婷 柯碧田 莊進平 楊蒼洲 王建鵬 陳佳民 陳姍菁

康麗芳 許長安

甘肅 劉曉峰 王紅萍 周根旺 廣東 陳少貞 鄧紹宏

廣西 許 媛 陳賀允 馮 平 何 珍 貴州 王高良 陳 英 羅利瓊

河北 郭海紅 秦 梅 史建勛 河南 朱 麗 莊鳳平 羅保愛

黑龍江 張雪梅 李翠敏 李 萍 湖北 萬 晶 王鳳英 張建新

湖南 黃明勛 吉林 李偉芳 王文娟

江蘇 張 珊 遼寧 趙艷英

山東 陳立功 四川 梁 崗 徐小瓊

云南 余曉潔 楊曉玉 重慶 盧 璐 唐 英

浙江 范源清 聞洪波 方祝發(fā) 宋偉仙 許偉澤

北京地區(qū)獲獎名單

一等獎

白 敬 畢小芊 柴振榮 陳麗輝 程 芬 崔長友 崔 琳 鄧麗群 范寶東 范秀清 馮 帆 高奇越 高 穎 龔學(xué)志 郭俊彬 韓沁彤 韓向華 郝梅梅 郝向榮 何麗芳 胡文杰 胡玉強 黃小梅 賈慧蓉 賈 婷 姜 畔 解 薇 康菁菁 亢學(xué)麗 李 超 李海燕 李海穎 李浩敬 李 婕 李 靜 李 磊 李 曉 李學(xué)會 李永輝 劉海娜 劉 靜 劉俊鳳 劉 凱 劉 麗 劉 沙 劉 舒 劉學(xué)惠 劉一成 樓 樺 馬文麗 潘雪飛 彭玉華 祁永博 秦山丹 任 薈 邵立平 沈景娟 宋 輝 宋子男 孫鐵民 孫 薇 孫雪梅 孫雪巍 孫 艷 孫治英 唐 燕 陶小蘇 田 虹 田 彤 佟會敏 王愛國 王長青 王東紅 王建富 王 晶 王 靜 王麗娜 王 楠 王榮海 王 瑞 王世華 王香玲 王曉菁 王曉菁 王曉靜 王曉瓊 王秀琴 王 艷 魏賀淼 魏 然 吳恭平 武 月 席蓉蓉 晏 潔 楊 洋 易 靜 尹紅芳 于淑敏 苑 靜 張貝迪 張慧萍 張景芳 張留英 張偉華 張曉軍 張彥華 張依雯 張玉梅 趙立伶 趙明勇 趙榮旺 趙鑫馨 趙 燕 朱 彤 莊春妹

