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為了不斷提高我局全體工作人員的綜合素質，提升工作能力和服務能力，努力打造一支高素質的房管隊伍，促進我市房地產市場持續健康發展，在廣泛征求大家意見的基礎上，特制定如下方案：

一、指導思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、十八屆五中全會精神為指導，圍繞“三抓一促”、“兩學一做”活動要求，組織開展靈活多樣、豐富多彩的活動，以提高自身素養和業務能力為核心，不斷增強局機關工作人員的生機與活力。

二、目標任務

1、協調能力進一步提升。以加強理論學習、教育培訓為重點，使機關工作人員綜合管理能力、快速反應解決問題的能力、相互協調配合的能力和落實執行的能力明顯提高。

2、隊伍素質進一步提高。以強化業務培訓為重點，使機關干部職工的思想政治素質、政策水平、業務能力、技術水平明顯提高，工作確保無失誤、無差錯。

3、服務能力進一步增強。以提升能力、增強服務意識為重點，使機關干部職工高效運作的能力、服務企業發展的能力明顯提高，為基層服務的自覺性、主動性明顯增強。對基層反映的問題，做到小事不過夜，大事不超過三天，自己解決不了的要及時向分管和主管領導匯報。

4、遵章守紀進一步加強。認真落實機關的各項規定，模范遵守機關的各項制度，保持良好的工作作風，促進黨風廉政建設和廉潔自律。

三、活動安排

1、組織中心組學習。每月至少要集中組織一次政治理論學習。政治理論學習要做到制度化、經常化。要根據不同時期的形勢和任務，突出學習重點，精選學習內容，創新學習形式，堅持走出去與請進來相結合，努力提高學習效果（每月一次）。

2、開展警示教育活動。結合實際，創新形式，開展思想專題教育活動，借“七一”、“八一”等節日組織全體人員參觀廉政教育基地、革命教育基地等，實地接受黨風廉政教育（時間：7-8月）。

3、組織學身邊的先進活動。在開展書記上黨課、專題輔導基礎上，組織全體干部職工圍繞“三抓一促”、“兩學一做”開展一次學身邊的先進活動，邀請先進談經驗、談體會（時間：5月）。

4、開展五次綜合素質培訓活動。第一、開展一次業務知識培訓。聘請業務骨干或專家講解業務知識，提高業務水平（時間：2月）；第二、開展一次公文寫作培訓。培養寫作能力和寫作水平，提高公文寫作質量（時間：3月）；第三、開展一次攝影知識講座。請專家講攝影，學習攝影的基本技巧，工作之余盡情融入大自然，陶冶情操（時間：4月）；第四，開展一場近現代史知識講座。學習了解中國近代史（時間：6月）；第五，開展一次書畫知識講座。學習如何品鑒書法和繪畫作品，靜下心來學習書法和繪畫，提高欣賞能力，愉悅身心（時間：9月）。

5、舉辦兩次評選活動。第一，年度最佳攝影作品及攝影達人評選活動（時間：11月）；第二，年度最佳新聞及通訊員評選活動（時間：12月）。

四、活動要求

1、統一思想，加強領導。開展“綜合素質提升年”活動，是一項全員參與、貫穿全年的系統工程，是全面提高干部職工隊伍素質，切實改進機關工作作風，不斷提升管理能力而采取的一項重大舉措，是全面落實“再上新臺階、再創新輝煌”的重要保證，全體人員要積極參與，認真投入該項活動，確保達到活動目的。

2、統籌兼顧，扎實推進。全體人員要做到工作、學習、活動有機結合，合理安排。

3、注重宣傳，營造氣氛。通過各種渠道加大對“綜合素質提升年”活動的宣傳力度，加大對先進典型的宣傳，有力推動活動的開展，在機關范圍內營造良好的比、學、趕、幫、超的氣氛。

4、搞好結合，促進工作。努力做到二個結合，把“綜合素質提升年”活動與“三抓一促”活動相結合，把“綜合素質提升年”活動與“兩學一做”相結合，以活動促進各項工作的開展，以實際的工作成效檢驗活動效果。