個人工作總結報告五篇范文
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在這一年里，憑借前幾年的蓄勢，杭蕭鋼構不但步入了高速發展的快車道，實現了更快的效益增長，而且成功地實現公司股票在上海證券交易所上市。從此，一個杭蕭鋼構以嶄新姿態展現在世人面前，一個更具朝氣和活力的、以維護股東利益為己任的新杭蕭誕生了。
公司上市后，管理水平必將大幅度提高，這不僅僅是市場競爭的外在要求，更是自身發展壯大的內在要求。對于市場部來說，全面提升管理水平，與公司同步發展，既是一種壓力，又是一種動力。為了完成公司年合同額三十億的總體經營管理目標，市場部特制訂年工作計劃如下。
一、信息網絡管理
1.建立直接領導關系
市場部是負責公司信息網絡建設與維護、信息收集處理工作的職能部門，接受營銷副總經理的領導。市場部信息管理員與各區域市場開發助理之間是一種直接領導關系，即在信息網絡建設、維護、信息處理、考核方面對市場開發助理直接進行指導和指揮，并承擔信息網絡工作的領導責任。
2.構架新型組織機構
3.增加人員配置：
（1）信息管理員：市場部設專職信息管理員3名，分管不同區域，不再兼任其它工作。
（2）市場開發助理：浙江省六個辦事處共設市場開發助理兩名,其它各辦事處所轄區域均設市場開發助理一名。
4.強化人員素質培訓
春節前完成對各區域的市場部信息管理員和市場開發助理的招聘和培訓，使年新的管理制度實施過程中市場部在人員素質方面有充分的保障。認真選擇和慎重錄用市場開發助理，切勿濫竽充數。
5.加大人員考核力度
在人員配置、資源保證、業績考核等方面對信息網絡建立和維護作出實施細則規定，從制度上對此項工作作出保證。建立市場信息管理員定期巡回分管區域指導信息管理工作的考核制度，并根據各區域實際情況和存在的問題，有針對性地加以分析和研究，以督促其在短期內按規定建立和健全信息管理的工作。
6.動態管理市場網絡
市場開發助理與信息管理員根據信息員提供的信息數量（以個為單位）、項目規模、信息達成率、發展下級信息員數量四項指標對信息網絡成員進行定期的動態評估。在分析信息員/單位的分類的基礎上，信息管理員和市場開發助理應結合信息員的背景資料進行細致地分析，確定其通過幫助后業績增長的可能性。進一步加強信息的管理，在信息的完整性、及時性、有效性和保密性等方面做好比上一年更好。
7.加強市場調研，以各區域信息成員/單位提供的信息量和公司在各區域的業務進展情況，將以專人對各區域鋼結構業務的發展現狀和潛在的發展趨勢，進行充分的市場調研。通過調研獲取第一手資料，為公司在各區域的機構設置各趨合理和公司在開拓新的市場方面作好參謀。
二、品牌推廣
1、為進一步打響“杭蕭鋼構”品牌，擴大杭蕭鋼構的市場占有率，年乘公司上市的東風，初步考慮四川省省會成都、陜西省省會西安、新疆維吾爾自治區首府烏魯木齊、遼寧省會沈陽、吉林省的長春、廣東省會廣州、廣西壯族自治區首府南寧以及上海市舉辦品牌推廣會和研討會，以宣傳和擴大杭蕭鋼構的品牌，擴大信息網絡，創造更大市場空間，從而為實現合同翻番奠定堅實的市場基礎。
2、在重點或大型的工程項目竣工之際，邀請有關部門在現場舉辦新聞會，用竣工實例展示和宣傳杭蕭鋼構品牌，展示杭蕭鋼構在行業中技術、業績占據一流水平的事實，樹立建筑鋼結構行業中上市公司的典范作用和領導地位，使宣傳工作達到事半功倍的效果。
3、進一步做好廣告、資料等方面的宣傳工作。在各個施工現場制作和安裝大型宣傳條幅或廣告牌，現場展示企業實力；及時制作企業新的業績和宣傳資料，補充到投標文件中的業績介紹中和發放到商各人員手中，盡可能地提升品牌推廣的深度和力度。
4、加強和外界接觸人員的專業知識培訓和素質教育工作，樹立良好的企業員工形象和先進的企業文化內涵，給每一位與杭蕭鋼構人員接觸的人都能夠留下美好而深刻的印象，從而對杭蕭鋼構及鋼結構有更清晰和深層次的認識。
三、客戶接待
