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為貫徹落實(shí)國家、省、市、區(qū)關(guān)于從嚴(yán)管理干部的意見精神，建設(shè)好一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良的教育干部隊(duì)伍，現(xiàn)就全區(qū)教育系統(tǒng)干部隊(duì)伍作風(fēng)管理提出如下意見：

1.各單位教育干部和全體教職工必須認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)教育法律法規(guī)，服從領(lǐng)導(dǎo)、聽從指揮，確保政令暢通。

2.各單位教育干部和全體教職工必須切實(shí)履行自身職能,不折不扣地完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，以及平時(shí)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)性、突擊性任務(wù)。凡上級(jí)交辦的事項(xiàng)，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)抓好落實(shí)，并要及時(shí)向交辦領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行反饋，做到事事有落實(shí)、件件有回音。杜絕辦事拖拉、推諉扯皮、慢作為、不作為和亂作為等現(xiàn)象。

3.實(shí)行重大事項(xiàng)報(bào)告制度。各單位對發(fā)生的重大事項(xiàng)，如重要的活動(dòng)、重大安全事故、重大突發(fā)事件、群體性上訪等，要在第一時(shí)間向地方政府、教育局主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。各單位主要領(lǐng)導(dǎo)必須在第一時(shí)間親臨現(xiàn)場指揮處理，控制事態(tài)發(fā)展。

4.規(guī)范外出請假制度。全區(qū)所有教育干部和全體教職工，外出必須按干部管理權(quán)限履行請假手續(xù)。各單位主要領(lǐng)導(dǎo)外出，必須提前一天向教育局主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)請假，凡國家、省、市教育主管部門組織的培訓(xùn)、考察等需附相關(guān)通知復(fù)印件，經(jīng)局主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可外出。

5.深入學(xué)校、深入課堂，開展深入細(xì)致的教育教學(xué)研究活動(dòng)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育總校要有計(jì)劃地對本鄉(xiāng)鎮(zhèn)各學(xué)校（含教學(xué)點(diǎn)）開展教育教學(xué)督導(dǎo)工作，區(qū)直學(xué)校校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常深入課堂聽課，指導(dǎo)教師的教學(xué)工作。

6.勤儉節(jié)約、嚴(yán)禁鋪張浪費(fèi)。全體教育干部要帶頭艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，樹立過緊日子的思想觀念。嚴(yán)禁高價(jià)租車，嚴(yán)禁公款大吃大喝，嚴(yán)禁超標(biāo)準(zhǔn)接待和相互吃請，嚴(yán)禁公款游山玩水和進(jìn)行高消費(fèi)娛樂活動(dòng)。

7.嚴(yán)肅工作紀(jì)律。全體教育干部和教師必須嚴(yán)格遵守市“六條禁令”（即：嚴(yán)禁工作時(shí)間擅離崗位或者與做工作無關(guān)的事情；嚴(yán)禁工作日午間飲酒；嚴(yán)禁亂檢查、亂收費(fèi)、亂罰款；嚴(yán)禁令不行禁不止、行政不作為或亂作為；嚴(yán)禁工作態(tài)度生冷硬、語言不文明、作風(fēng)粗暴；嚴(yán)禁有諾不踐、推諉扯皮、吃拿卡要）和區(qū)委出臺(tái)的“四條禁令”（即：嚴(yán)禁賭博、公款休閑；嚴(yán)禁工作日中午違規(guī)飲酒、違規(guī)吃喝；嚴(yán)禁公款旅游、借機(jī)旅游；嚴(yán)禁拖拉扯皮、吃拿卡要）以及區(qū)教育局出臺(tái)的“五條禁令”（即：嚴(yán)禁體罰、變相體罰、侮辱或歧視學(xué)生；嚴(yán)禁以各種名義舉辦輔導(dǎo)班，嚴(yán)禁有償家教，嚴(yán)禁補(bǔ)課，嚴(yán)禁到校外辦學(xué)機(jī)構(gòu)兼課、禁止收受學(xué)生、家長的錢物，或向?qū)W生攤派讀物及推銷商品；嚴(yán)禁參與黃、賭、毒、迷信和邪教活動(dòng)；嚴(yán)禁酒后上課堂、上班時(shí)間上網(wǎng)聊天和玩游戲；嚴(yán)禁工作時(shí)間進(jìn)入娛樂場所、休閑中心休閑。）此外還要嚴(yán)格遵守新“四條規(guī)定”，即：嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部公車私用、機(jī)關(guān)工作人員無證駕車或酒后駕車；嚴(yán)禁無故曠工或小病大養(yǎng)、變相休假，無故遲到、早退（包括各種會(huì)議和活動(dòng)），不遵守會(huì)場紀(jì)律，會(huì)場講話，打手機(jī)；嚴(yán)禁弄虛作假、欺上瞞下、虛報(bào)浮夸、搞花架子；嚴(yán)禁傳播小道消息，散布謠言、亂發(fā)議論。

對違反上述規(guī)定，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，給予當(dāng)事人通報(bào)批評(píng)，發(fā)現(xiàn)兩次的給予誡勉談話，發(fā)現(xiàn)三次的年度考核定為不稱職，情節(jié)嚴(yán)重的給予交流、待崗直至黨紀(jì)政紀(jì)處分。對執(zhí)行上述規(guī)定不力，糾違不嚴(yán)的單位，將按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有關(guān)規(guī)定對單位主要負(fù)責(zé)人及分管同志實(shí)行責(zé)任追究。區(qū)教育局將定期對干部作風(fēng)組織測評(píng)考核，對群眾反響強(qiáng)烈，在考核測評(píng)中優(yōu)秀和稱職票率達(dá)不到三分之二，不勝任現(xiàn)職干部要及時(shí)進(jìn)行組織調(diào)整；對不稱職得票超過三分之一，經(jīng)調(diào)查確屬不稱職的，視情況及時(shí)作出免職、責(zé)令辭職、降職等組織處理。