二等獎

艾天燕 愛 丹 安晶卉 安欣穎 安雪飛 白鳳穩(wěn) 白秀梅 白雪梅 鮑 瑋 薄淑紅 蔡明艷 曹冬生 陳彩霞 陳海芳 陳金成 陳 瑾 陳立娟 陳麗輝 陳麗娟 陳 雪 陳玉梅 程 旭 仇鳳霞 崔婷婷 代 瑩 鄧 晶 鄧科軍 狄永杰 丁 燕 董金鳳 董淑萍 竇長穎 杜艷艷 段海娟 方春梅 馮 琦 付海紅 高貴平 高海伶 高 靜 高 梅 郭春梅 郭海波 郭紅兵 郭新剛 郭迎濱 郭 穎 韓春霞 韓 鵬 韓曉慧 郝婉華 何 淼 何 偉 胡秀杰 胡 燕 黃 杰 黃小梅 黃秀英 黃 英 霍永躍 紀(jì)愛朋 賈娜娣 金 迎 康夢蘭 賴妙瓊 郎海英 雷米新 雷米新 李寶蘭 李赤瑜 李東穎 李 端 李方亮 李國青 李海波 李海霞 李 浩 李浩敬 李宏爽 李建敏 李金梅 李金榮 李 靜 李 黎 李 同 李雪玲 李雪梅 李雅娟 李 巖 李艷輝 李艷軍 李燕云 李一佳 李 影 李永蓮 李子路 厲江南 梁 好 梁秀敏 林翔宇 藺玉松 劉東芬 劉鳳艷 劉 福 劉洪發(fā) 劉鴻雁 劉 輝 劉建萍 劉進波 劉 軍 劉麗娜 劉 敏 劉 銘 劉守宏 劉 碩 劉艷萍 劉 穎 劉元元 劉 震 路鳳敏 路 寧 呂 媛 馬 芳 馬加良子 馬立紅 馬 薔 馬穩(wěn)盼 馬穩(wěn)盼 門衛(wèi)華 孟祥陽 孟雪蓮 孟 灼 閔 敏 那 敏 牛衛(wèi)忠 牛彥芳 牛 彥 龐 暉 祁金花 祁有娟 錢磊俊 邱立君 榮 旭 茹建偉 芮愛忠 沙 莎 邵立平 申秀紅 沈嘉煜 沈金瑞 沈景娟 石京麗 史天慧 舒 芳 宋麗榮 宋應(yīng)富 宋正紅 蘇 晶 蘇 珂 蘇 娜 孫 浩 孫紅梅 孫樂芩 孫佩琴 孫 萍 孫婷婷 孫治英 孫 忠 譚 強 湯 平 唐鳳萍 田光華 田亞軍 脫國梅 萬 靜 王 哲 王彩蓮 王長青 王 超 王 琛 王翠菊 王桂鳳 王 涵 王好生 王會紅 王建華 王 建 王 靜 王 娟 王 蕾 王 麗 王麗娜 王連長 王琳娜 王 楠 王 琪 王 茜 王 清 王群英 王世強 王栓保 王 維 王香玲 王小平 王曉燕 王 新 王雪麗 王亞玫 王彥軍 王 英 王園園 王月青 王躍梅 王 蘊 魏秀娟 文春宇 吳 然 吳 雙 吳 思 吳雅麗 夏換龍 肖光耀 熊麗平 徐 靜 徐 平 徐學(xué)宏 徐峪森 徐志欽 薛長浩 閆立娟 閆艷華 晏玉香 楊 斌 楊海濤 楊 潔 楊 靜 楊麗蘋 楊 敏 楊 銘 楊松珍 楊小麗 楊秀艷 楊云華 姚靜薇 殷 毅 尤 飛 尤曉宏 于大哲 于 瀾 于麗萍 于姍姍 苑 靜 臧超英 曾 莉 張愛軍 張春梅 張改蓮 張海燕 張 健 張 杰 張金朋 張 昆 張莉萍 張 利 張 慶 張 蓉 張如燕 張升軍 張素艷 張 威 張文娜 張小剛 張曉紅 張亞坤 張 艷 張艷霞 張 燕 張倚天 張 穎 張 蕓 趙海娜 趙繼蓮 趙麗華 趙 瓊 趙 蕊 趙婉麗 趙萬超 趙雪嬌 趙 艷 趙艷梅 趙燕武 趙玉娟 趙云紅 鄭紅麗 鄭云杰 周 蕾 周蘇平 周衛(wèi)東 周宗文 朱 紅 朱建玲 朱 莉 朱 迎

三等獎:(略)

關(guān)于獲獎名單的說明:

1.獲獎名單中省份、人名均按拼音順序排列。

2.如發(fā)現(xiàn)有錯、漏等問題請與組委會聯(lián)系。組委會將陸續(xù)予以更正。電話:010-82563556,電郵: 。

第2篇

一、畢業(yè)設(shè)計(論文)質(zhì)量不高的主要原因

(一)制度管理不到位

相當(dāng)一部分院校對畢業(yè)設(shè)計(論文)對于人才培養(yǎng)的重要作用認(rèn)識不夠,只把畢業(yè)設(shè)計(論文)作為一般性的實踐教學(xué)環(huán)節(jié),未在整個教學(xué)工作中給予足夠的地位和重視,工作思路不夠明確,甚至沒有有關(guān)本科畢業(yè)設(shè)計工作管理的相關(guān)規(guī)定,對畢業(yè)設(shè)計(論文)工作規(guī)范、檢查制度和質(zhì)量評價標(biāo)準(zhǔn),缺乏對畢業(yè)設(shè)計全過程的有效監(jiān)控。

