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今年上半年，建陶基地緊扣市委、市政府的決策部署，始終聚力招商引資、項目建設、安全環保等核心任務，始終聚焦產業轉型升級的重點與難點，堅持以創新引領發展、務實推動發展，基本實現了主要經濟指標穩步增長、企業滿意率和環境質量明顯提升等階段性目標。現將建陶基地2020上半年發展情況匯報如下：

一、主要經濟指標完成情況

今年1-5月，建陶基地完成主營業收入80.1億元，同比增長3.5%，利潤4.26億元，利稅總額6.5億元。完成稅收2.41億元；完成固定資產投資10.42億元；工業用電量5.96億度。

二、主要措施

（一）堅守“三條底線”不動搖，推動高質發展

1.堅守安全生產底線不動搖。一是營造濃厚宣傳氛圍。今年上半年，基地及企業共懸掛安全生產橫幅410多條、制作各類展板120多塊，通過微信、QQ群發送安全資料通知80余條，開展安全知識培訓50多場，制定下發各類安全生產方案11余個，有效促進企業安全意識、責任意識的提高，營造了濃厚的安全生產宣傳氛圍；二是強化屬地監管職責。為切實貫徹落實中央和省市安全生產工作精神，建陶基地及時建立了領導班子安全生產包片聯系制度和應急值班制度，全面掌握企業安全生產工作開展情況，切實把“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”的安全管理責任落到實處；三是加大隱患排查力度。緊盯全國兩會、安全生產月、安全生產大檢查及全省十大專項整治等重要節點，對重點監管企業（化工、燃氣燃油、紙箱泡沫包裝）和重點監管部位（陶瓷企業煤氣站）進行日常、專項和重點排查。今年上半年共排查隱患80條，有效整改70多條，整改率達95%以上。

2.堅守環境保護底線不動搖。一是強化網格監管職責。嚴格按照網格化管理要求，建立了基地班子成員與部門協調聯動的網格化環境監管體系，采取日夜排查、雙休日不間斷查和突擊檢查等不定期檢查方式，讓重點企業及重點領域的環保設施始終處于嚴格監管之下。二是強化道路揚塵治理。對進入園區的運輸車輛帶泥上路、灑漏、未蓬蓋以及施工工地未實施揚塵管理現象進行現場綜合執法，從源頭扼制道路揚塵的產生。經過治理，今年上半年園區的道路揚塵明顯減少，空氣質量明顯好轉；三是扎實做好垃圾分類。全面推進園區生活垃圾和生產垃圾分類工作，對分類后的垃圾做到分類清運、分類處理。對園區生活垃圾進行清理轉運，集中運送到垃圾焚燒發電廠統一處理；對企業生產垃圾進行分類處理，對可焚燒垃圾拖運至發電廠焚燒處理，不可焚燒的垃圾清運至垃圾堆場，可回收利用的垃圾由企業自行收集再利用。

3.堅守社會穩定底線不動搖。實行走訪監督調查，加大各企業矛盾糾紛排查調處力度，針對環境保護、企業欠薪、工傷處理等容易引發群體性事件及時進行化解調處。今年上半年，共化解各類勞動爭議、矛盾糾紛案件137件。同時，完善預測預警機制，不斷健全企業勞動爭議處理調解網絡機制，利用企業基層調解組織，將勞動關系矛盾和勞動爭議及時化解在萌芽狀態，并進一步完善勞動爭議仲裁機制，努力維護勞動者的合法權益。

（二）緊盯“兩大建設”不放松，蓄足發展后勁

1.緊盯引資項目建設不放松。今年上半年，建陶基地新簽約項目4個，協議引資51億元；擬簽約項目2個，協議引資31億元。

重大項目建設推進有序，其中濟民可信集中供氣項目各項設備設施均已安裝到位，外管網和內管網也已進入掃尾階段，項目預計今年八月底建成并供氣；汽車鋼板彈簧和汽車空氣懸架項目土方已平整完畢，正在進行廠房建設；基地污水處理廠（二期）項目主體建設已完成80%，各項手續已辦理完畢，項目預計今年7月底可投入使用；技改項目8個中已完成6個，剩余2個預計今年7月底可完成。

2.緊盯基礎設施建設不放松。采用智能機器人對園區管網進行檢測，為下一步雨污管網整改提供影像資料；對企業雨水錯接污水管網情況進行了全面徹底的整治；對破損、滲漏的雨污水管網進行全面修復，并提升破損的雨污水檢查井井筒。

（三）提升“三個能力”不懈怠，強化政治擔當

1.不斷提升非公黨建工作能力。年初，基地黨委已與班子成員、各非公企業黨支部書記、黨建指導員簽訂黨建工作責任書，明確工作職責，增強黨建意識；加強黨建指導力度，堅持每月開展1次黨支部黨建工作自查與交叉檢查，發揮黨建指導員作用，進一步規范黨支部黨建工作，從嚴從實抓好非公企業黨支部“”制度落實。

