本站小編為你精心準備了農業強縣的路徑探析參考范文，愿這些范文能點燃您思維的火花，激發您的寫作靈感。歡迎深入閱讀并收藏。

《新西部雜志》2014年第五期

一、延川縣農業發展存在的問題

綜合全縣的整體情況，還存在不少的問題：一是農民務農積極性不高。個別鄉鎮的領導同志對產業開發建設的認識還不到位，推進方法不多，存在消極應付思想，不尊重群眾的意見或建議。盲目上項目，使得群眾喪失務農積極性，導致了“猴子掰苞谷”建一塊丟一塊，產業失管等現象的發生。二是產業發展的整體水平還不夠高。主要表現為“四個低”，管理水平低，特別是蘋果園和棗園管理，與兄弟縣區相比還存在不小的差距；服務水平低，業務部門技術力量不足，群眾技術掌握不熟；經營水平低，農業組織化程度不高，農業產業化龍頭企業、農民專業合作組織的拉動力量不足；投入水平低，政府產業資金規模較小，農戶自身投入不足。三是勞動力嚴重不足及老化。當前，發展產業面臨的最大問題是農村勞動力外流，留守人口年齡老化、接受新觀念、新技能困難，關鍵農時缺人手、現代農業缺人才、農業生產缺人力問題凸顯，“誰來種地”、“地怎么種”日益成為我們必須面對和解決好的問題。

二、扎實有效推進農業發展，打造農業強縣的對策

1、充分調動農民積極性只有調動廣大農民的積極性，主要依靠群眾自己的力量，才能扎實有效推進農業發展。首先，要充分尊重群眾意愿，順應廣大農民群眾的期望，廣泛征求群眾意見，讓農民群眾充分參與，堅持“群眾自愿、量力而行、積極而為、力求實效”的原則，才能調動農民的積極性。其次，確保強農惠農富農政策落到實處。通過制定出切實可行的實施方案，嚴格辦事程序，規范操作行為，最大限度落實強農惠農政策，發揮強農惠農資金效益，做到項目資金專賬、專人管理、專款專用，使用公開、公正、透明。最后，強化信息服務，促進農業增效農民增收。積極發揮信息技術的帶動作用，有效整合信息資源，大力提高信息資源開發利用效果，促進農業經濟結構的調整和產業升級，實現傳統農業向現代農業、傳統農村向現代農村、傳統農民向現代農民的轉變，實現促進農業增效、農民增收、農村發展的目的。以此來吸引年輕的農民回村務農。

2、著力培養大批有文化、懂技術、會經營的新型職業農民和農業企業家要抓好現代農業新知識、新技術及無公害農產品標準化生產和食品安全知識培訓。要按照發展高產、優質、高效、生態、安全的農產品的要求，不斷給廣大農民灌輸以提高農民生產技術水平的農業新知識、新品種、新技術。要大規模開展農業實用技術培訓，提高農民的務農技能和科技文化素質，重點培養有相應科學文化素質的務農青年、返鄉農民工、種田能手、村組干部和大學生村官。要抓好農業經營管理和市場營銷知識培訓。根據市場經濟規律，不斷的給廣大農民灌輸農業經營管理和市場營銷知識，使農民成為既懂農業生產技術，又懂經營管理的一代新人。要深入持久地對農民進行思想教育，著力提高農民的思想文化素質。要積極引導廣大農民進一步解放思想、轉變觀念，克服固步自封、小富即安的思想，樹立正確的人生觀和積極進取的思想，要強化文化熏陶，運用先進文化塑造農民，切實提高農民的思想文化素質。要加強農民“回流”再就業創業培訓，培養造就大批具有創新意識和創業能力、能帶領農民發家致富的農民企業家。

3、建設現代農業示范區，推進產業富民圍繞建設“國家現代農業示范區”，按照提質增效的總要求和循環經濟的發展模式，建設優質紅棗基地、優質蘋果基地、養殖基地和大棚蔬菜基地，使農產品產量翻番，農民收入翻番。在推進過程中，重抓龍頭、扶持示范、打造品牌、力促營銷，引導并促進農村土地向專業大戶、農業合作社、龍頭企業有序流轉，發展多種形式的適度規模經營，重點建設現代農業示范園區，著力構建集約化、專業化、組織化、社會化相結合的新型農業經營體系。全面啟動建設，進行高水平規劃，這對于發展現代農業，對于全縣農業實現提質增效、農民持續增收和推進農業現代化將具有長遠意義。我們應主要從以下四個方面提供服務、強力推進：一是示范引領，提質增效。高標準建設高產高效示范園，用典型引路、用效益驅動農民強化認識、自覺加強基地管理。二是做強龍頭，建設園區。捆綁各渠道資金集中向現代農業示范園區基礎設施建設投入，重點做好園區道路、供水、供電、倉儲等設施的配套。同時，強化與金融部門的聯系合作，著重為企業和農戶做擔保、融資和貼息。三是加快流轉，規模經營。鼓勵承包經營，培育現代農業強村大戶，實現農業產業規模經營。通過土地流轉、規模經營，使農民既以土地為資本入股，又進行勞務輸出，實現一份資源，兩份收入。四是樹立品牌，促進營銷。爭取“延川紅棗”馳名商標，打響、叫響“延川蘋果”、“延川紅籽小瓜”等特色品牌，推動農產品升級、品質提升。建設具有地方特色的產地專業批發市場，組織專業隊伍深入大中城市開展農超對接，擴大對外貿易，不斷拓寬銷售渠道。

4、轉變作風、強化督查，狠抓涉農各項任務的落實工作工作要推動，作風至關重要。一是要借助今年縣委安排的群眾路線教育實踐活動，培養立說立做、不等不靠的作風。誰的事誰負責，要超前謀劃工作，大膽處理矛盾，快速推進工作。對重點工作要嚴格實行問責問廉問效，工作不力，堅決追究責任。二是要培養率先垂范、靠前指揮的作風。領導有沒有號召力，關鍵看作風。作風能團結人、帶動人，能推動工作，打開局面。所以各級領導要既當指揮員，又當戰斗員，靠前指揮，一線落實。要在工作一線鍛煉干部、識別干部。

轉變作風是手段，抓好落實是目的。落實是各級領導的職責所在，是工作關鍵所在。一是要明確任務、夯實責任抓落實。對涉農重點項目要明確責任領導、工作標準、完成時限。二是要定期督查、限時辦結抓落實。對涉農重點工作必須定期督查、定期通報、限時辦結，要落實部門督查、領導督查、突擊督查等措施，兩辦督查室要對平時工作按期督查，重要工作重點督查、據實通報、具體到人，公開曝光抓落實不力的責任人。三是加強紀律、嚴格考核抓落實。工作要落實，紀律要嚴格。要嚴格落實領導干部請假制度、調查研究制度、抓點示范制度，保證領導干部守崗有為。要加強考核工作，科學制定考核指標，全面掌握工作實績，公平公正評定考核等次，嚴格按照制度兌現獎懲，激勵干部奮發有為，推動各項工作有效落實。

作者：張東芳單位：中共延川縣委黨校