本站小編為你精心準備了內勤內務管理規則參考范文,愿這些范文能點燃您思維的火花,激發您的寫作靈感。歡迎深入閱讀并收藏。
第一條各股室所應將內勤內務管理工作提到重要議事日程上。配備專職內勤負責內務管理的具體事務,保持內勤工作人員的相對穩定。結合分局實際制定本辦法
第二條為切實加強內勤內務管理。按照國家、省、市森林公安機關《工作目標管理綜合考評辦法》具體要求和縣公安局的有關內務管理規定。
第三條分局辦公室負責指導、監督、考核內勤內務管理工作。局辦可向單位負責人提出更換建議,各單位應予以采納,及時更換內勤。
第四條內勤的主要工作職責是對照《內勤內務工作目標管理方案》具體要求開展各項工作。分局根據《目標管理方案》對內勤工作進行嚴格考核評分。取消當年評優評先資格。
第五條各單位的票證、帳務、財產、暫扣物品、贓款贓物必須由內勤保管。
1.內勤必須嚴格執行分局財務管理制度管好票證和財務。每月應有收支明細清單公開收支帳務,增加帳務管理透明度。
2.各單位所有財產必須按要求及時清理登記造冊存檔備查。應先寫出書面報告,并附造冊計劃,經分局主管領導同意,局財務室備案,辦好有關手續后方可購置。報帳時必須附上批準報告和計劃;所有財產由分局統籌安排,不得擅自變賣、轉借和租用,如需處理,先書面請示,批準后方可處理,否則沒收所得收入。
3.執法單位在行使職權過程中。經審批同意后開具從分局財務室領取的暫收單或縣財政統一票證,同時制作相應的法律文書,并在備注欄注明所扣物品的數量、規格、型號及新舊程度,設置臺帳,記帳聯由執法單位留存與帳務同行;附案卷聯則隨案同行;暫收款轉作罰沒收入時,必須在罰沒收據及暫收單上相互注明號碼,以便核對;暫扣、沒收物品經批準作價變賣,應及時開具罰沒收據,并在相應票證上相互注明號碼和案由。
4.水電費管理。各基層派出所水電費在包干經費中列支自理;機關辦公水電費由分局財務統一支付;住機關辦公樓的用戶。電費按電表計度按價收費。暫未安裝水表、電表或水表、電表有損毀的用戶,必須及時報告分局財務并重新安裝(購置安裝費由用戶自理)對不報或拒不更換及偷用水電者按全局最高用戶計噸(度)收費,并罰款100元/次。住分局家屬樓、辦公樓及承租門面的用戶,其水電費及門面租金由局財務在其工資中扣除或上門收取。
第六條各單位的各種表、冊、薄、臺帳要規范使用。及時準確記錄,以便備查核對。
第七條各股、所、室負責人應積極督促本單位內勤根據分局財務有關規定。按時準確地上解票款。分局財務人員按時將本月收支情況、財務報表呈報分局主管領導,以便統籌安排,確保正常運作。
第八條各單位所查處的森林刑事案件和行政案件(治安案件和林政案件)立案、破案。同時報分局森防股備案。刑偵股、治安股、森防股的內勤匯總后,于每月2日將有關情況以書面形式報分局辦公室。
第九條分局每月2日召開內勤會議。同時將當月報表、林區治安動態、工作情況、干警思想狀況、好人好事等寫出書面材料上報辦公室,局辦公室根據內勤反映的情況,或在當月《宜章森林公安》簡報上給予報道,或向局領導作專題匯報。
第十條搞好情報信息反饋。加強秘密力量的建設,認真接待處理來信來訪,實施“民心工程”亮牌上崗,開展“一迎二請三問四答五落實”服務,設置警務公開欄,公開辦事程序和辦事結果,增加工作透明度。
第十一條大力鼓勵民警警撰寫案件偵破紀實、人民警察的好人好事情況反映和典型工作經驗或民警典型事跡。提高分局的知名度。凡被國家中央、省、市、縣各種報刊、雜志、電視、電臺和官方網站等媒體采用刊登的稿件分局將按以下標準給予獎勵:國家中央主流媒體每篇(件)獎400元,非主流媒體每篇(件)獎300元;省部級主流媒體每篇(件)獎300元,非主流媒體每篇(件)獎200元;市級的獎100元/篇(件)縣級的獎50元/篇(件)一稿多投的按就高原則一次性獎,不重復累計獎。
第十二條各單位要加強基礎設施和基層規范化建設。完善基礎設施配套、適時搞好院內綠化、辦公用具添置等,使本單位更規范化、條理化、制度化。
第十三條環境衛生管理。各單位應經常保持辦公場所的干凈、舒適。不準隨地吐痰,廢紙、果皮、煙蒂必須丟入紙簍、煙灰缸內。內勤應堅持每天清掃、拖洗地板、門前走廊以及劃定的衛生責任區。辦公桌椅、裝掛在墻的規章制度和表冊薄等物品的面上不得有塵埃。住分局辦公樓的用戶嚴禁在走廊上堆放雜物和垃圾。
第十四條堅持立卷歸檔制度。各股、所、室必須明確分管職責。按要求分門別類整理立卷歸檔。刑偵、治安、森防受理查處的各類案件,按標準立卷裝訂成冊后移交分局檔案室統一存放保管。基層派出所應設立綜合檔案室,添置檔案專柜,創造條件力求檔案室上省二級標準。各單位具體負責此項工作的內勤,必須按照如下文件資料收認范圍、歸檔時間和要求、案卷整理與保管等標準進行立卷歸檔管理。
(一)文件資料收集范圍
1.森林案件的司法文書及森林案件、森林火災、政工、裝備等統計報表。
2.本單位產生的文件、資料。包括工作計劃(規劃)總結、崗位責任制、會議材料。
3.本單位參加上級召開的有關會議帶回來的文件材料。
4.上級機關下發的重要的業務政策性文件(包括未轉發的和下級機關報送的年度工作計劃、總結、以及涉及本單位工作的兄弟單位文件資料等。
5.林區的重點人口、秘密力量(耳目)特種行業人員等檔案材料。
(二)歸檔時間和要求
1.凡屬歸檔的文件資料。領導不得在裝訂線上簽字或修改文件。
2.需要歸檔的文件材料。要求保留一式三套(即原稿和二份打印件)一套按單位發文順序組卷;一套按問題組卷(包括原稿、附件、打印件各一份)另一套打印件留部門備查。
3.凡要歸檔的文件材料(除專案材料結案后及時組卷外)要求在當年第一季度內將上一年的文書材料收集齊全。保持文件的歷史聯系,分永久、長期短期(15年以下)三種不同的保管期限立卷,并寫出卷內文件目錄,定期向本單位檔案部門移交(不含業務案卷)
(三)案卷整理與保管
1.永久、長期、短期卷三類進行排列。
2.各單位必須配備文件資料專柜、專人管理。確保檔案的安全。
3.案卷資料無霉變、褪色、塵污、破損及蟲蛀鼠咬等現象。
4.建立文件、檔案的收發登記、借閱制度。
5.借閱案卷者。不得拆散或抽掉其中頁次,未經批準不得復印或摘抄,不得在文件上圈點勾劃、折疊損傷,并限期歸還注銷。