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南航航天學院本科畢業實習基地選在江陰市的中國衛星海上測控部,這個單位成立于1978年,是中國航天測控網的一個重要組成部分。畢業實習主要安排在基地的技術部、通信總站、遠望2號測量船、港灣勤務大隊、勤務船大隊和船修所等部門,其中,技術部、通信總站和遠望2號測量船為重點實習單位。
2南航航天學院本科畢業實習的實習內容
在半個月的實習期間,首先進行具體的定點操作實習,獲得感性認識,進而了解測控跟蹤系統的工作原理及網絡體系結構,包括空間信息傳輸、地面測控、指揮、綜合布站、航天器軌道及測控參數分析等。然后參觀江陰航天測控基地的各個職能場所,了解地球站系統主要儀器設備的基本使用和操作,包括地球站監視系統及測試設備、分布式測控網絡傳輸與監視顯示系統等。最后,運用大學期間所掌握的專業理論知識結合具體的實習內容,完成專業實習報告和生產實習報告。
3畢業實習學生日記一覽
實習過程中,國內要求學生每天寫實習日記的教學方法已經獲得廣泛采用,南航也不例外。通過學生日記,可以了解實習效果。下面是學生的實習日記摘錄。2013年7月8日,出發:早上8點從南航出發,在兩小時的車程后,來到遠望二號實習基地。盡管在來這里之前,我已經上網查閱了遠望二號的相關資料,但親眼見到遠望二號后,還是不禁感嘆它宏偉氣派的外形。2013年7月9日,第一天實習:今天上午,我們系統地學習了船艇安全管理規定和保密十條禁令。接著,我們召開了暑期實習動員大會,介紹了這次實習的學習任務要求和安排:在進駐實習基地后,由基地安排人員給學生進行基地情況簡介,并組織全體學生參觀測控基地,全面了解航天測控系統,基地安排專門的技術人員負責學生在各專業實驗室的實習輔導。2013年7月11日,認識實習:今天上午,我們去機房待職,觀察船上的工作人員如何進行實戰操作。要求我們不許說話,只能看、聽、想,可惜我完全沒有看懂,這也讓我知道自己還有許多知識需要學習,許多技能需要掌握。下午,我們觀看了工程師對雷達天線的調試,看工作人員對地球同步軌道上的衛星進行跟蹤。
2013年7月13日,參觀:原本以為遠望二號上的工作環境已經非常好了,在參觀完遠望21號和遠望六號后,我再也不會這樣認為了。2013年7月15日,航天特色:今天早上舉行了升旗儀式,我們和全船的官兵一起參加。盡管這是一只科研船,但是我還能深刻感受到軍隊的嚴謹作風。在下令轉身時,所有官兵的腳步聲整齊一致,甲板似乎都為之一振,感覺十分震撼。2013年7月19日,結束:十天前,我帶著好奇的心情、學習的動力來到遠望二號;十天后,我帶著對航天測控系統的初步認識。筆者認為實習日記可以對實習情況進行反饋,同時通過學生日記獲取進一步改革的思路,特別是對于提高實習效果大有裨益。再看另一個學生的日記,也會得到一些啟示。2013年7月12日,活動:下午我們去爬山了黃山公園的小山,全程7公里。天氣悶熱,36度。整個過程揮汗如雨,T恤都濕透了。最郁悶的是被蚊子咬了,我兩下拍死4個蚊子。明天還有去華西村參觀……。
2013年7月16日,感覺空空蕩蕩:實習漸漸接近尾聲,早上不出操了,講座也少了,沒有什么可以參觀了。因為船上迎接大檢查,所以我們活動也受限制。晚上我們看了在船上最后一場電影,無聊得很。2013年7月17日,無聊了:實習就要結束了,晚上不睡了,起床也沒有激情了。早上起來就到碼頭集合,回去在整理內務。上午沒有活動,一堆人聚在一起打發時間,聊聊過去時光,打打牌……。
4對畢業實習的若干問題的認識與啟示
