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2015年，我們城調(diào)隊(duì)綜合科將堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面落實(shí)省總隊(duì)和市局決策部署，圍繞全局中心工作,以筑基礎(chǔ)、提質(zhì)量、強(qiáng)服務(wù)為主線，突出基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)化、業(yè)務(wù)規(guī)范化、管理制度化，報(bào)表質(zhì)量化，不斷解放思想,創(chuàng)新思路,強(qiáng)化服務(wù)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)，全面做好2015年各項(xiàng)工作，努力提高各項(xiàng)工作水平,真正實(shí)現(xiàn)我科整體工作晉級(jí)升位。結(jié)合我科實(shí)際，特制定2015年工作思路如下：

一、抓數(shù)據(jù)質(zhì)量，提高統(tǒng)計(jì)水平

2014年我科要嚴(yán)格按照《河北省統(tǒng)計(jì)調(diào)查專(zhuān)業(yè)基層基礎(chǔ)工作規(guī)范化規(guī)程》的要求，按照強(qiáng)基礎(chǔ)、筑防線、進(jìn)真數(shù)的工作思路，根據(jù)市縣一級(jí)生產(chǎn)投資統(tǒng)計(jì)的工作特點(diǎn)，在加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作，提高數(shù)據(jù)質(zhì)量上狠下功夫。

一是建立嚴(yán)格的數(shù)據(jù)質(zhì)量責(zé)任制。我科現(xiàn)運(yùn)行的常規(guī)報(bào)表有工業(yè)品出廠價(jià)格月報(bào)、原材料購(gòu)進(jìn)月報(bào)和固定資產(chǎn)投資季報(bào)三套報(bào)表，調(diào)查范圍全部涉及到八縣四區(qū)。數(shù)據(jù)質(zhì)量審核把關(guān)責(zé)任要層層落實(shí)到分管領(lǐng)導(dǎo)和各專(zhuān)業(yè)人員。建立專(zhuān)業(yè)人員自審，科長(zhǎng)復(fù)審，主管局長(zhǎng)終審的審核制度，實(shí)行科長(zhǎng)負(fù)總責(zé)，專(zhuān)業(yè)人員具體責(zé)任的全員責(zé)任制。同時(shí)，重點(diǎn)監(jiān)測(cè)問(wèn)題比較多的企業(yè)和縣區(qū)，在工作淡季和一年一度城調(diào)數(shù)字質(zhì)量大檢查時(shí)，對(duì)重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行檢查督導(dǎo)，保證源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量。

二是健全統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量審核和評(píng)估制度。繼續(xù)落實(shí)三審制度，領(lǐng)導(dǎo)層層把關(guān)，責(zé)任落實(shí)到人，真正把本地的價(jià)格水平客觀、真實(shí)的反映出來(lái)。嚴(yán)格執(zhí)行三個(gè)專(zhuān)業(yè)的數(shù)據(jù)審核評(píng)估制度和重大數(shù)據(jù)質(zhì)量責(zé)任追究制度，對(duì)報(bào)表錯(cuò)誤較多的縣區(qū)不予接收，直接返回重報(bào)，審核報(bào)表時(shí)要全面仔細(xì)，不僅要審核產(chǎn)品代碼、計(jì)量單位、還要審核產(chǎn)品價(jià)格變動(dòng)趨勢(shì)的準(zhǔn)確性，做到不代審、不代改。

