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為進一步提高招商引資的質量和水平，培育新的經濟增長點，不斷開創開放型經濟工作新局面，為實現鎮域經濟超常規發展打下堅實基礎，根據上級有關精神，結合本鎮實際，特提出以下實施意見。

指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀為統領，堅定不移地推進大開放主戰略，更加注重開放型經濟發展的速度、質量和效益相協調，加大對重大項目的招商力度和重點項目的扶持力度，全力配合縣工業園區建設與發展，不斷優化發展環境，完善親商安商機制，提升跟進服務質量，努力實現我鎮開放型經濟又好又快的發展。

奮斗目標

全年共引進內資4000萬元，力爭達到5000萬元，其中引進3000萬元以上的入縣工業園項目1個；利用外資50萬美元；完成出口創匯30萬美元。

主要措施

（一）加強組織領導。調整開放型經濟及招商引資工作領導小組：組長：第一副組長：下設辦公室，設在鎮工辦，由同志兼任辦公室主任。

同時領導小組下設四個信息跟蹤小分隊：

工業企業招商信息跟蹤小分隊：

旅游招商信息跟蹤小分隊

農業招商信息跟蹤小分隊：

璪都籍外出商人信息跟蹤小分隊。

（二）完善招商引資工作項目庫、客商庫和人才庫，均全部編制成冊，作為招商引資的對外宣傳資料。采取以商招商、項目招商、產業招商等多種形式，有組織、有計劃地廣泛開展招商引資活動。

（三）保障招商引資活動經費，先期安排1萬元作為預備金，以后視情況再行安排。

（四）重獎招商引資有功人員。凡引進項目固定資產投資100—500萬元的獎1—4萬元；引進500—1000萬元的獎5萬元；引進1000—2000萬元的獎8萬元；引進2000—3000萬元的獎10萬元；引進3000萬元以上的獎18萬元。特殊或重大項目一事一議。

（五）建立黨政班子成員聯系企業（客商）制度（見附表）。每名班子成員負責聯系一家企業或一名客商，積極為企業客商辦理相關證照，組織員工培訓，引導企業供材等，切實解決實際困難和問題，傾心親商、安商、富商。

（六）選派干部為企業跟進服務。對新引進的企業專門安排一名干部負責幫助其提供“全天侯、全過程、全方位、全覆蓋”服務。對現有骨干企業精勁公司，為使其做大做強，繼續選派一名干部（羅來峰）常駐企業，跟進服務，其工資由鎮政府承擔，不增加企業負擔。

（七）大力盤活閑置廠房，凡到鎮內工業小區投資興辦企業的客商，屬非資源性項目的廠房租賃費減免3年。

（八）定期督查、調度。每兩個月對全鎮開放型經濟工作進行一次督查、調度，通報進度，分析情況，研究對策。

（九）黨政班子成員每人交納開放型經濟工作責任風險金1000元，年終進行獎懲兌現。

（十）年度末對財政稅收貢獻大，安排從業人員多，誠信守法經營好的企業進行獎勵，獎勵辦法采取精神與物質相結合。