2.不斷提升精準扶貧工作能力。堅持主要領導帶隊不定期到槐山村走訪貧困戶進行入戶走訪，做好上門入戶與電話聯系有機結合，詳細了解貧困人員當前生活、收入等情況和現實訴求，并對貧困戶實行分類建檔、分批脫貧的工作臺賬，切實做到脫貧一個、驗收一個、銷號一個，定期公開信息，接受社會監督。同時，對扶貧政策落實情況進行跟蹤服務，確保各項扶貧政策能夠真正落實到位，切實把市委、市政府及基地黨委的溫暖和關愛送到他們的手中、心中。

3.不斷提升從嚴治黨工作能力。推進全面從嚴治黨，年初完成了基地股級干部和科級干部的廉政檔案，并簽訂了黨風廉政建設責任狀；開展廉政崗位風險點排查，制定了風險點臺賬和風險點防控措施，全體班子成員簽訂了廉政風險點防范管理承諾書；落實“兩個責任”，制定了《黨風廉政建設工作實施方案》《黨風廉政建設黨委主體責任清單》《領導班子“一崗雙責”責任清單》，并成立了基地落實“一崗雙責”責任領導小組，夯實了黨委領導班子成員的責任、機關黨支部的責任。

（四）做好“三個服務”不止步，助力企業發展

1.做好用工融資服務。多渠道為用人單位和求職者搭建雙向選擇平臺。今年上半年，園區組織企業參加各類線上線下網絡招聘會，各企業提供機械制造、市場營銷、保潔綠化、企業管理、普通工種等1500多個就業崗位，線上線下與用人單位達成就業意向的農民工、大中專畢業生、下崗失業人員等達2784多人。

為支持園區內中小微企業運行，幫助企業破解融資難題，在園區內積極開展“財園信貸通”融資工作，今年上半年已推薦7家優質企業獲得“財園信貸通”貸款，放款金額達為4900萬元人民幣。

2.做好土地保障服務。積極協助盤活停產陶瓷企業，其中以租賃形式盤活恒輝、和諧、鼎冠、榮威等4家陶瓷企業，面積961.17畝；引導轉讓新景象陶瓷有限公司，面積467.53畝；協助已落戶企業做好土地掛牌工作，今年上半年共幫助3家企業進行了土地掛牌相關工作，總計涉及土地面積223.14畝。加大了土地執法巡查力度，堅持巡查零報告制度，今年上半年，共組織執法巡查15次。

3.做好用電保障服務。今年上半年，共進行線路搶修19起，為保障企業用電需求，和惠公司已啟動變電站新建項目，增加基地供電動力，并對基地配電網進行檢修改造升級。

三、下半年工作打算

當前，正是建陶產業轉型升級的攻堅階段，也是建陶產業省級優化升級試點的決勝階段，下一步，我們將緊緊圍繞產業轉型的重點和難點，堅持創新發展理念，積極在認識上再強化，在行動上再對標，在落實上再加力，堅定不移推動園區經濟高質量發展。

（1）緊盯目標任務，增強“坐不住”的責任感。一是全力推進項目建設。積極履職盡責，主動擔當作為，牢固樹立“一切圍繞項目干、一切圍繞項目轉”的項目意識，以“今天再晚也是早，明天再早也是晚”的責任感全力推進項目建設，對已開工的項目建設，全力保障項目建設的環境，營造良好的外部環境；對已簽約的項目，按照“要素跟著項目走”的原則，積極與各職能部門溝通協調，做好項目立項、環評等審批，幫助解決項目用地、用電、環境容量等要素瓶頸制約，促進項目早開工、早投產、早見效。二是全面優化營商環境。始終秉承對企業“無事不擾，有事必應”的服務原則，主動做好企業的跟蹤服務，通過營商環境的“優”，帶動產業發展的“進”，持續吸引一流人才、高端項目、優秀企業進駐園區。三是全力以赴完成“雙過半”目標任務。按照“確保雙過半、爭取早過半”的要求，主動加壓奮進，勇于攻堅克難，對已經完成的指標，加力提速，向更高標準邁進，堅決防止反復或滑坡；對未達到進度的指標，逐一制定方案，明確“時間表”、“路線圖”，拿出切實可行的辦法，確保時間“過半”、任務“過半”。