客人接待工作仍是市場部工作的重點之一。做好客人接待工作是業務接洽的必要的提前和基礎。如何按照公司有關規定和商務部要求保質保量地做好客人接待工作是市場部必須進行認真研究和探討的重要課題。表面上看起來接待工作比較簡單，但實質上客戶接待是一門十分深奧的學問。不去深入地研究和探討就不能讓該項工作做得完善。因此，市場部要在方法上、步驟上、細節上下一番功夫。為了既少花錢，又不影響接待效果，需要向各商務部領導和各辦事處商務人員更多地了解客人的生活閱歷、為人稟性、處事方式、興趣愛好、飲食習慣、辦事風格、企業價值取向、管理理念、產品特色、行業地位等等。仔細研究分析和琢磨推敲日程的安排，讓每一位客人在最短時間內對杭蕭鋼構有全面的、清晰的、有一定深度的了解，對杭蕭鋼構的產品表現出最大限度的認同感，對杭蕭鋼構的管理模式和企業文化產生足夠的興趣。把長期地、堅持不懈地認真對待每一批客人和每一客人，使他們對杭蕭鋼構的接待工作滿意作為市場部每一個接待工作人員的準則。從而以此來提高項目跟蹤的成功率和降低商務談判的難度，達到提高企業經濟效益的根本目的。為此市場部年著重抓好以下幾方面的工作：
1、督促全體人員始終以熱誠為原則，有禮有節地做好各方面客人的接待工作，確保接待效果一年好于一年。
2、在確保客戶接待效果的提前下，將盡可能地節省接待費用，以降低公司的整體經營成本，提高公司利潤水平。
3、繼續做好來訪客戶的接待檔案管理工作，將潛在顧客和合同顧客的檔案分類保存，準確掌握項目進程，努力配合商務部門和辦事處促成項目業務。
4、調整部門人員崗位，招聘高素質的人員充實接待力量。隨著業務量的不斷擴大，來訪客戶也日漸增多，市場部負責接待的人員明顯不足。為了適應公司業務發展的需要，更好地做好接待工作，落實好人員招聘工作也是一件十分重要的事情。
四、內部管理
1、嚴格執行C版質量管理體系文件和管理體系標準文件，嚴格實施“一切按文件管理，一切按程序操作，一切用數據說話，一次就把工作做好”戰略，使市場部逐步成為執行型的團隊。
2、進一步嚴格按照股份公司和營銷系統所規定的各項要求，開展本部門的各項工作管理，努力提高管理水平。
3、充分發揮本部門各崗位人員的工作積極性和主動能動性，強調其工作中的過程控制和最終效果。提高他們的工作責任性和工作質量。嚴格按照相應的崗位職責實行考核制。
4、一切從公司大局出發，強調營銷體系一盤棋。積極做好協調營銷系統各部門之間的聯系與協調工作，從而提高營銷系統整體戰斗力，為完成年的營銷目標做好最優質的服務工作。
5、配合營銷副總經理搞好營銷系統的日常行政管理。主動為各部門做好后勤保障工作和日常服務性工作。為他們創造更加良好的企業文化氛圍和工作環境。
個人工作總結報告五篇(行政處長先進性教育個人黨性分析報告)
開展保持共產黨員先進性教育活動，是新時期加強黨的基層組織建設，提高黨員整體素質，增強黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力的重大戰略措施，對于我們進一步增強工作責任心、改進工作作風、提高工作效率、發揮先鋒作用，將起到積極的推動作用。
從月日集團保持共產黨員先進性教育活動轉入黨性分析，民主評議階段后，按照集團先進性領導組辦公室和黨支部對第二階段的安排要求，我在廣泛征求意見活動環節上積極主動，除了支部統一發放征求意見表外，相繼與分管領導、處室同事、部分職工群眾進行了征求意見活動。在征求意見過程中，通過自己找、群眾提、組織點、互相幫，征得黨員肯定意見13條，建議3條，其它支部肯定意見4條，建議1條，批評意見1條，群眾意見4條均為肯定成績意見。在深入學習《保持共產黨員先進性教育讀本》、"八個堅持、八個反對"、"兩個務必"中，對照《黨章》"八條要求"、總書記《在新時期保持共產黨員先進性專題報告會上的講話》中提出的"六個堅持"、我集團保持共產黨員先進性教育活動中提出的具體要求，在認真進行梳理中，結合思想工作實際，與優秀共產黨員相對照，自己進行了認真的反思，我認為黨員同志們和職工群眾都是從關心、愛護、幫助的角度提出的意見和建議，確實提到了實質上，對我今后的工作學習都有極大的幫助和指導作用，我虛心誠懇地接受，并在內心深處對同志們關心和幫助表示深深感謝。這些意見和建議我將在今后的工作中努力加以改正。通過認真回顧自己近年來在工作、生活中的表現，切實感覺到與黨員先進性要求還有一定差距，有必要進行認真查找自己在黨性方面存在的實際問題和不足，并剖析根源，查找原因，明確今后的整改方向，以便更好地發揮一個共產黨員應有的先鋒模范作用。下面就自身存在的問題、具體表現、產生的根源做一深刻剖析。有不全面、不深刻、不實際之處，請黨組織和黨員同志們予以指正。
一、存在突出的問題和不足
