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為認真學習貫徹黨的十八大精神,全面落實市人口和計劃生育工作會議要求,扎實推進孕前優生健康檢查、依法行政、利益導向政策的落實,加強流動人口創新管理,搞好人口信息化建設,切實做好省創建“十二五”人口協調發展先進市的各項工作,圓滿完成市交各項工作任務,現制訂全年工作計劃如下:
一、全年工作目標
出生政策符合率達98%以上,出生人口性別比基本正常(控制在110以內),孕前優生健康檢查目標人群覆蓋率95%以上,適時參查率80%以上,雙月隨訪率達100%,計劃生育獎特扶補助落實到位率100%,工作落腳點群眾滿意率達98%以上。鎮“雙新”創建工作達標,省中心服務站創建達標,全年工作力爭在全市的位次較上年有所提升。
二、工作序時計劃
(一)第一季度(1月1日至3月31日)
1、回顧總結2013年度工作,做好對各村(居)的人口計生考核工作;
2、做好春節前后計劃生育一線的維穩工作;
3、制訂2014年度各類目標考核方案;
4、召開好2014年度的計劃生育工作會議,部署全年的人口和計劃生育工作;
5、組織開展三月份的集中性服務與管理、照顧再生一孩已批未育對象的跟蹤隨訪服務以及服藥人員不良反應的隨訪服務工作;
6、配合市做好本年度計劃生育獎特扶、持證退休職工一次性獎勵、計劃生育手術并發癥病人的特別獎勵金和非從業人員獨生子女家庭一次性獎勵補助金的兌現工作;開展新增農村部分獨生子女家庭獎特扶對象的調查摸底及資料的初審工作。
7、按規定要求建好計劃生育各類基礎賬冊;
8、孕前優生健康檢查對象的調查摸底工作;
9、做好流出人員回歸的服務工作,辦理好《流動人口婚育證明》,簽訂好流動人口協議書。
(二)第二季度(4月1日至6月30日)
1、將2014年新增獎、特扶對象分類匯總上報市計生委政策科,并通過行政權力公開透明運行網做好申報工作,2014年上半年應終止獎、特扶人員的情況一并上報。
2、組織召開民政、公安、衛生、勞服等部門關于出生人口性別比綜合治理聯席會議,討論制訂出生人口性別比綜合治理整治方案及具體措施,迎接市組織的督查。
3、組織對兩個社區居委會、企事業單位的流進人口進行登記,并做好查驗流進人口婚育證明工作,同時對企事業單位的已婚育齡婦女進行一次面對面的隨訪服務。
4、按照省計生委對中心服務站的規范要求,積極爭取省市項目配套資金,努力創建達標,迎接上級主管部門的檢查驗收。
5、做好一孩病殘兒的調查摸底及上報工作;
6、利用“清明”、“五一”兩個節假日全面開展免費孕前優生健康檢查,至六月底力爭完成總任務的65%以上。
(三)第三季度(7月1日至9月30日)
1、認真抓好獎特扶人員的年檢及2014年上半年的兌現工作,真正做到應享受的一個不漏,不該享受的一分不發。
2、加強依法行政,開展社會撫養費征收專項活動。嚴肅查處亂收費、截留、挪用社會撫養費違法違紀問題,提高社會撫養費征收的透明度和公開性,切實維護人民群眾合法權益。
3、認真做好九月份的集中性服務與管理、照顧已批未育對象的雙月隨訪服務以及服藥人員不良反應的隨訪服務工作。
4、做好一孩病殘兒上半年的送檢工作。
(四)第四季度(10月1日至12月31日)
1、借“十一”長假抓好免費孕前優生健康檢查工作,力爭提前完成全年任務。
2、加強與相關部門合作,爭取財政支持,利用現有幼兒園的基礎拓展0--3周歲嬰幼兒早期教育;建立青春期健康教育基地,在中小學定期開展青春期健康知識教育;實施老年關懷計劃,利用敬老院的優勢,推進老年健康促進,逐步建成覆蓋全人口、貫穿生命全過程的人口和家庭公共服務中心。
3、對照年初市人口和計劃生育工作領導小組、市計生委對各鄉鎮人口和計生考核細則,排找差距,加工補課,努力完成市交目標任務。
4、組織一孩病殘兒及時參加市計生委組織的鑒定工作;
5、做好年終檢查考核準備工作。
三、具體措施
1、任務分解到人。組織全站工作人員和村計生員認真學習全年工作計劃和考核細則,任務落實到人,按月組織實施。
2、層層落實責任。年初政府與各相關部門和村支部簽訂目標管理責任書,對辦公室全體人員和村計生員制訂計生工作責任制考核意見,做到人人有工作任務,個個有工作責任。
3、堅持嚴格考核。政府和計生主管部門將依據年初制訂的考核細則,對單位和個人全年工作及階段性工作分別進行嚴格的考核,考核結果與工作補助和評先評優緊密掛鉤。黨委政府對工作滯后、負面影響較大的村居或單位的主要責任人將追究一定的責任。