(二)重視程度不足

目前,大部分武警院校對于學(xué)員的畢業(yè)設(shè)計(論文)環(huán)節(jié)沒有淘汰制,畢業(yè)設(shè)計結(jié)果對工作分配沒有什么影響。不管學(xué)員是否真正自己動手完成還是敷衍了事,只要能交出一份論文就可以完成答辯,對完成過程考慮得較少,并且目前網(wǎng)絡(luò)發(fā)達,導(dǎo)致一部分學(xué)員照抄或在大部分搬用原有文章的基礎(chǔ)上完成論文,所以畢業(yè)設(shè)計(論文)不通過的學(xué)員很少。因此有相當(dāng)一部分學(xué)員并未把畢業(yè)設(shè)計論文當(dāng)回事,在此期間的大部分時間里學(xué)習(xí)、工作、生活懶散,主動性和積極性未充分調(diào)動起來。

(三)課題針對性不強

目前,大部分本科生的課題主要是教員提出的,有些教員所定課題和自己的科研課題結(jié)合不緊密,這就導(dǎo)致在指導(dǎo)過程中教員積極性不高,影響了學(xué)員的完成情況;有些教員為了圖方便存在題目幾年不變的問題,缺乏創(chuàng)新;一些教員,特別是一些青年教員由于自己本身的實踐機會很少,對部隊了解少,選題不能與企業(yè)的實際充分結(jié)合起來,不能很好地和學(xué)員今后的部隊工作任務(wù)緊密結(jié)合,達不到畢業(yè)設(shè)計(論文)的真實目的。

(四)師生比例失衡

武警院校由于師資力量缺乏,導(dǎo)致普遍存在師生比例失衡現(xiàn)象,許多院校存在著一個教員帶十幾個甚至二十幾個學(xué)員的現(xiàn)象,也有人戲稱“放羊式”的模式;教員在指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計(論文)的同時,還承擔(dān)其他班級專業(yè)課程的講授任務(wù),實際指導(dǎo)學(xué)員的時間嚴(yán)重不足,也是造成學(xué)員畢業(yè)設(shè)計(論文)質(zhì)量滑坡的原因之一。

二、提高本科生畢業(yè)設(shè)計(論文)質(zhì)量的建議

(一)落實制度,抓好管理,做好引導(dǎo)工作

教學(xué)管理單位在畢業(yè)設(shè)計開始初期應(yīng)明確下達論文格式,制定嚴(yán)格的范例。畢業(yè)設(shè)計不僅僅是要完成論文的撰寫和答辯,其中還要經(jīng)歷很多環(huán)節(jié),比如開題、中期檢查、保密審查等。各個環(huán)節(jié)一定要抓好管理,確保落實。而由于武警院校的特殊性,保密審查尤為重要。其中任何一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題,不但會影響畢業(yè)論文最終的順利完成,甚至有可能造成無法預(yù)想的嚴(yán)重后果。因此,教學(xué)單位還要嚴(yán)格督促教研室對畢業(yè)設(shè)計各個階段的檢查,對不符合要求的及時采取措施給予解決,確保畢業(yè)設(shè)計工作圓滿完成。同時,指導(dǎo)教員要做好學(xué)員總體規(guī)劃的指導(dǎo)工作,讓學(xué)員對課題有一個明確清晰的思路,從而使其做到心中有數(shù),自己積極主動著手畢業(yè)論文設(shè)計。