4.1問題①畢業實習實際上是接觸社會,接近現實生活,不像學校環境,而且一般的實習現場都不喜歡學生動手,所獲得的效果與學生想象的效果不符。②當前國內高校教師的水平有了很大的提高,都具有博士學位,大多擅長某一很窄的研究方向,所以很難理解實習基地的各種環節的真實含義。③最近幾年的實習經費有了較大的提高,但其他各種費用的增長,與國家其它實習單位一樣,南航航天學院的實習單位向學校收取的實習費也逐年增加,這使得畢業實習的經費捉襟見肘。④很多學生對實習作用缺乏認識,對實習缺乏積極性,個別學生在實習動員和實習過程中,也未能產生足夠的認識,還有一些學生此階段忙于他事,例如復習外語和考研等活動。
4.2啟示①現在指導教師的部分職能可以指導學生干部來完成,而指導教師大部分精力應該挖掘實習怎樣與專業課程結合,提高學生思考解決問題的方法和能力;探索如何引導學生能在有限的實習時間里,學到學校學不到的知識。②對于大多數學生來說,基地及科研試驗中的很多內容還是比較生疏的,如果實習指導教師不研究,在短時間實習過程中,難以使得學生對實習獲取真正的認識。因此實習指導教師必須研究實習工程,實習指導教師還需要充當設計實習任務總師的角色。③實習指導教師應該結合畢業實習的目的,與基地人力資源部門進行協商,制定實習內容,并把核心課程知識引入到實習中。④畢業實習不僅是讓學生將所學專業核心課程知識與科研試驗相結合,更重要的是讓大學生了解航天系統的科研試驗與管理體制,實習指導教師應該引導學生融入到基地文化中去。
5總結
一、商科類大學生畢業論文寫作的意義及現實困惑
本科畢業論文撰寫作為高等院校專業培養方案中的最后一個實踐教學環節,通過對大學生的專業能力進行一次綜合性訓練,旨在培養和全面檢閱學生對本專業基本理論的掌握情況及實踐能力和創新精神,并為學生畢業后從事本專業各項實際工作奠定扎實的基礎。顯然,畢業論文的上述功能定位之重點是提升學生綜合運用所學的基本理論和方法分析解決本專業實際問題的素質。更具體地說,就是要培養學生提出問題、文獻檢索與梳理、問題調研和論證及文字組織等方面的能力。
遺憾的是,隨著我國大學教育的漸近普及, 部分學生的綜合素質逐步下降。調查顯示,許多本科學生在文獻檢索、社會實踐、資料處理、獨立思維、論文的寫作能力等方面存在明顯欠缺。再加上大學生就業壓力不斷增大,很多院校商科類大學生的畢業論文總體質量堪憂。筆者認為,從寫作實施層面出發可將其原因概括為以下幾方面。一是時間安排上的沖突,由于畢業論文和畢業實習通常都是安排在大四的最后一個學期,許多學生認為畢業前的重中之重是求職,因此對畢業實習和畢業論文寫作投入的精力有限,導致了畢業實習走馬觀花,畢業論文寫作應付了事。二是學生對畢業論文的撰寫陷入了認識誤區。在思想上僅把畢業論文看作是獲取文憑的最后一塊敲門磚,而忽略了畢業論文寫作本身具有的發展自我能力的功效。三是寫作過程的指導和管理不嚴謹,不僅學生開題前的準備工作不足,而且提綱寫作、文獻述評和調查論證等重要環節常常缺失。四是論文寫作的實訓背景缺乏,學生沒有直接參與社會調研工作,不了解畢業論文的應用價值,從而缺乏專業探求興趣,寫作心態浮躁。
二、商科類專業畢業論文寫作與畢業實習的互動機制
(一)商科類專業的內在屬性決定了畢業實習是論文質量提升的源泉
一般說來,商科類專業畢業后的工作職位安排相對靈活,此屬性要求學生在專業學習中儲備多方面的知識和能力。例如,工商管理專業作為一個高度復合的商科類專業,其培養目標通常定位于造就職業經理人等中高層管理人才,課程設置方面強調現代企業管理、營銷管理和市場經濟理論等基礎理論知識的牢固掌握和融合應用。顯然,其專業培養目標的實現離不開綜合性的畢業實習。