1、政治理論學習的自覺性不強，運用理論去指導實際工作不夠。一是自覺主動抽出時間學習不夠。除參加機關黨委和黨支部組織學習及市黨校短期集中學習外，平時自己很少能自覺主動地抽出時間學習政治理論方面的書籍。二是學習的深度不足。沒有在理論研究上下功夫，學習中看報紙和電視新聞較多，認真坐下來讀原著少。三是理論聯系實際，運用理論去指導工作上有差距，缺乏運用馬列主義思想、鄧小平理論和"三個代表"重要思想的立場、觀點、方法去指導、分析、解決實際工作問題的具體能力。對理論知識的理解與實際應用脫鉤，沒有發揮理論的指導作用，使學習變得形式化。所以缺乏應有的政治敏銳性和洞察力，不善于從政治的角度來觀察、分析問題,黨員同志的建議中也給我指出了這一點，對事物的理解不深刻、不全面。四是政治理論學習不夠，表現在理想信念上，雖然也有堅定的信念和信心，但多只限于口頭上，缺乏一種為共產主義事業奮斗從現在做起，從自身做起的具體行動意識。
2、對本職工作知識掌握得不深不全，工作能力有待進一步加強。一是雖然有時候也學習點業務專業知識，但有些實用主義的思想，急用先學，存在時緊時松的現象，造成學習的內容不系統，不全面，不廣泛，不深刻。二是對法律知識和現代科學知識學習得不夠。不適應依法治國，依法行政的形勢需要，還適應中國特色社會主義現代化建設的需要。三是對市場經濟知識學的比較少，使自己對新知識、新理論掌握不多，了解不深。四是在工作中缺乏開拓創新精神，思想不解放，求穩思想比較重。五是對行政后勤管理知識學習得不深，這么多年來，沒有在刊物上發表過有一定深度的文章。對工作中遇到的困難和矛盾，有時抓不住問題的實質和根本。
3、愛崗敬業精神較強，但服務全處服務全集團的大局意識不足。我在行政處協助處長分管大院辦公區日常事務、衛生所、大院食堂、南坪宿舍、南坪印務公司及66號辦公用房的日常維護、改造、裝修工作。憑心而論在工作范圍內的比較盡心盡責，愛崗敬業的。但站在全處服務全集團的整體工作上考慮問題就顯得不足，不主動，還有推諉現象。這方面問題在其它支部的建議中以"請多關心子報"給我提出來了。
4、與同志之間的相互交流、溝通不夠。一是在工作上有時候和處室的同志之間相互通氣不夠，相互不甚了解各自所做工作的具體情況，或者是了解不多。這樣一來，就使得同志之間產生了誤解。二是對自己有過誤解的同志，自己也沒有主動的去解釋，去溝通。有時候還因一些瑣碎小事和個別同志過發生爭執，使自己在職工中間的威信受到影響。
5、服務意識不夠強，離讓部門滿意，讓職工群眾滿還有差別。一是有的職工到行政處辦事，反映問題，有時缺乏應有的耐心，他們反映的問題沒說完，就主觀臆斷給予打斷，不愿再聽，有的職工反映的問題與客觀事實不完全相乎時，有的關系職工個人切身利益，不愿作耐心的解釋工作，并且態度生硬，正如有的同志批評說的"不耐煩"。二是在食堂、衛生所為職工服務中也有服務不到位，有職工反映的問題在較長時間得不到較好解決的問題。
二、產生問題的原因分析
1、平時雖然也學習一些馬列主義、思想、鄧小平理論和"三個代表"重要思想，但思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，只從字面上理解思想，沒有深刻認識其思想的精髓，對鄧小平理論的精神實質和"三個代表"重要思想理解的不深，不透。自覺學習的主動性不夠，認為政治理論學習是虛的東西，沒有真正認識到政治理論學習是武裝頭腦，堅定信念，凈化心靈，指揮行動的重要法寶。
2、說明自己在鉆研知識上有惰性，還缺乏"擠"和"鉆"的刻苦精神，缺乏深學苦讀的恒心，缺乏市場意識，開放意識，創新意識，缺乏把鉆研業務知識當作一種責任、一種自覺行動，缺乏掌握先進的知識的思想認識，滿足于面上不出問題，創新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創造性，有一種滿足于現有水平的思想。
3、就是責任心，責任意識，大局意識不夠強。認為自己在工作中起協助作用的，不敢或不愿大膽提出自己的見解，怕表錯態，怕影響與處長的關系，盡量尊重他人意見，按他人意愿去做，在工作中放不開手腳。真正的原因，就是缺乏事業責任心，當老好人思想在作怪。
4、就是自己思想不夠成熟，遇事欠考慮，為人做事不講究方式方法,說話心真。
口快。平時了解關心同志做的不夠，存在自以為是的思想認識，而忽視了與同志之間的感情交流和思想溝通，沒有意識到自己是一名共產黨員。