(二)適當(dāng)為學(xué)員更高畢業(yè)設(shè)計(論文)質(zhì)量加壓

由于部隊院校的特殊性質(zhì),學(xué)員畢業(yè)之后,不存在找工作的問題,就此有相當(dāng)一部分學(xué)員沒有學(xué)習(xí)的動力,很多畢業(yè)生覺得無論畢業(yè)設(shè)計(論文)做得好與壞都能畢業(yè),這樣就使一部分懶惰的學(xué)員應(yīng)付了事。學(xué)校應(yīng)該加大對本科生畢業(yè)設(shè)計(論文)的管理力度,根據(jù)學(xué)校對本科生畢業(yè)設(shè)計(論文)的管理政策,院系應(yīng)該制定出在這方面配合學(xué)校的實施策略,而具體到每個負(fù)責(zé)實施的教員本人也應(yīng)該根據(jù)校、院、系、專業(yè)而制定符合相應(yīng)畢業(yè)生的畢業(yè)設(shè)計(論文)的規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)。對質(zhì)量不能達到要求的學(xué)員實行推遲畢業(yè)或二次答辯等措施,使學(xué)員有壓力,才能認(rèn)真完成畢業(yè)設(shè)計(論文)環(huán)節(jié),來提高質(zhì)量。

(三)適當(dāng)拓寬畢業(yè)生畢業(yè)設(shè)計(論文)的完成途徑

大部分畢業(yè)生只能在學(xué)校有限的條件下完成畢業(yè)設(shè)計(論文),學(xué)校、教員、學(xué)員應(yīng)發(fā)揮自己的能力拓寬途徑。學(xué)校、教員應(yīng)該利用積極為學(xué)員創(chuàng)造條件,使學(xué)員能夠到部隊結(jié)合實踐完成畢業(yè)設(shè)計(論文)。有能力的教員,可以將學(xué)員帶入到自己的課題中去。指導(dǎo)教員在自己的科研方向上本身就具備較高的造詣,所以對學(xué)員在這一科研領(lǐng)域的分析問題、解決問題能力的培養(yǎng)方面就很深入,同時使學(xué)員對這一領(lǐng)域的知識也有了一個較高層次的掌握。這樣做既可以解決了學(xué)校經(jīng)費問題和師生比例過大問題,還可以培養(yǎng)學(xué)員基礎(chǔ)理論與實踐相結(jié)合和科學(xué)研究能力及團隊合作精神,使學(xué)員了解和掌握實際問題的設(shè)計和科研的全過程。能激發(fā)學(xué)員的工作熱情和主動性,增強學(xué)員的事業(yè)心和責(zé)任感。

(四)加強相互聯(lián)系與溝通,提高指導(dǎo)效率

在畢業(yè)設(shè)計進行階段,要加強教研室、學(xué)員隊與學(xué)員三者間的相互聯(lián)系與溝通。在交流方面,學(xué)員隊與教研室之間應(yīng)該有相互的溝通與合理安排,避免學(xué)員在接受畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)與訓(xùn)練時間上的沖突;學(xué)員與學(xué)員之間也應(yīng)當(dāng)有密切聯(lián)系與交流,互相了解其設(shè)計進展動態(tài),共同發(fā)現(xiàn)問題,探討問題。另外,指導(dǎo)教員應(yīng)及時了解學(xué)員畢業(yè)設(shè)計動態(tài),定期檢查學(xué)員進展進度以及工作的質(zhì)量。通過讓學(xué)員以總結(jié)匯報形式進行答疑,指導(dǎo)教員對其在畢業(yè)設(shè)計過程中遇到的問題進行解答,給予正確引導(dǎo),由此,學(xué)員迅速調(diào)整研究方向與進度。總結(jié)匯報的方式又可以讓學(xué)員提前熟悉答辯流程,增強口頭表述能力。通過進行口頭表述,學(xué)生學(xué)會如何對自己的畢業(yè)設(shè)計項目進行總結(jié)和提煉,如何在短時間內(nèi)向聽眾解釋和講解他們的設(shè)計內(nèi)容,這對他們今后的工作是非常有益的。