畢業實習的切實實施也是畢業論文寫作的動力和活力所在。筆者調查發現,商科類專業中有不小比例的畢業論文常常是“空對空”——利用空洞的資料去探討一個抽象或過時的論題。其根源在于學生對論文選題缺乏實際背景,導致寫出來的論文要么是大量堆集復雜的理論文獻,要么就是對各種網上觀點進行簡單的復制粘貼。因此,強化商科類專業的畢業實習,使學生對專業實習中出現的現實問題有了一定的感性認識后,作為畢業論文的選題可以使學生直接感受到論文研究的實際價值,并可激勵學生積極踏實地去完成畢業論文寫作。另外,學生在企業實習時還能廣泛收集相關數據信息和論證素材,有利于學生在論文寫作中結合應用理論分析和實證分析,從而提升論文研究結論的可信度和可操作性。
(二)畢業論文寫作可強化畢業實習效果,提升學生的就業能力
近年來,商科類大學生“實習難”已成了一個社會問題。不過,相對于課程實習而言,大學生的畢業實習較受企業歡迎,這主要是因為商科類大學生較長時間與畢業論文寫作相聯系的畢業實習常常能為企業帶來某些正效應。事實上,若學生以畢業實習中發現的專業具體問題作為選題,并通過畢業論文寫作過程中的系統研討,往往可激發學生將所學理論知識在實踐中進行靈活運用,并為企業提出有一定參考價值的解決方案。
畢業論文和畢業實習的有效結合除了可為企業產生一定的實際效益外,還可鍛煉學生自身在實踐中獨立地發現問題、分析問題和解決問題的能力。因此,通過畢業實習與畢業論文撰寫這兩者的良性互動,可現實地促進商科類大學生專業理論知識和實際動手能力的同步加強,并最終提升其就業能力和就業質量。
三、基于畢業實習平臺的商科類大學生畢業論文的寫作與指導
根據筆者多年的論文指導實踐,本文認為高校應充分利用畢業實習平臺來提升商科類畢業論文的寫作質量,其主要措施包括以下方面。
(一)嚴把選題關
畢業設計是學生綜合利用所學專業知識的好機會,也是提高其邏輯思維和創新思維的平臺,畢業實習則是再一次驗證所學專業知識的機會,對提高就業競爭力的有很重大的意義。而現實中,由于急劇擴招,學校的師資力量明顯不足,目前高校的師生比例已經遠遠超出了教育部規定的范圍,這就導致了在畢業設計中教師工作量的加大,而且也不能使每一個學生都得到充分的細致的指導,另外,隨著擴招,學生的生源質量逐年下降,在理論學習中就掌握的不好,再加上沒有豐富的實踐經驗,在做畢業設計的過程中毫無頭緒,只能依賴指導教師,甚至抄襲,應付了事。在畢業實習中,沒有充分發揮實習的重要性,只是走過場,大幫哄,學生根本沒有真正的進入實習的角色,甚至有的同學直接花錢“蓋章”,應付實習,沒有從實習中得到任何的收獲。在目前的就業形勢下,大學生的就業越來越嚴峻,由于對專業知識學習不精,對專業實習實踐認識不夠,現在從事非本專業工作的畢業生越來越多。
2現階段畢業設計和畢業實習存在的問題
目前的畢業設計和畢業實習教學模式是由學校或教師安排,在第七、八學期統一進行,但由于學校擴招、考研、找工作等各方面的影響,教師深深感覺到這種統一的模式已經顯示出諸多的不足,主要表現為以下三方面:
2.1就業形勢嚴峻,導致學生對畢業設計和畢業實習的精力投入不夠
由于大規模招生,現在的大學生供過于求,加上現在90后的大學生個性鮮明,要求較高,導致學生找工作困難,壓力增大。特別是一般的普通本科學校,沒有專業和重點大學的優勢,找工作更加艱難,使得一般高校的畢業生在畢業設計和畢業實習期間都忙于找工作,沒有精力,也沒有心思進行畢業設計和畢業實習,甚至會出現有些學生把畢業設計和畢業實習當成“副業”,隨便應付了事,嚴重影響了畢業設計和畢業實習的教學質量。