5、就是心系群眾、服務群眾的思想意識較弱，為群眾想的少，做的少；全心全意為人民服務的意識不強。態度生硬說明自己涵養差，離一名合格的共產黨員；后勤干部還有差距。
二、整改措施和今后努力方向
通過保持共產黨員先進性教育學習，要在今后的工作、生活中努力克服自己存在的不足，要按照黨章和"六個堅持"及黨員先進性具體要求來審視自己，規范自己，嚴格要求自己。
一是要樹立刻苦學習的精神，努力改造主觀和客觀世界。政治上的堅定來自于理論上的清醒，只有勤奮學習，才能有堅定的政治信念和判斷是非的具體標準。在政治上、行動上同黨中央保持高度一致。對于一個普通黨員來說，就是要堅定正確的理想和信念，堅持樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀。具體到實際工作上，就要把自己的思想和行動統一到集團黨委的總體安排部署上，全集團發展的進程中來，堅定不移地貫徹執行集團黨委制定的工作決策，立足本職崗位，為集團發展作出應有的貢獻。
二是要不斷學習掌握科學文化知識，特別是要掌握本職工作需要的業務知識和業務技能，不斷改進工作手段和工作方式，提高工作質量，切實提高為人民服務的本領。積極鉆研業務知識，不斷增強新形勢下做好本職工作的實際能力，還要認真學習黨內法規、國家的法律知識。做到清政廉潔，自覺抵制資產階級的利已主義思想和腐朽的拜金主義思想的侵蝕，切實在思想上樹立牢不可破防腐能力，把黨的光輝形象樹立在人民群眾的心中。
三是要堅持真理，堅持原則，勇于批評和自我批評，敢于同不良現象和行為作斗爭，繼承發揚黨的光榮傳統，牢記"兩個務必"，勤儉節約，艱苦奮斗，廉潔奉公，助人為樂。同時要在日常的工作和生活中多與同志們交流，多溝通，多關心同志。要善于和自己有不同意見，或者說是有誤解的同志多談心，多了解，多體諒。要嚴于律已，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律已之心；要寬以待人，常做寬容之事，以自己的表率作用，促進團結、達到增進友誼，促進工作的目的。
四是要牢固樹立全心意為人民服務的思想。作為一名新時代的共產黨員，在今后工作中我要努力做到想為職工群眾所想，急為職工群眾所急，盡自己的所能幫助職工群眾，為職工群眾排憂解難，為職工服好務，并在服務中，注意自己的服務方式和服務態度。以認真實踐"三個代表"重要思想的高度，把最廣大職工群眾的根本利益放在第一位，切實把關心職工群眾的工作做好、做深、做細、做實，讓黨放心，讓職工群眾滿意。五是要堅持解放思想，胸懷全局，實事求是，與時俱進，銳意進取。就是要通過實踐，從大局出發，結合實際，實現學習方式創新、工作理念創新、工作手段創新、工作機制創新，最終實現工作成效的不斷提高。要善于發現新問題，積極探索新情況，不斷總結新經驗，解決在工作上存在的一些問題。時刻牢記自己是一名共產黨員，做一個讓黨組織放心，讓集團放心，讓人民群眾滿意的黨員干部。
個人工作總結報告五篇(教師個人工作總結)
日子過得真快，轉眼間，一個學期就要過去了。在校領導和同事們的幫助下，我順利的完成了本學期的工作。回顧這一學期，既忙碌，又充實，有許多值得總結和反思的地方。現將本學期的工作做一個小結，借以促進提高。
一、加強學習，不斷提高思想業務素質。
“學海無涯，教無止境”，只有不斷充電，才能維持教學的青春和活力。所以，一直以來我都積極學習。本學期，結合第八次課程改革，確立的學習重點是新課程標準及相關理論。一學期來，我認真參加學校組織的新課程培訓及各類學習講座。另外，我還利用書籍、網絡認真學習了美術新課程標準、藝術教育新課程標準，以及相關的文章如《教育的轉型與教師角色的轉換》、《教師怎樣與新課程同行》等。通過學習新課程標準讓自己樹立先進的教學理念，也明確了今后教學努力的方向。隨著社會的發展，知識的更新，也催促著我不斷學習。平時有機會還通過技能培訓、外出聽課、開課等使自己在教育教學方面不斷進步。通過這些學習活動，不斷充實了自己、豐富了自己的知識和見識、為自己更好的教學實踐作好了準備。
二、求實創新，認真開展教學、教研工作
教育教學是我們教師工作的首要任務。本學期，我努力將所學的新課程理念應用到課堂教學實踐中，立足“用活新老教材，實踐新理念。”力求讓我的美術教學更具特色，形成獨具風格的教學模式，更好地體現素質教育的要求，提高美術教學質量。