綜上所述,軍校有著地方院校不可比擬的優(yōu)勢。首先,軍校管理制度嚴(yán)格,其學(xué)習(xí)氛圍整體較濃厚,對本科學(xué)員采取封閉式管理,在教研室更有優(yōu)異的研究生帶動本科學(xué)員深入開展科研的氛圍。其次,教研室為本科學(xué)員提供的工作機與上網(wǎng)機分地分區(qū),這既解決保密問題,也避免出現(xiàn)學(xué)員自制力不夠強而長時間上網(wǎng)等問題。另外,隨著武警院校改革的進一步深入,武警院校的師資力量逐漸得到加強,不僅僅是教員自身知識豐富,而且?guī)熒壤^大,基本上能做到1名指導(dǎo)教員只負(fù)責(zé)2名左右的學(xué)員。相信在教學(xué)管理單位、教師、學(xué)員三方的共同努力下,本科畢業(yè)設(shè)計論文質(zhì)量一定會不斷提高,畢業(yè)設(shè)計的作用也將會發(fā)揮得淋漓盡致。

參考文獻:

[1]高貴,何娟,周蝶飛,黃魁華,關(guān)于提高

軍校大學(xué)生本科畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量的幾點

思考,高等教育與學(xué)術(shù)研究,2008(9) :

42—43

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2006(6):88—90.

[3]孫政榮.提高工科院校學(xué)員畢業(yè)設(shè)計質(zhì)

量的措施,浙江理工大學(xué)學(xué)報,2005(6):

200—203.

[4]程國君,于秀華,董超俊,淺談如何提

高本科生畢業(yè)設(shè)計(論文)質(zhì)量,教書

第3篇

在教育教學(xué)方面,本著“在工作中研究,在研究中工作”的原則,我通過自主閱讀、參加研訓(xùn)活動、教育碩士學(xué)位進修等途徑深入學(xué)習(xí)教育教學(xué)基礎(chǔ)理論和新課程改革的基本理念,堅持用先進的教育理論指導(dǎo)教學(xué)實踐,并在實踐中不斷反思、內(nèi)化理論。在教學(xué)中我能夠整合課程資源,優(yōu)選教學(xué)方法,創(chuàng)新教學(xué)設(shè)計,積極探索以“創(chuàng)設(shè)情境,明確目標(biāo)——研讀教材、發(fā)現(xiàn)問題——小組合作,共同探究——解決問題,認(rèn)識升華——交流分享,總結(jié)評價”為主要步驟的探究式教學(xué)模式,注重培養(yǎng)學(xué)生“讀、思、問、議、評”的學(xué)習(xí)方法及“會聽、勤思、敢說、善問”的學(xué)習(xí)習(xí)慣,讓學(xué)生在“參與、體驗、感悟、生成”的互動交流中,自然達成“曉之以理、動之以情、導(dǎo)之以行”的育人目標(biāo),從而充分體現(xiàn)出思想品德學(xué)科教學(xué)的“思想性、人文性、實踐性、綜合性”特征及“針對性、實效性、主動性”作用,也實現(xiàn)著師生民主和諧交往中教學(xué)相長的共同發(fā)展。雖然我沒有承擔(dān)班主任工作,但是我能夠積極配合班主任實施管理,做班主任的得力助手;同時格外關(guān)注后進生轉(zhuǎn)化,做學(xué)生們的良師益友,因此任現(xiàn)職以來,本人教育教學(xué)能力不斷提高,**年10月被評為校級骨干教師。

