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各股室、生產力促進中心：

根據中共安岳縣委辦公室、安岳縣人民政府辦公室《關于開展陽光政務“承諾踐諾評諾”活動的通知》文件要求，為切實加強機關作風建設，進一步提高工作效率，優化科技發展環境，經局長辦公會研究，制定如下實施方案。

一、工作目標

圍繞“務實興安、效率興安”總體要求，我局堅持以整治機關庸懶散奢不良風氣、解決群眾反映?烈的突出問題和規范干部權力行使為目標，以實現公開透明和廉潔高效為方向，以服務群眾和基層為重點，切實加強對科技行政權力的監督，不斷健全政務公開機制，全面構建政務公開網絡，提高科技管理工作的透明度和辦事效率，努力辦好陽光科技。

二、工作步驟

活動時間一年，2014年2月至2014年12月，共分為三個階段。

（一）承諾階段（2014年2—3月）。一是明確公開時限。2014年2月至2014年3月進行公開承諾。二是明確公開方式。我局將利用科技政務外網和政務公開欄進行公示。三是明確公開內容。我局的公開內容為：切實轉變職能,引領科技發展；強化服務意識，增強宗旨觀念；切實轉變作風,突出規范管理；推行陽光政務，確保公正透明；堅持依法行政，倡導廉潔自律。

（二）踐諾階段（2014年4—11月）。一是制訂開展陽

光政務“承諾踐諾評諾”活動的實施方案。二是抓好承諾內容的實施和督促檢查。三是對公開承諾事項落實情況進行公示，主動接受社會監督。

（三）評諾階段（2014年12月）。一是評諾方式：利用召開民主評諾會和發放民主測評表的方式進行評諾。二是測評內容：是否盡職盡責履行承諾、是否密切聯系群眾、是否改進工作作風、是否提高辦事效率、是否杜絕吃拿卡要行為、是否發揮先鋒模范作用。

三、工作要求

（一）加強組織領導。為切實抓好此項工作，我局成立以局長為組長，分管領導為副組長，股室負責人為成員的陽光政務“承諾踐諾評諾”活動領導小組，并形成“一把手”負總責、分管領導主抓、股室協調落實的工作機制。

（二）規范公開程序。一是建立領導機制、工作機制、監督機制。二是圍繞科技局的職能職責，科技政策、項目申報、對外科技合作、企業技術難題征求、專利申請等重要事項進行公開。三是公開內容由主要領導和具體涉及股室負責審核，局辦公室負責對公開后反饋的情況進行收集、整理、送簽、交辦和回執。

（三）突出工作重點。一是切實轉變職能,引領科技發展。充分發揮科技部門的職能作用。著力抓好科技創新、科技項目、科普宣傳、知識產權和專利申請等工作，全面推進我縣科技工作又好又快發展。二是強化服務意識，增強宗旨觀念。不斷強化政治理論學習。認真學習實踐科學發展觀，不斷拓展學習的廣度和深度，營造崇尚學習的良好氛圍。把學習成果轉化為昂揚向上的精神狀態、求真務實的工作作風；轉化為駕馭全局、謀劃未來的工作能力；轉化為開拓進取、科技創新的具體行動。三是切實轉變作風,突出規范管理。進一步完善機關行政行為規范管理體制。在科技項目申報立項、科技成果鑒定驗收、科技宣傳、申報高新技術企業、專利申請等工作中,嚴格執行首辦責任制、服務承諾制、限時辦結制、考核評議制、追究問責制。四是推行陽光政務，確保公正透明。規范行政行為，提高工作質量和效率，提高管理服務水平。我局?取公開承諾、公開電話、定期發放征求意見表等方法，擴大群眾對科技工作的知情權、監督權和參與權，實現社會監督和內部監督的有機結合。五是堅持依法行政，倡導廉潔自律。不斷增強法律意識，嚴格執行各項科技工作法規，依法行政。保持清正廉潔，嚴格執行《廉政準則》等各項規定，勤儉節約，廉潔勤政，堅決杜絕“吃、拿、卡、要”現象的發生。