本站小編為你精心準備了爭創紅旗社區考核計劃參考范文，愿這些范文能點燃您思維的火花，激發您的寫作靈感。歡迎深入閱讀并收藏。

一、目標任務

1、清掃保潔到位，環境衛生“日巡”制度落實，有巡查記錄。

2、轄區內無積存垃圾、暴露垃圾和明顯散在垃圾。

3、社區內環境整潔有序，無亂貼亂掛、亂拋紙屑、亂搭建、亂堆放、亂涂亂貼。

4、社區、新村小區內道路平整、潔凈，下水道暢通，無污水溢流、無衛生死角，居民樓道內整潔暢通。

5、垃圾箱、果殼箱、花壇休息椅、休閑長廊等公共設施經常擦洗，保持外體整潔。

6、建筑、裝修垃圾堆放點日產日清，清運及時。

二、考核內容

1、堅持“日監日巡”制度，做到腳勤、眼勤、嘴勤、手勤“四勤”，發現問題及時督促整改，使轄區街巷、新村的管理常年處于良好狀態。每日巡查全部街巷一遍。

2、社區內生活垃圾（垃圾箱）、建筑垃圾、大件廢棄物應分別及時與環衛承包方、建設施工方、保潔公司聯系清運，不得拖延。

3、督促保潔公司搞好路面保潔工作，每天平掃路面一次，綠地花壇內無雜物、無生活垃圾、無建筑垃圾、白色污染物，及時清除花壇內的雜草。定期清洗花壇護欄（瓷磚），保證邊窨井、溝眼整潔、無青苔、積存垃圾。

4、督促保潔公司每兩天清洗垃圾箱（桶）一次，做到箱外整潔無不潔痕跡，垃圾入箱，周圍無暴露垃圾。垃圾箱門上鎖。

5、督促保潔公司及時清理街巷、新村小區樓道內的亂涂亂貼，新出現的亂涂亂貼清理工作不過24小時。

6、居民、單位裝修房屋出現的建筑垃圾、大件廢棄物要及時與裝修單位或居民戶聯系，督促及時清運，不能無結拖延。裝修期間，要立裝修告示牌以備檢查

三、獎勵制度

考核分值與獎勵掛鉤，每個月組織社區衛生主任檢查考核一次，每季度通報、獎勵一次，將得分平均后，第一名獎勵300元，第二名獎勵200元，第三名獎勵100元。