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各社區居委會：

就業是民生之本，和諧之基，就業再就業是老百姓最期盼、最希望解決的大事，作為勞動保障工作部門，要更進一步增強“城鎮零就業家庭”援助工作的緊迫感和責任感。據文件精神，著力實施政府關于援助有勞動能力的“城鎮零就業家庭”一戶一就業為民辦實事項目及全國促進“零就業家庭”就業和創建充分就業社區工作經驗交流會有關精神，結合中城街道實際情況，開展以消除“零就業家庭就是我們的責任”為主題的活動，重點扶持“零就業家庭”實現就業。嚴格按照就業援助“五個一”的要求全面實施，現制定出具體的工作方案：

時間安排

第一階段：開展入戶調查階段（時間為3月1日—20日）：

為每一戶“城鎮零就業家庭”建立一套動態檔案，做到“六清楚”。

第二階段：精心安排、分類指導（時間為3月21日—30日）：

根據每一戶的需求進行分類、分析、制定一套就業方案。分為五類：①沒有就業能力的家庭。②零就業家庭子女就學。③再失業者家庭。④無技能的家庭。⑤自主創業者家庭。

第三階段：召開宣傳動員會，廣泛動員企業、社區、轄區個體工商戶提供相應的就業崗位。（時間為4月1日—15日）。

第四階段：搭建平臺。開展“一對一”幫扶就業援助活動（時間為4月16—30日）。

具體措施

（一）、加強組織領導，精心部署。

召開“城鎮零就業家庭”就業援助工作宣傳動員會，建立層層抓落實的目標責任，成立“城鎮零就業家庭”就業援助工作領導機構，建立企業與社區保障工作站聯席制度。開展“城鎮零就業家庭”與企業“一對一”就業援助崗位專項活動。

（二）、建立基礎臺帳，加強跟蹤服務。

各社區勞動保障工作站必須主動上門摸清轄區“城鎮零就業家庭”情況，建立詳細的基礎臺賬，做到“六清楚”（家庭狀況、失業原因、技能特長、培訓愿望、擇業愿望和要求和工資要求、就業去向），實行動態管理。

（三）、采取有效措施，建立長效機制。

按照“以發展促就業，靠項目增崗位”的工作思路要求。1、提供就業服務。街道和每個社區勞動保障工作站要為轄區內每戶“零就業家庭”提供不少于3次的免費就業服務，每次服務提供不少于3個就業崗供其選擇。2、開發社區崗位。工作人員要主動上門動員轄區內機關、企事業單位、社區尋找“保潔、保綠、保安”、托老、托幼、家政服務、配送服務、保健服務、物業管理、車輛管理、公共管理等公益性崗位、服務性崗位（如：自行車看護、市場協管、交通協管），騰出這些崗位優先安置“城鎮零就業家庭”人員。3、加強職業技能培訓。針對“城鎮零就業家庭”成員有的年齡偏大，文化程度低，無職業技能的對象，采取幫助針對性的職業技能培訓，采取“一家一策、一人一策”的幫扶措施。每一戶“城鎮零就業家庭”需培訓一項技能，街道幫助聯系安排培訓。實行各領導干部、部門和社區成員負責“一對一”幫扶“城鎮零就業家庭”。4、鼓勵自謀職業和自主創業。針對一些特有《再就業優惠證》的零就業人員創業資金缺乏的問題，優先幫助申請小額貸款，幫助他們自主創業。

“城鎮零就業家庭”援助工作是一項艱巨的系統工程，我們在今后的開展工作中，要營造社會各界共同關心“城鎮零就業家庭”的良好氛圍，建立登記制度，入戶調查，動態管理制度，幫扶援助制度為主體的零就業制度援助長效機制，提高零就業家庭就業的穩定性，與企業、社會各界保持穩定的崗位援助，送政策、送崗位、送服務、送技能、送溫暖，確保今后新出現的“城鎮零就業家庭”能更快更好地實現就業。