六年來我在思想品德學(xué)科教學(xué)中取得的成績主要有:【1】**年11月,《自覺磨礪意志》課例的教學(xué)設(shè)計,在**省優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計方案評比中被評為二等獎;**年1月,在**區(qū)區(qū)域性課題《學(xué)生自主發(fā)展教育研究》評比中,被評為二等優(yōu)秀論文;并在《**教育》**年第2期上發(fā)表,并作為**市**區(qū)“十五”教育科研成果被錄入《自主發(fā)展教育研究》一書中。【2】**年3月,撰寫的《淺談初中思想政治課學(xué)習(xí)興趣的激發(fā)》一文,被**省教育學(xué)會評為**年度優(yōu)秀論文三等獎;**年4月,在**市教育學(xué)會義務(wù)教育思想品德教學(xué)專業(yè)委員會**年學(xué)術(shù)年會上,被評為一等論文。【3】**年6月,執(zhí)教的《自覺維護正義》一課,在**區(qū)初中思想品德學(xué)科“拉練課”評比活動中,榮獲一等獎。【4】**年11月,執(zhí)教的《世界文化之旅》一課,在**區(qū)第五屆“三杯賽”活動中,榮獲優(yōu)質(zhì)課二等獎。【5】**年12月,撰寫的論文《談“繼承傳統(tǒng)美德文化,弘揚現(xiàn)代文明禮儀”校本課程的設(shè)計、實施與反思》在**市校本課程開發(fā)研討會暨校本課程專業(yè)委員會第一屆年會上,被評為二等論文。【6】**年12月,撰寫的論文《探索勃勃生機的教育,提高思品教學(xué)的實效性》在第六屆**市基礎(chǔ)教育論壇會上,被評為三等優(yōu)秀論文;**年3月,在《高校社會科學(xué)研究論叢》中發(fā)表。【7】**年3月,撰寫的《初中思想品德學(xué)科探究式教學(xué)模式的探索與實踐》一文,被**省教育學(xué)會評為2007年度三等優(yōu)秀論文;**年5月,在《**教育》上發(fā)表;**年10月,在《中學(xué)課程資源》上發(fā)表。【8】2009年4月,參加**區(qū)教師基本功比賽,獲得優(yōu)秀獎。

另外,在兼職的其他工作方面,我也取得了累累碩果。如:綜合實踐活動課——【1】**年12月,撰寫的論文《淺談綜合實踐活動課程中的發(fā)展性學(xué)生評價》在**市教育學(xué)會發(fā)展性學(xué)生評價研討會上,做了學(xué)術(shù)交流并被評為一等優(yōu)秀論文;并在《**教育》**年第2期上發(fā)表;并于**年10月榮獲中國教育學(xué)會第19次學(xué)術(shù)年會優(yōu)秀論文二等獎。【2】**年7月,執(zhí)教的《關(guān)于中學(xué)生營養(yǎng)科學(xué)與飲食文化的調(diào)查與研究》一課,在**市初中綜合實踐活動學(xué)科優(yōu)質(zhì)課評選活動中,榮獲一等優(yōu)質(zhì)課。【3】**年8月,撰寫的論文《綜合實踐活動課的實施與反思》在**市**年義務(wù)教育階段綜合實踐活動教學(xué)研究會年會上,被評為一等論文。【4】**年6月,撰寫的《文明禮儀伴我成長》在**區(qū)綜合實踐活動課案例評選活動中獲二等獎。科研工作——參與了國家、省、市、區(qū)級多項課題研究,有近十項研究成果獲獎、發(fā)表,并親自主持了區(qū)級個人課題研究;05年9月開始兼職科研專干,為學(xué)校“十五”課題結(jié)題和“十一五”課題開題工作傾注了大量心血,被評為區(qū)“十五”優(yōu)秀教育科研先進個人。宣傳工作——曾做過7期《海之韻》校報副主編,8期《家校彩虹橋》家長小報責(zé)任編輯,負(fù)責(zé)學(xué)校《課改文集》、《學(xué)校規(guī)章制度匯編》、《**教育》我校專刊的統(tǒng)稿工作,多年來一直兼職學(xué)校新聞報道員,為學(xué)校的宣傳工作盡心竭力,得到廣泛贊譽,曾獲區(qū)優(yōu)秀報道員稱號。人事工作——07年4月開始兼職人事干事,雖然事務(wù)龐雜瑣碎,但我能夠始終以飽滿的熱情、一絲不茍、任勞任怨地做好每一項工作,如出勤統(tǒng)計、校務(wù)記錄、報表上報、證明出具、檔案管理、人員調(diào)動、工資變動、退休教師活動、教師評職考核等,真正做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心、讓群眾滿意。

我深知:教育是事業(yè),其意義在于奉獻;教育是科學(xué),其價值在于求真;教育是藝術(shù),其生命在于創(chuàng)新。在教育的田園里,我將繼續(xù)辛勤而快樂地耕耘著,爭做“研究型教師”,創(chuàng)造新的輝煌,做出更大貢獻!

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