2.2學生數量多,企業越來越不愿意接納大規模的實習隊伍
隨著經濟的發展,市場競爭越來越激烈,使得企業之間的競爭也越來越激烈,另外由于企業效益、技術安全、生產安全等影響,企業不愿意也沒有時間精力接納毫無實踐經驗的大規模學生實習。而高校為了完成教學任務,提高學生的實踐能力和解決問題的能力,往往通過一些特殊的手段,如通過各種手段聯系企業,繳納一定的進場費,才得以讓學生勉強進場進行短暫的實習,從而導致學生的實習效果不理想。
2.3畢業設計與畢業實習脫節
目前畢業設計和畢業實習是兩個獨立的個體,畢業設計是畢業設計,畢業實習是畢業實習,兩個之間沒有聯系,導致在畢業實習過程中沒有針對性,抓不到重點,因為學生在實習時還沒有進行畢業設計,所以學生在實習過程中學習到的知識可能應用不到畢業設計中,而畢業設計過程中出現的問題在實習過程中又沒有重點去研究,這樣就導致畢業實習的目標不明確,效果難以保證,影響學生的畢業設計質量,從而也對將來的工作方向帶來了不利影響。
3畢業設計、畢業實習及就業相結合的教學方法探討
3.1修訂完善專業人才培養方案完善
專業人才培養方案,保證畢業設計、畢業實習和就業工作的有序進行。由于現在企業招聘時間提前,一般在第七學期期中就開始招聘工作,所以人才培養方案要進行完善,將基礎課和主要專業課在前三學年盡量緊湊安排,適當減少第四學年的專業課程,在第七學期十月一號前完成所有課程的授課。在第七學期的后半學期到第八學期開學期間以利于學生集中進行招聘就業工作,并在這段時間確定畢業設計題目,明確畢業設計要求,第八學期開始就進行畢業實習和畢業設計,這樣安排不僅能夠保證課堂的上課質量,也能保證畢業設計和畢業實習的效果,從而保證學生能夠優質就業。
3.2建立雙導師制的畢業設計指導模式
根據學生的興趣及就業方向和企業的實際需要擬定畢業設計題目,之后根據畢業設計題目選擇實習單位,并聘請該單位的工程技術人員擔任畢業設計的導師,與教師一同指導學生的畢業設計,這樣不僅能提高學生的創新興趣,而且可以提高學生學習的積極性,掌握更多的相關知識和技能,另外在專業技術人員的帶領下,參與企業產品的設計、研發、生產、銷售等工作,能夠為學生建立強烈的成就感,使學生在未來的工作中更有信心。
3.3畢業設計、畢業實習和就業方向一體化
如果畢業設計內容與就業方向不一致,在設計過程中所學到的知識和技能有可能對就業和未來的工作沒有應用價值,導致就業時專業不對口,而如果根據自己的興趣和就業方向選定了畢業設計題目,但畢業實習與畢業設計內容不融合,也會導致學生就業時以致將來工作的不順利,所以要將畢業設計、畢業實習和就業一體化,根據學生的就業意向和實習意向及企業的需求擬定畢業設計題目,要求實習和設計必須在同一個地點完成,一邊實習一邊做設計,一邊了解企業的需求,累積就業實踐經驗,引導學生以就業為目標進行實習和畢業設計,將畢業設計與實習有機結合,這樣不僅可以使畢業設計內容豐富,又可以提高學生的實踐技能,保證學生的就業質量,幫助學生更好的就業。
3.4提供心理輔導,增強學生的自信心
現在的大學生都是90后,思維活躍,勇于表現自我,敢于競爭,但心理抗挫能力弱,心理比較脆弱,容易受到傷害,產生自卑、焦慮等心理問題,特別是在臨近畢業期間,學業的壓力、工作的壓力給他們帶來不良的心態,所以要在第四學年相應的開展學生心理輔導課程,引導學生正確評價自己,建立自信,以積極的心態面對畢業設計、畢業實習和就業。
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