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各企業：

為認真貫徹落實文件精神，規范化推進以“企業一套表”為核心的統計“四大工程”建設，確?！捌髽I一套表”制度的順利實施，根據市文件規定，經研究制訂本考核意見如下：

一、考核內容

統計規范化建設達標到位，建好臺帳，完成鄉交指標任務做好網上直報，搞好年報，完成好鄉交中心工作五部分，考核指標見附件。

二、分值及考核標準

1、統計工作規范化建設到位，20分。

（1）統計人員有固定的辦公設施，8分，缺一項扣1分，扣完為止。

（2）統計人員做到持證上崗，3分，無證不得分。

（3）辦公室有牌子，各種統計制度上墻完好，5分，缺一種扣1分，扣完為止。

（4）各種統計資料在規定的時間內裝訂成冊入檔，4分，缺一項扣1分。

2、建好臺帳10分

在規定的時間內記好所需各類臺帳，每季度末到鄉參加互查。

臺帳記載不全見一處扣1分，直至扣完為止。

3、網上直報工作50分

（1）在規定的開網時間內準確地完成好各種月報表網上直報工作，35分；

一種報表遲報一天扣2分，缺報一次扣5分，差錯一處扣0.5分，直到扣完為止。

（2）完成鄉交各項指標任務，按財務核算辦法抓好財務報表的計算并上報，15分。

指標完成不了按比例扣分，財務報表邏輯關系計算有差錯見一處扣2分。

4、年報工作10分

在規定的時間內，準確地完成好各種年報的上報工作，一種報表遲報一天扣2分，差錯一處扣0.5分。缺報一種報表扣5分，直到扣完為止。

5、中心工作10分

積極參加鄉組織的各種活動，準時參加會議，做好所交的中心工作得10分，會議缺席一次扣3分，遲到10分鐘扣1分，中心活動任務見一次完成不到位扣2分，直到扣完為止。

三、獎勵標準

考核積分90分起獎1000元，每多一分獎30分，低于89分的取消評獎資格。

四、考核辦法

考核工作由鄉工業三產科（統計辦公室）牽頭，規范化建設以市統計局要求為依據驗收打分。其他項目以統計辦公室平時活動記載為準積分。三上企業考核工作在年報工作結束后由工業三產科考核申報評獎結果，經鄉政府審定兌現，獎金由鄉財政列支。