（2）緊盯當前形勢，提升“等不起”的緊迫感。目前，建陶產業既處于一個大有可為的機遇期，也面臨著巨大挑戰和激烈競爭。產業轉型升級如逆水行舟、不進則退。環顧全國各大產區，有些已率先創新突破，還有一些正迎頭趕上。目前是前有標兵，后有追兵，形勢緊迫。為加快推進建陶產業轉型升級的步伐，實現“換道超車”，我們將重點開展“四大行動”。一是開展騰籠換鳥行動。持續在“減法”上添動力。加大園區閑置土地清理處置力度，盤活現有土地，讓有限的土地資源實現集約高效利用，為優秀企業和重大項目騰出更多土地和環境容量。持續在“加法”上增活力。積極引導企業新建或者改造智能化生產線，倒逼企業淘汰落后生產線。二是開展品質管控行動。把好“質量關”。配合國檢中心，加大園區各企業陶瓷產品監督抽檢力度，以監督抽檢促產品質量提升，以產品質量提升促優化升級，推動陶瓷產品質量總體水平實現跨越式發展，從而進一步唱響“陶瓷”區域品牌，將建陶基地打造成全國最具競爭力的建陶制造基地。做好“標準關”。著力制定嚴于國家標準和行業標準的團體標準，以更高標準引領建陶產業和企業的發展，提升陶瓷產品的市場競爭力。三是開展后勁倍增行動。積極培育“四大動能”：有序推進建筑陶瓷產業技術研究院籌建工作，按照籌建要求完善相關軟硬件建設；積極與上級商務、海關部門協調，加快推進南昌鐵海聯運“三同”政策的延伸，進一步發揮鐵路專用線作用，早日形成鐵海聯運的物流通道，切實降低企業物流成本；全面做好胡家坊地塊、鐵路專用線地塊土方平整、路網建設等基礎設施建設工作；加速推進智能制造在園區的推廣和運用，通過政府引導、企業參與、示范引領的方式，著力培育更多智能制造示范點。四是開展環境提升行動。按照建陶基地整體形象提升規劃，加速推進園區路域環境整治，改善園區形象，提升園區品味。堅持“管網先行”，科學規劃、合理布局園區雨污管網，全面建設和完善好園區雨污管網建設，讓園區“地下動脈”更加通暢。

（3）緊盯薄弱環節，強化“慢不得”的危機感。一是真抓實干，全力做好項目儲備。主動增強爭先意識，不斷強化不進則退、慢進也是退的前進意識，積極主動地抓好項目儲備，緊盯園區短板弱項，綜合考慮國家產業政策、環境承載能力、自身優勢等因素，實施精準招商，著力引進一批延鏈、補鏈、強鏈、增鏈的企業和項目，不斷激發產業發展后勁。二是從嚴從實，強化安全環保底線。常敲安全環保之鐘，常念安全環保之經，牢固樹立安全第一，環保優先的理念,進一步提升園區安全環保管理水平,嚴格落實安全環保管控責任,加大隱患排查治理力度,確保園區安全生產形勢持續平穩、生態環境持續改善。

（4）緊盯黨的建設，永葆“停不得”的使命感。一是持續推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。堅持不懈在“學”上下功夫。把深入學習《黨章》、《黨規》和系列重要講話精神作為“必修課”列入每周學習計劃；堅持不懈在“做”上下功夫。嚴格執行“”、組織生活會、談心談話、民主評議黨員等基本制度，全面落實“黨員活動日”“政治生日”等制度；堅持不懈在“改”上下功夫。嚴格按照“三零四通”服務承諾制，充分調動黨員干部務實服務的積極性主動性創造性；嚴格遵守中央八項規定，馳而不息糾正“四風”。二是積極推進非公黨建示范點的建設。按照非公黨建示范點硬件相對完善、軟件逐步規范、活動開展規律、作用明顯發揮的目標定位以及“六個有”的建設標準，力爭打造更多市級非公黨建示范點。同時，圍繞“一點一特色、一點一品牌”的創建目標，針對企業規模、黨建基礎等方面實際情況，制定專門的創建工作方案。三是推進黨風廉政建設向縱深發展。注重“兩個責任”落實，增強工作的主動性。一方面黨委書記落實主體責任，圍繞目標任務，切實將黨風廉政建設抓在手上、放在心上、落實在行動上；另一方面班子成員落實“一崗雙責”，統籌抓好黨風廉政建設和日常工作，做到黨風廉政建設與日常工作同部署、同落實、同檢查、同考核；注重預防教育，筑牢拒腐防變防線。加大《準則》《條例》等黨內法規和關于黨風廉政建設的重要講話精神的學習，教育引導黨員干部堅定理想信念，持續增強反腐倡廉的免疫力；注重制度建設，促進工作規范。制定完善“三公經費”、“三重一大”議事規則等管理制度，提高制度的執行力，用制度管人、管事，確保黨風廉政建設責任制落實的規范化、常態化、長效化。