三是健全完善目標(biāo)考核制度。為進(jìn)一步提高工作效率，繼續(xù)創(chuàng)新完善目標(biāo)考核制度，對(duì)我科負(fù)責(zé)的工業(yè)品價(jià)格、原材料購(gòu)進(jìn)價(jià)格月報(bào)二套報(bào)表實(shí)行報(bào)表差錯(cuò)情況反饋卡制度，對(duì)差錯(cuò)較多的縣（區(qū)）給予2個(gè)月的整改時(shí)間，如整改后不見(jiàn)成效，將把各月差錯(cuò)情況直接寄給縣（區(qū)）局長(zhǎng)或進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，對(duì)于報(bào)表比較好的縣（區(qū)）和企業(yè)進(jìn)行通報(bào)表?yè)P(yáng)，并將此納入年底考核，做為評(píng)優(yōu)標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)，按照國(guó)家統(tǒng)計(jì)局工業(yè)品出廠價(jià)格監(jiān)測(cè)旬報(bào)方案要求，每月上旬和中旬直接完成與本地抽中調(diào)查企業(yè)原始調(diào)查數(shù)據(jù)的收集、檢查、審核、查詢(xún)、分析工作，快速建立重要工業(yè)品出廠價(jià)格旬報(bào)應(yīng)急機(jī)制，確保我市工業(yè)品價(jià)格報(bào)表能及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)，進(jìn)一步提高工作效率，緩解了科室人員少、任務(wù)重的矛盾。

二、抓基礎(chǔ)建設(shè)，提高服務(wù)水平

一是立足專(zhuān)業(yè)數(shù)據(jù)，有側(cè)重地開(kāi)發(fā)調(diào)查信息。充分發(fā)揮調(diào)查信息“短、頻、快”的特點(diǎn)，在調(diào)查數(shù)據(jù)上報(bào)后的第一時(shí)間，快速、真實(shí)地提供統(tǒng)計(jì)信息，為黨政領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門(mén)決策參考提供優(yōu)質(zhì)的信息服務(wù)。基礎(chǔ)目標(biāo)任務(wù)是年度完成信息6篇，分析1篇。

二是聯(lián)合攻關(guān)，力促統(tǒng)計(jì)分析研究取得新成績(jī)。要針對(duì)今年的特殊形式，對(duì)價(jià)格走勢(shì)的新情況、新問(wèn)題進(jìn)行全面分析研究，撰寫(xiě)出一些有影響力、有分量的分析，力求為地方黨政領(lǐng)導(dǎo)及社會(huì)服務(wù)上檔次。

三是建立分析、信息目標(biāo)責(zé)任制。對(duì)每個(gè)人撰寫(xiě)的分析，信息數(shù)量進(jìn)行量化，歸定時(shí)間內(nèi)達(dá)不到量化目標(biāo)要求的年終不予評(píng)優(yōu)，多寫(xiě)加分，采用篇目按照局制定的獎(jiǎng)勵(lì)措施，個(gè)人得獎(jiǎng)，科室不予扣留。

四是強(qiáng)化督導(dǎo)檢查，提高法制意識(shí)。結(jié)合每年一度的調(diào)查隊(duì)系統(tǒng)數(shù)據(jù)質(zhì)量大檢查的機(jī)會(huì)，對(duì)縣區(qū)進(jìn)行指導(dǎo)，督導(dǎo)縣區(qū)建立原始記錄臺(tái)帳和差錯(cuò)臺(tái)帳，做到三帳一卡完全，增強(qiáng)責(zé)任心和上進(jìn)心。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)有編造統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的企業(yè)，提供給法規(guī)科，按照統(tǒng)計(jì)法給于懲罰，并通報(bào)到各基層企業(yè)，起到警示作用。此外，要嚴(yán)格調(diào)查單位填報(bào)人、負(fù)責(zé)人簽字，并加蓋公章制度，確保調(diào)查單位報(bào)表上報(bào)率。

三、抓業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高工作能力

圍繞局安排的崗位大練兵活動(dòng)要求，進(jìn)一步抓好政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，不斷提高工作能力。