我任教四年級的美術課和一年級3個班的書法課，共計19節課，另外還有4節美術選修課，課時量比較大。在日常教學中，我堅持切實做好課堂教學“五認真”。課前認真作好充分準備，精心設計教案，并結合各班的實際，靈活上好每一堂課，盡可能做到堂內容當堂完成，課后仔細批改學生作業，不同類型的課，不同年級采用不同的批改方法，使學生對美術更有興趣，同時提高學生的美術水平。另外，授課后根據得失及時寫些教后感、教學反思，從短短幾句到長長一篇不等，目的是為以后的教學積累經驗。同時，我還積極和班主任進行溝通，了解學生，改進教法，突破學法。針對舊教材內容陳舊、單一、脫離學生實際問題，我積極進行校本課程的開發與設計，設計了“神奇的鞋子（設計發明課）”、“我的椅子（寫生課）”、“神奇的椅子（設計課）”、“美麗的門簾（易拉罐制作）”等課，著重培養學生的綜合實踐能力和創新思維能力。
對于我負責的美術選修課的教學，我采用系統性、階段性相結合的原則，做到定時間、定地點、定內容，使每堂課都能讓學生有收獲。總之，不管在課堂教學，還是在選修課教學中，我都以培養學生能力，提高學生的素質為目標，力求讓美術教學對學生的成長和發展起到更大的作用。
三、任勞任怨，完成學校其他工作
本學期我校開展了一系列的比較大型的文藝表演活動，“英語周活動”，大型“英語劇”表演，“小學部師生手工制作發明展覽”等等；同時還有許多的宣傳海報、展覽櫥窗、各科的課件制作等任務。其中不僅涉及到很多的美術宣傳工作，有的更是需要我們全程積極參與創作作品。對于學校布置下來的每一項任務，我都能以我最大的熱情把它完成好，基本上能夠做到“任勞任怨、優質高效”。
四、加強反思，及時總結教學得失。
反思本學年來的工作，在喜看成績的同時，也在思量著自己在工作中的不足。不足有以下幾點：
1、對于美術新課程標準的學習還不夠深入，在新課程的實踐中思考得還不夠多，不能及時將一些教學想法和問題記錄下來，進行反思；
2、教科研方面本學年加大了學習的力度，認真研讀了一些有關教科研方面的理論書籍，但在教學實踐中的應用還不到位，研究做得不夠細和實，沒達到自己心中的目標；
3、美術教學中有特色、有創意的東西還不夠多，本來想在美術選修課開設“兒童水墨畫”興趣小組，但由于種種原因也沒能實現，今后還要努力找出一些美術教學的特色點，為開創石巖公學美術教學的新天地作出貢獻。
個人工作總結報告五篇(黨員先進性教育第一階段個人小結)
黨中央決定，從年月開始，用的時間，在全黨范圍開展一次保持共產黨員先進性教育活動。這是黨的建設歷史的一個重要舉措，是提高黨的執政能力建設的基礎工程，意義重大而深遠。本人根據區經委的安排部署，參加第一批先進性教育活動。通過認真學習必讀篇目，積極參加機關黨支部的集體學習、黨課、區優秀黨員先進事跡報告會、赴龍華烈士陵園憑吊烈士，重溫入黨誓言，深入走訪企業、基層等，使自己在思想上、認識上都有新的提高。
一、開展保持共產黨員先進性教育活動是黨應對國內外形勢挑戰，全面貫徹“三個代表”重要思想的重大舉措
我們黨是執政黨，是歷史的選擇，人民的選擇，黨員是黨的組織細胞和黨的活動主體，黨員隊伍的狀況如何，能否發揮先鋒作用，對增強黨的創造力、凝聚力和戰斗力，提高黨的領導水平和執政能力，鞏固黨的執政地位，關系重大。進入新世紀、新階段，國際局勢發生新的深刻變化，世界多級化和經濟全球化的趨勢繼續在曲折中發展，科技進步日新月異，綜合國力競爭日趨激烈，各種思想文化相互激蕩，各種矛盾錯綜復雜，這對黨員干部能否經受國際形勢變幻的影響，繼續保持理想信念不動搖是嚴峻的考驗。當前改革發展處在關鍵時期，上海已進入人均國民生產總值從5000美元向7500美元新臺階攀升的新階段；改革發展、社會利益關系更為復雜新情況、新問題層出不窮，“即是黃金發展期又是矛盾凸現期黨員隊伍總體上看是適應新時期要求，是有戰斗力，在改革發展穩定的各項工作中，在突發事件，關鍵時刻考驗面前發揮模范作用的，但在黨員隊伍中也存在與保持先進性要求不相適應問題：如一些黨員理想信念動搖，黨員意識和執政意識淡薄，對政治學習不感興趣，事業和責任心不強，思想作風不端正，脫離群眾的問題比較突出，帶領群眾前進能力不強，難以發揮先鋒模范作用等，一些黨員領導干部思想理論水平不高，解決復雜矛盾的能力不強，有的甚至以權謀私，腐化墮落。一些黨的基層組織凝聚力、戰斗力不強，有的甚至軟弱渙散，不起作用，這些問題存在，嚴重影響黨的先進性，影響黨的工作，損害黨和人民的事業。
