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為全面推進鎮村精準扶貧、精準脫貧步伐，鞏固提升“兩不愁三保障一安全”水平，確保“縣摘帽”順利完成和村級生產生活設施進一步改善，基層組織建設進一步得到加強。按照“重精準、補短板、促攻堅”的思路，現結合村村情實際，特制定2020年度幫扶村工作計劃。

一、基本情況

村位于縣鎮西南邊陲，是鎮六個重點貧困村之一。全村轄8個村民組，361戶、1203人，黨員29人，全村總面積16.8平方公里，其中林地1407公頃，耕地96.5公頃。村已于2018年順利出列，2019年脫貧9戶16人,目前有1戶1人未脫貧，貧困發生率控制在0.07%以下，“兩不愁三保障一安全”問題全面得到解決，人均收入10600元以上，2019年集體經濟收入從2018年19.61萬元增加到39.62萬元，雙基建設進一步提升，美麗鄉村建設全面完成，人居環境面貌一新。

二、單位幫扶措施

1、發揮優勢開展產業扶貧。發展特色產業是穩定脫貧、持續增收的有效措施，2020年村根據因地制宜，長短結合，以短養長，以長帶短的原則，繼續沿著2017年確定產業發展計劃，確定把茶葉、蔬菜作為村的主導產業發展。以十八漂流為基礎推動中心村莊農家樂、旅游項目發展。把茶葉和旅游進行融合發展相互促進和帶動，最終形成種養業和旅游業深度結合，共同發展的局面；繼續發展大棚蔬菜，帶動貧困戶務工、提供技術服務。促進“四帶一自”、“三有一網”產業發展模式，貧困戶參加保險100%、有勞動能力的貧困戶（不含長年在外務工戶）發展產業達80%以上、大戶帶動貧困戶發展產業達70%以上。通過以上產業發展，達到貧困戶戶均增收3000元以上，輻射帶動全村產業發展。

2、落實政策促進就業脫貧。2020年繼續利用扶貧車間、扶貧基地，通過開展務工、提供技術服務、開展產銷對接等方式吸納貧困勞動者；繼續加強對生態護林員、油茶管護員等公益性崗位、輔助性公益崗位管理，基本實現“一戶一崗”，公益性崗位每戶每年增收約0.6萬元、輔助性崗位每戶每年增收約0.36萬元。利用縣農業農村局農監中心幫扶單位聯系廣泛的優勢，積極聯系用人單位、介紹務工；切實開展勞動力信息采集，積極落實就業扶貧政策，開展技能培訓，提高勞動者素質，幫助申報就業獎補。

3、開拓創新發展旅游脫貧。利用村緊鄰天堂寨5A景區，旅游快速通道穿村而過，按照村兩委打生態牌、吃旅游飯、立愚公志、建小康村的工作目標和一心兩翼的布局（以村美麗鄉村為中心，旅游快速通道和至老山為兩翼）大力發展鄉村旅游，做大做強農家樂、農家小院；繼續扶持十八盤漂流發展；有序開發老山生態旅游，大力發展休閑農業、民宿康養。幫扶單位積極幫助村聯系投資主體，招商引資。打造觀景天堂寨，養生村。

4、千方百計壯大集體經濟。2020年底，實現村級集體經濟收入預計40萬元以上，其中光伏電站收益10萬元、入股分紅28萬元，其他集體經濟收入2萬元。

5、借力加強雙基建設。加強“雙基”補短板建設和人居環境整治。實現村組均通水泥路，村道安裝太陽能路燈，村民均通上安全飲用水，水利建設覆蓋全村。加強村衛生室、農民文化樂園、公廁、路燈管護。按照村莊布點規劃、美麗中心村莊建設，進一步加大環境整治和游客接待中心綜合性場所設施建設，逐步將村打造休閑旅游生態文明村，實現鄉村振興戰略。

6、繼續做好入村調研工作。單位主要負責人和班子成員定期到村調研，宣傳扶貧政策，認真聽取駐村扶貧工作隊和村兩委工作匯報，認真落實遍訪貧困對象和一般戶的長效機制，配合村兩委制定好鄉村振興規劃，重點在產業就業發展，村集體經濟收入增加，雙基建設提升，農村人居環境改善等全面開展調研。

7、加強鄉風文明建設，促進脫貧攻堅再上新臺階。深入宣傳“精準扶貧精準脫貧”戰略思想，以“一約四會”(村規民約、村民議事會、道德評議會、禁賭禁毒會、紅白理事會）建設為抓手，積極開展精神扶貧工作，認真落實貧困戶每月一會工作制度，大力加強扶貧政策到戶宣傳力度。大力開展“六凈一規范”活動，加強鄉風建設，完善“正威振風”超市管理機制，激勵貧困戶自主發展脫貧，構建脫貧光榮的機制和氛圍。

8、建立協調機制，形成工作合力。村脫貧攻堅幫扶單位除了縣農產品質量安全監管中心外，中科院合肥物質科學研究院、農工黨省委、解放軍73049部隊等單位也參加幫扶，2020年與參加單位積極對接，建立協調機制，定期召開座談會，謀劃村發展，形成工作合力。

三、干部包戶措施

1、干部具體包戶情況。縣農業農村局系統（縣農產品質量安全監管中心牽頭）14名干部幫扶村貧困戶，每名幫扶干部包幫4戶以上，副科級領導干部包幫6戶以上（含2014年、2015年脫貧戶）。

2、干部確認幫扶對象基本信息，確保“四個一致”。包幫干部入戶走訪中逐一對照戶口簿、身份證等相關證件，核準貧困戶基礎信息，規范填寫扶貧手冊，更新錄入國家、省大數據平臺，確保國家和省信息系統、扶貧手冊、村戶檔案與貧困戶實際情況完全一致。

3、扎實入戶走訪。及時組織幫扶干部入村入戶調研走訪，逐戶制定幫扶措施，幫助開展“六凈一規范”，著力解決“有政策，缺感情”問題，落實產業、就業、教育等各項扶貧政策，認真落實三級書記遍訪貧困對象長效機制，配合農業農村局制定好鄉村振興規劃，重點在產業就業發展，村集體經濟收入增加，雙基建設提升，農村人居環境改善等全面開展調研。

四、工作保障

1、成立組織，加強領導。為了形成合力，加強協調溝通，成立村脫貧攻堅幫扶工作領導小組，由村第一書記、扶貧隊長沈思源任組長，村支部書記肖光宇、縣農監中心負責人宋旭東任副組長，駐村工作隊趙飛、周道洋及幫扶干部為成員。

2、發揮聯合黨支部作用。依托縣農業農村局信息及政策優勢，充分發揮聯合黨支部作用，在技能培訓、致富帶頭人培育等方面創出經驗。

3、每月走訪前開展培訓，提高精準度。每月對幫扶干部進行扶貧走訪培訓，明確工作內容，指導檔案整理和手冊填寫，提高精準度。

4、加強監督檢查。每月對幫扶干部檔案整理及手冊填寫情況進行檢查，明確整改時限。對村“兩基”建設工程質量和進度進行監督檢查，確保質量。