一是搞好業(yè)務(wù)培訓(xùn)。借每年一次的年報(bào)會(huì)議機(jī)會(huì)，對(duì)縣區(qū)進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，強(qiáng)化縣區(qū)統(tǒng)計(jì)人員和企業(yè)工作人員對(duì)方法制度的學(xué)習(xí)，縣（區(qū)）專(zhuān)業(yè)人員大多對(duì)業(yè)務(wù)不夠熟悉，再加上部分企業(yè)負(fù)責(zé)人對(duì)工價(jià)調(diào)查工作的重視程度不夠，統(tǒng)計(jì)人員變動(dòng)頻繁，這些因素都增加了工價(jià)調(diào)查工作的難度。今年，我們要督促縣區(qū)生產(chǎn)投資價(jià)格調(diào)查人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)生產(chǎn)投資價(jià)格調(diào)查業(yè)務(wù)知識(shí)，增強(qiáng)對(duì)數(shù)據(jù)的綜合評(píng)估能力，注重通過(guò)電話、網(wǎng)絡(luò)短信等方式，經(jīng)常性溝通督導(dǎo)調(diào)查樣本單位嚴(yán)格按方法制度要求搜集、上報(bào)數(shù)據(jù)及相關(guān)材料，使全市工價(jià)調(diào)查統(tǒng)計(jì)人員的整體水平得到了一定提高。

二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。加強(qiáng)對(duì)國(guó)家的經(jīng)濟(jì)政策的學(xué)習(xí)，提高科室人員的政治敏感性和對(duì)經(jīng)濟(jì)走勢(shì)的分析判斷能力。并根據(jù)政策的導(dǎo)向，及時(shí)提供信息，以利決策者對(duì)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)做出正確的判斷，并制定相應(yīng)的政策，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)向更好更快方向發(fā)展。加強(qiáng)本科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。科室人員不僅學(xué)習(xí)自己分管專(zhuān)業(yè)的業(yè)務(wù)，還要學(xué)習(xí)科室其他專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)，做到定期科內(nèi)業(yè)務(wù)輪崗，直到對(duì)本科室三個(gè)專(zhuān)業(yè)的知識(shí)弄清為止；不僅要做好單一的報(bào)表，還要注意發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，敢于對(duì)方法制度提出建議，使科室人員做到勤思、善問(wèn)，以便提高業(yè)務(wù)能力和工作水平。同時(shí)，要學(xué)習(xí)局內(nèi)其他專(zhuān)業(yè)的業(yè)務(wù)知識(shí)，使科室人員成為多元化、復(fù)合型人才。

四、抓內(nèi)部管理，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)

我科除以上專(zhuān)業(yè)工作外，還兼負(fù)著城調(diào)隊(duì)辦公室的職能，主要任務(wù)是完成隊(duì)內(nèi)文件、通知和工作動(dòng)態(tài)撰寫(xiě)、文件檔案歸檔、信息、分析、文件通知登記、網(wǎng)頁(yè)維護(hù)工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。要充分發(fā)揮辦公室職能，積極撰寫(xiě)公文和工作動(dòng)態(tài)，加強(qiáng)檔案管理，為隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和全隊(duì)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。同時(shí)，與本局科室之間和諧相處，互相通報(bào)工作進(jìn)展情況，加強(qiáng)與省專(zhuān)業(yè)處的銜接，及時(shí)匯報(bào)，落實(shí)好各項(xiàng)工作任務(wù)，虛心學(xué)習(xí)借鑒省內(nèi)兄弟地市的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步提高管理水平。

2015年，我們爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的措施主要是：首先在工作上要到位，要上位；保時(shí)間、保質(zhì)量；在思想上要重視，要有爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的意識(shí)，工作理念上要有新變化，找準(zhǔn)工作的著力點(diǎn)，樹(shù)立良好形象，加強(qiáng)溝通聯(lián)系。2014年我科在省隊(duì)專(zhuān)業(yè)評(píng)比中獲得全省第四名的成績(jī)，今年要在去年的基礎(chǔ)上，強(qiáng)化工作措施，進(jìn)一步提高各項(xiàng)工作水平，確保順利完成全年工作任務(wù)。