“三個代表”重要思想是對馬克思主義、思想、鄧小平理論的繼承和發展，是我們黨的立黨之本，執政之基、力量之源，以、鄧小平和同志為核心的黨的三代中央領導集體關于加強黨的先進性建設的理論和實踐一脈相承，從1942年的運動、到1998年開始的“三講”教育活動，再到XX年的農村“三個代表”重要思想學習教育活動，都體現黨對先進性的追求和發展，每次集中教育活動后，黨員隊伍狀況都會有一個大改善，黨的事業就會有大發展，這是黨治國理政的一條成功經驗，也是保證黨領導的事業不斷取得成功的重要法寶，所以貫徹“三個代表”重要思想引向深入，核心是堅持黨的先進性。
二、積極參加經委機關黨支部保持共產黨員先進性教育活動
經委黨支部在經濟黨工委的直接領導下，以高度的政治責任感和使命感帶領機關全體黨員干部積極行動，抓早、抓實、抓出成效，提出要求黨員領導干部要在教育活動中起模范表率，做到“四帶頭”、“四個一”，深入學書記提出的黨員先進性的六個基本要求，《黨章》中黨員八條標準；經委黨支部結合實際提出的領導干部“發揚七種精神，爭當七方面模范”的先進性具體標準和“牢記一個宗旨，做到兩個一致，學會三個做起，增強四個意識，提高五個能力，當好六個表率”的經委機關黨員先進性具體標準；聽取《保持黨的先進本質，做一個合格共產黨員》黨課；聆聽區委組織本市區先進黨員事跡報告會和“憑吊烈士，佩戴黨徽，重溫誓詞”革命傳統教育活動。通過一系列的學習、活動，使自己思想和靈魂受到很大教育和升華。深感無數革命先烈，為了共產主義理想不惜拋頭顱，灑熱血的大義凜然，氣貫長虹的英勇壯舉和崇高境界而無限欽佩。作為共產黨員，要無愧革命先烈的英靈，繼承他們的遺志，堅定共產主義信念，為黨的事業，盡到一個黨員應盡的義務，時刻想到自己是一名共產黨員，牢記全心全意為人民服務宗旨，發揮黨員先鋒模范作用。在學習優秀共產黨員牛玉儒、任長霞、區優秀黨員秦康榮、施柏興等先進事跡，深深感到他們的崗位不同、事跡不同、個性不同，但他們身上體現出的先進性是相同的，他們是共產黨員中優秀分子和杰出代表。先進性黨員的事跡告訴我們，要干一行，愛一行，精一行，把敬業奉獻的精神寫在人生奮斗的旗幟上，平凡的崗位同樣能創造出不平凡的業績。
對照先進黨員事跡，自己感到在履行宗旨，刻苦學習政治，鉆研業務，克服工作困難與瓶頸，全心全意為企業、服務等方面還存在不少問題和差距。
三、爭做推動本市經濟發展的先鋒模范
共產黨員的先進性具有與時俱進的特征，總是與我黨在一定歷史時期的中心任務緊密相聯。當前，在進一步貫徹落實“三個代表”重要思想，堅持科學發展觀，建設全面小康社會，實現本市經濟社會發展新的騰飛的歷史重任，要求共產黨員更好地保持先進性，應著重體現在以下四個方面發揮先鋒模范作用。
一要堅定理想信念，實踐黨的宗旨上發揮先鋒模范作用。理想信念是保持黨和黨員先進性的核心，是先進性的靈魂所在，堅定理想信念是共產黨員的安身立命之本。要堅定理想信念，時刻要以共產黨員覺悟要求規范自己，不斷提高思想道德修養，牢記宗旨，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，靠黨性立身，素質敬業，靠成就進步，處處事事以先進性為標準，胸懷全局，立足本職，甘當立黨為公、執政為民實踐中的一顆永不生銹閃閃發光的螺絲釘。
二要在勤奮學習，提高能力上發揮先鋒模范作用。學習的目的在于應用，有了堅定的理想信念，還必須有為民、富民、安民之能，這個能力來自于學習。要把學習作為一項緊迫的任務，刻苦努力學習，不斷充實自己，武裝自己，不斷提高自己的能力。特別是“三個代表”重要思想和十六屆四中全會精神和黨員先進性教育活動，要真學、真信、真懂、真用，“學有所思，思有所悟，悟有所行，行有所效”。同時還要認真學習本職工作所需知識，學習反映社會與時代進步的現代經濟、科技、法律等知識，把黨的路線、方針、政策體現在執政能力之中，以適應新時期、新任務對黨員干部的要求。
