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一、加強國有企業(yè)干部隊伍素質(zhì)建設(shè)的必要性

1.是國有企業(yè)改革的需要。黨的十八屆三中全會作出了關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定，《決定》描繪了全面深化改革的新藍圖、新愿景、新目標，匯集了全面深化改革的新思想、新論斷、新舉措，反映了社會呼聲、社會訴求、社會期盼，凝聚了全黨全社會關(guān)于全面深化改革的思想共識和行動智慧。《決定》中強調(diào)：積極發(fā)展混合所有制經(jīng)濟。國有資本、集體資本、非公有資本等交叉持股、相互融合的混合所有制經(jīng)濟，是基本經(jīng)濟制度的重要實現(xiàn)形式，有利于國有資本放大功能、保值增值、提高競爭力，有利于各種所有制資本取長補短、相互促進、共同發(fā)展。允許更多國有經(jīng)濟和其他所有制經(jīng)濟發(fā)展成為混合所有制經(jīng)濟。國有資本投資項目允許非國有資本參股。允許混合所有制經(jīng)濟實行企業(yè)員工持股，形成資本所有者和勞動者利益共同體。因此，下一步國企改革的任務(wù)十分艱巨，面對這種情況，加強國有企業(yè)干部隊伍素質(zhì)建設(shè)顯得十分重要。

2.是企業(yè)干部地位和素質(zhì)現(xiàn)狀的要求。鄧小平同志曾說：“黨的政治路線要由人來具體地貫徹執(zhí)行。由什么樣的人來執(zhí)行，是由贊成黨的路線的人，還是由不贊成的人。或者是持中間態(tài)度的人來執(zhí)行，結(jié)果不一樣。”習(xí)也講到：我們的黨是全心全意為人民服務(wù)的政黨。黨領(lǐng)導(dǎo)人民已經(jīng)取得舉世矚目的成就，我們完全有理由因此而自豪，但我們自豪而不自滿，決不會躺在過去的功勞簿上。新形勢下，我們黨面臨著許多嚴峻挑戰(zhàn)，黨內(nèi)存在著許多亟待解決的問題。尤其是一些黨員干部中發(fā)生的貪污腐敗、脫離群眾、形式主義、官僚主義等問題，必須下大氣力解決。全黨必須警醒起來。打鐵還需自身硬。我們的責(zé)任，就是同全黨同志一道，堅持黨要管黨、從嚴治黨，切實解決自身存在的突出問題，切實改進工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾，使我們黨始終成為中國特色社會主義事業(yè)的堅強領(lǐng)導(dǎo)核心。雖然國企干部素質(zhì)較過去有明顯提高，但是在競爭激烈的市場環(huán)境下，國企干部素質(zhì)還是有很多問題。一些國企干部文化水平不高，政治上欠缺成熟；“四風(fēng)”問題比較嚴重；領(lǐng)導(dǎo)水平缺乏藝術(shù)，不懂得正確的思想工作而一律采取行政命令。另外，國企重大干部任免由組織決定，從而出現(xiàn)一些干部重上不重下，重視指標多于實效，缺乏創(chuàng)新精神的問題。近來年，一些國企干部對自身思想要求不嚴，自律能力較差，經(jīng)不起金錢、權(quán)利、美色的誘惑，墮落腐敗，最終走上犯罪的道路。因此，必須下狠功夫加強國有企業(yè)干部隊伍素質(zhì)建設(shè)，只有這樣，才能促進國有企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。

二、加強國有企業(yè)干部隊伍素質(zhì)建設(shè)的措施

1.學(xué)習(xí)理論，提高自身理論知識和素養(yǎng)。理論指導(dǎo)行動，只有掌握了正確的理論，才能抓緊事物的本質(zhì)，從而分清主次的解決問題。在企業(yè)發(fā)展中，要加強對馬列主義、思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和一系列重要講話精神的學(xué)習(xí)，通過理論學(xué)習(xí)來提高自身的政治敏銳性和道德修養(yǎng)，指導(dǎo)解決企業(yè)面對的實際問題。在學(xué)習(xí)理論的同時，結(jié)合自己的思想和工作實際，認清和增強自己在工作中的原則性、預(yù)見性和創(chuàng)造性，按照市場的發(fā)展要求而分析和調(diào)整自己的工作方法，以便促進國有企業(yè)改革的順利進行。

2.投身企業(yè)生產(chǎn)實踐，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。實踐是檢驗真理的唯一標準，實踐出真知。企業(yè)干部只有多實踐，才能提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。企業(yè)干部要積極投身企業(yè)生產(chǎn)實踐，不懂的地方多向職工和群眾請教，只有不斷地學(xué)習(xí)知識和總結(jié)經(jīng)驗，才能最快地提高業(yè)務(wù)水平和專業(yè)知識。當(dāng)前，國有企業(yè)的目標是建立和完善現(xiàn)代企業(yè)制度。而企業(yè)干部要想帶領(lǐng)企業(yè)實現(xiàn)這個目標，需要不斷地與時俱進、大膽探索、開拓創(chuàng)新。業(yè)務(wù)水平只有跟上時代步伐，才能勝任干部帶頭工作。企業(yè)干部需要堅持從實踐中來到實踐中去的方法論，掌握業(yè)務(wù)的精髓，方能在激烈競爭的市場經(jīng)濟中，帶領(lǐng)企業(yè)開創(chuàng)新的局面。

3.加強學(xué)習(xí)，擴大知識面，提高科學(xué)文化水平。現(xiàn)今企業(yè)的競爭歸根結(jié)底是知識的競爭、人才的競爭。現(xiàn)代社會的形勢是科技發(fā)展日新月異、新知識層出不窮、知識更新速度快，這就要求企業(yè)干部加強學(xué)習(xí)，擴充自己的知識面。另外，由于現(xiàn)代企業(yè)要求的是既懂專業(yè)知識，又具備了解金融管理、法律法規(guī)等多方面知識的復(fù)合型人才，企業(yè)干部不論是哪個層次都需要提升知識水平，尤其是年輕的干部，面臨的形勢更為緊迫。企業(yè)干部應(yīng)多花時間充電學(xué)習(xí)，擴大知識面，提高科學(xué)文化水平，豐富自己的頭腦。

4.參加黨內(nèi)活動，接受黨的鍛煉。在市場經(jīng)濟環(huán)境下，國企活動與社會關(guān)系日益密切，一些企業(yè)干部出現(xiàn)違法亂紀的問題，忘記了黨的宗旨。因此，企業(yè)干部要加強對《黨章》的學(xué)習(xí)，牢固樹立正確的價值觀和世界觀。要積極參加黨內(nèi)活動，接受群眾的監(jiān)督，加強黨的鍛煉。企業(yè)干部要把全心全意為人民服務(wù)的宗旨時刻牢記，樹立正確的價值觀和人生觀，踏踏實實做事，清清白白做人，成為一位能經(jīng)得住風(fēng)浪、能抵御誘惑的執(zhí)政為民的合格的黨員干部。

三、結(jié)語

綜上所述，國有企業(yè)干部要想帶領(lǐng)企業(yè)在競爭激烈的市場環(huán)境下求生存和發(fā)展，就要加強自身的理論學(xué)習(xí)，提高自身理論知識和素養(yǎng)；投身企業(yè)生產(chǎn)實踐，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)；擴大知識面，提高科學(xué)文化水平；參加黨內(nèi)活動，接受黨的鍛煉。只有這樣，才能建設(shè)出一支高素質(zhì)的國企干部隊伍，促進企業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展。

作者：楊立祥單位：中山深城建房地產(chǎn)有限公司