三要在解放思想，創新思路，攻克發展中的困難、瓶頸上發揮先鋒模范作用。發展是我黨執政興國的第一要務，“一切從實際出發，理想聯系實際，實事求是，在實踐中檢驗真理和發展真理”是我黨的思想路線。要求我們進一步解放思想，更新觀念，堅持用“三個有利于”判斷工作的是非得失，積極探索，大膽試驗，開拓創新，創造性地開展工作，不斷推動理論創新，制度創新和科技創新。黨員要發揚“一個黨員一面旗”、“黨員面前沒困難，困難面前有黨員”的先鋒模范作用，成為解決區產業經濟發展中的困難、難關、攻克發展瓶頸的“突擊隊”，感召群眾，引導群眾，凝聚群眾，倡導“共事一條心，謀事一盤棋，處事一個調，干事一股勁”精神，在新一輪本市社會經濟發展中作出新貢獻。
四要在深入調研，服務基層、企業上發揮先鋒模范作用。總書記強調“全體黨員和各級領導干部都要深懷愛民之心，恪守為民之責，善謀富民之策，多辦利民之事”。在發揮黨員先進性上要轉變作風，大力加強調查研究工作，深入基層、企業調研、總結經驗、探索規律、指導工作、解決問題。心系企業，心系群眾，勇挑重擔，堅持在服務經濟、服務基層、服務群眾中塑造共產黨員的先進形象，在實施科教興區主戰略中堅持落實科學發展觀，堅持走創新之路，促進產品品牌建設，不斷進行產業結構調整，提升產業能級，在實現本市的經濟社會發展階段的新超越的偉大實踐中，有所貢獻，始終保持共產黨員的先鋒模范作用。
個人工作總結報告五篇(保持共產黨員先進性教育第二階段個人小結)
在保持共產黨員先進性教育活動的黨性分析、民主評議階段，我按照市局保持共產黨員先進性教育活動領導小組的統一部署和分局的計劃安排，繼續深入學習理論，嚴格按照市局、分局的安排部署，深刻進行了黨性分析，展開了批評與自我批評，達到了預期的目的，取得了實際成效。現將本人第二階段的有關情況總結如下：
一、主要工作
（一）繼續深入學習理論，提高思想認識
通過前一階段的學習，使我進一步明確認識到，要保持共產黨員的先進性，在實際工作中體現共產黨員的表率作用，就要把學習黨的理論貫徹始終，貫徹一生。因此，在第二階段中，我自覺加強了對黨的理論的學習,重點對《黨章》和總書記《在新時期保持共產黨員先進性專題報告會上的講話》，以及分局下發的《共產黨員先進性具體要求》進行深入學習，還精讀了《保持共產黨員先進性教育讀本》的有關章節，進一步掌握思想武器。同時學習身邊的典型——同志“于平凡中看黨性、點點滴滴見精神”的“孺子牛”精神，以及聆聽省局保持共產黨員先進性宣講團成員市工商局分局副局長、市縣工商局局長、市工商局分局工商所所長、工商局工商所所長、工商分局工商所所長等優秀黨員干部的先進事跡，對照先進，正衣冠、知得失、量差距，真正觸動了我的思想，增強了投身于先進性教育的自覺性、積極性和主動性。
（二）廣泛征求意見建議，深入開展交心談心
自進入分析評議階段以來，作為分局領導班子的一員，我能夠堅持充分發揚民主，走群眾路線的方針，采取了多種形式，廣泛征求了分局內外及黨內外對我本人的意見。一是參加了監管對象座談會，與來自金融、建筑房地產開發、道路運輸、機動車輛等四個行業的12名企業代表與分局9名黨員進行了座談，虛心聽取他們提出的意見和建議。二是按照分局“四個必須談”的要求，本著提高認識、查找問題、修正錯誤、互相幫助的原則，我主動與領導班子成員、與分管科室負責人、與分局黨員、與分局群眾開展了談心活動，通過采取上下談、左右談等談心方式，開展了廣泛、普遍的談心、交心活動，共與分局領導班子正職、副職、各科所長、黨員、群眾談心18人次，歸納整理征求意見6條。三是虛心聽取分局通過各種形式征集到的對我本人的意見，本著實事求是、有則改之、無則加勉的原則，對征求到的各種意見和建議去粗取精，去偽存真，追根究底，真正查找自己存在的不足和差距。
（三）認真撰寫黨性分析材料，切實進行自我剖析
撰寫黨性分析材料是先進性教育活動分析評議階段的主要工作，學習是否有效，剖析是否深刻，全都體現在個人的黨性分析報告之中。為真正從思想靈魂深處剖析自我表現，找出差距，究出根源，我在撰寫過程中，始終對照《黨章》對黨員的要求、對照“三個代表”重要思想和科學發展觀的要求、對照分局先進性的具體要求、對照“兩個務必”和“八個堅持、八個反對”的要求，對照通過各種途徑征求到的意見和建議，全面總結個人近年來思想、工作和作風方面的情況，重點檢查并剖析思想根源,給自己畫像，真正使自己思想有觸動，靈魂有凈化，情感有升華，問題有解決，自身有提高。并努力做到發揚“共產黨人最講認真”的優良傳統與作風，按照“有則改之、無則加勉”的原則，認真提出了個人的整改措施，力求達到科學性、合理性、針對性和可操作性，一是一、二是二，不遮遮掩掩。使自己能夠真正做到不斷成長、進步，真正做到常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，立黨為公、執政為民。在個人努力方向上，堅持以優秀共產黨員為楷模，比差距、明目標、增動力，激勵自己振奮精神、立足崗位、加強學習、開拓進取，爭做改革發展的帶頭人、搞好服務的有心人、做好工作的創新人、人民群眾的貼心人、廉潔自律的模范人、黨和政府的放心人,時時刻刻、事事處處體現共產黨員的先進性。在此基礎上，按照“三個代表”重要思想、黨章規定的黨員標準和教育學習階段提出的分局黨員先進性具體要求，按照“重點寫問題、認真找原因、關鍵查自身”的原則，本著實事求事的態度，認真撰寫了3000字的黨性分析材料。
（四）積極參加雙重生活會，爭做表率
一方面，作為一名普通黨員，我參加了所在黨支部的民主評議會，接受了同志們的評議；另一方面，作為一名領導干部，與這次先進性教育活動民主評議結合起來，以先進性分析為主，結合具體工作，參加了分局召開的領導班子專題民主生活會，根據黨員先進性教育的內涵、標準及《黨章》要求，從理想信念、宗旨意識、組織紀律、思想作風和工作作風五個方面進行了認真的黨性分析，展開了積極健康的相互批評。能夠開誠布公，坦誠相見，找問題、提意見不保留、不護短，析原因、剖根源不回避、不遮掩，相互幫助，相互促進，相互提高，進一步消除了隔閡，增進了團結。
二、取得的成效
1、思想認識有了進一步提高，對教育意義有了更加明確的認識。先進性是黨生存和發展的根本依據，是須臾不可偏離的生命線。共產黨員的表率作用，是黨的建設取得實效的重要條件。保持黨的先進性，不是一勞永逸的，而是一個動態發展的過程。在改革開放的新形勢下，始終堅定共產主義理想信念，是黨員先進性的具體要求之一。理想信念是共產黨員先進性最集中、最典型、最本質的表現。因此在改革開放新的歷史條件下，堅定理想信念是共產黨員先進性最基本、最重要的要求，缺少這一條就不可能是一個真正的共產黨員，動搖淡化理想信念，政治頭腦就不清醒，政治方向就不明確，人生價值取向偏離，也就無所謂先進性。以“三個代表”重要思想為主要內容的保持黨員先進性教育活動，是黨中央貫徹十六大會議精神的重大舉措，是加強黨的建設的基礎工程，是實現全面建設小康社會宏偉目標的保證。
2、進一步增強了自己的黨性觀念。經過征求意見、查找問題、黨性分析等環節，找準了存在的突出問題，深挖了思想根源，明確了努力方向，黨性觀念明顯增強。
3、宗旨意識進一步得到升華，密切了黨群關系。經過誠心誠意征求意見，堅持邊學邊查邊改，解決了自己存在的的突出問題，讓群眾看到了工作的成效，以及帶來的可喜變化，以自身的榜樣帶頭樹立嶄新的工商形象，維護了黨的形象。
4、切實發揮黨員的模范帶頭作用，努力為廣大黨員和群眾作出表率意識進一步加強。在教育活動中，通過前一階段的學習和本階段的分析評議，我堅持以教育活動促工作，將群眾的意見建議和互評的結果與個人工作相掛鉤，認真研究新的工作思路，采取新的工作措施，振奮精神，凝聚力量，立足本職崗位，緊緊圍繞西部大開發的中心任務，服從服務于地區經濟建設，充分發揮先鋒模范作用，努力在加強學習、提高能力，求真務實、真抓實干，團結一致、和諧共事方面為分局干部作出表率作用，擺正位置、盡職盡責，與時俱進、開拓創新，坦誠相待、彼此尊重，努力開創“雙生”市場監管工作新局面。
三、存在的不足和努力方向
在本階段本人工作中存在的問題是：學習還不能持之以恒；在批評和自我批評中怕得罪人，擔心政策不好把握，有等待觀望思想等。針對這些問題，我將從以下幾個方面進行努力：
(一)是將整改工作與當前工作相結合，按照“干什么，練什么，缺什么、補什么”的原則，進一步學習“三個代表”重要思想，努力在理論武裝上達到新高度，在實踐“三個代表”要求上取得新成效。
(二)是突出重點，抓好集中整改工作，對查找出來的問題，從最突出、最緊迫而又有條件解決的問題改起，從群眾最關心、最不滿意的事情做起，認真進行整改。
(三)是著重解決難點問題。特別是解決面對新形勢、新任務、新要求的創新能力不夠以及工作不求進取、缺乏爭先創優意識這一難點問題，深化工作作風，切實發揮自己帶頭表率作用，調動干部的工作積極性，進一步學習先進典型事跡，煥發自己新的工作熱情。
