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為全面貫徹國(guó)家、省、市、區(qū)做好疫情防控期間企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的統(tǒng)一部署，落實(shí)區(qū)委區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研會(huì)辦提出的“各地、各部門要在全力抓好疫情防控的前提下，千方百計(jì)幫助企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)”要求，切實(shí)做好全區(qū)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)期間的用工服務(wù)保障工作，現(xiàn)結(jié)合人社系統(tǒng)工作實(shí)際，制定如下行動(dòng)方案。

一、活動(dòng)時(shí)間

2020年2月16日-5月16日，為期三個(gè)月。

二、目標(biāo)任務(wù)

面向社會(huì)信息10000條，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上應(yīng)聘10000人次，組織40余名人社系統(tǒng)干部職工深入企業(yè)開(kāi)展幫辦服務(wù)，為企業(yè)推薦各類人才800人，達(dá)成就業(yè)意向10000人。

三、活動(dòng)內(nèi)容

（一）實(shí)施線上招聘行動(dòng)。組織實(shí)施線上“春風(fēng)行動(dòng)”。充分利用“在線”、“人社”、人才網(wǎng)、短信等平臺(tái)，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）和村居（社區(qū)）微信群、朋友圈中打通線上招聘渠道；采取區(qū)鄉(xiāng)聯(lián)動(dòng)形式，開(kāi)展“抗擊疫情春風(fēng)送崗”大型網(wǎng)絡(luò)招聘會(huì)、重點(diǎn)企業(yè)專場(chǎng)招聘會(huì)、主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)專場(chǎng)招聘會(huì)等主題專場(chǎng)招聘活動(dòng)。在招聘平臺(tái)上設(shè)置重點(diǎn)企業(yè)和主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)企業(yè)招聘專欄，優(yōu)先用工信息，滿足疫情防控相關(guān)重點(diǎn)企業(yè)用工需求，打造“就業(yè)服務(wù)不打烊、網(wǎng)上招聘不停歇”的線上招聘載體。

（二）實(shí)施線下推進(jìn)行動(dòng)。廣泛動(dòng)員社會(huì)各界力量，采取多種形式、利用多種渠道進(jìn)行線下宣傳發(fā)動(dòng)，鼓勵(lì)求職人員本地就業(yè)。借助全區(qū)選派機(jī)關(guān)黨員干部到社區(qū)、村、企業(yè)和學(xué)校“四個(gè)一線”開(kāi)展疫情防控工作契機(jī)，充分了解用工需求。發(fā)揮鄉(xiāng)村“大喇叭”的宣傳優(yōu)勢(shì)，分片區(qū)、分工種精準(zhǔn)宣傳企業(yè)用工信息。走進(jìn)企業(yè)，宣傳“惠企16條”“惠企15條”政策；走進(jìn)基層，張貼重點(diǎn)企業(yè)招聘二維碼，各類用工需求；走進(jìn)學(xué)校，鼓勵(lì)中專等職技院校和企業(yè)開(kāi)展精準(zhǔn)校企合作，滿足企業(yè)階段性用工需求。

（三）實(shí)施重點(diǎn)幫辦行動(dòng)。開(kāi)展“企業(yè)用工服務(wù)百日行動(dòng)”，局機(jī)關(guān)各科室、直屬事業(yè)單位和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）人社所抽調(diào)工作人員組成重點(diǎn)企業(yè)走訪幫辦小組，上門搜集重點(diǎn)企業(yè)需求，制定“一對(duì)一”服務(wù)方案，有針對(duì)性幫辦。積極引導(dǎo)企業(yè)發(fā)揮主體作用，指導(dǎo)企業(yè)通過(guò)短信、電話、微信等方式，動(dòng)員老職工返崗上班。鼓勵(lì)社會(huì)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)向重點(diǎn)企業(yè)輸送勞動(dòng)力，符合條件的給予1000-1500元/人補(bǔ)助。

（四）實(shí)施政策落實(shí)行動(dòng)。全面落實(shí)社保降費(fèi)率、失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還、社保補(bǔ)貼、培訓(xùn)補(bǔ)貼等各項(xiàng)促就業(yè)政策，幫助企業(yè)降本減負(fù)，穩(wěn)定用工崗位。對(duì)面臨暫時(shí)性生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難且恢復(fù)有望、堅(jiān)持不裁員少裁員的參保企業(yè)，要加大力度、加快節(jié)奏發(fā)放企業(yè)失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還補(bǔ)貼。企業(yè)通過(guò)網(wǎng)上申報(bào)，部門大數(shù)據(jù)對(duì)比，簡(jiǎn)化審核流程、壓縮經(jīng)辦時(shí)限。對(duì)受疫情影響面臨暫時(shí)性生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難，確實(shí)無(wú)力足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的企業(yè)，按規(guī)定備案后，可緩繳養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)費(fèi)，緩繳期最長(zhǎng)6個(gè)月。

（五）實(shí)施技能提升行動(dòng)。鼓勵(lì)支持有條件的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開(kāi)展線上培訓(xùn)，積極推行職業(yè)培訓(xùn)領(lǐng)域“不見(jiàn)面”服務(wù)，按規(guī)定對(duì)符合條件的人員落實(shí)崗前培訓(xùn)（以工代訓(xùn)）、崗位技能提升等補(bǔ)貼政策，推動(dòng)勞動(dòng)者技能提升、企業(yè)穩(wěn)崗保產(chǎn)、社會(huì)安全穩(wěn)定。將企業(yè)急需或培訓(xùn)量較大的工種和各類職技院校精準(zhǔn)對(duì)接，通過(guò)定制班的方式，為企業(yè)定向輸送技能人才。動(dòng)員和鼓勵(lì)中專等職技院校學(xué)生畢業(yè)后留在本地就業(yè)，通過(guò)整班見(jiàn)習(xí)、實(shí)習(xí)的方式，滿足重點(diǎn)企業(yè)疫情防控期間緊急用工需求。

四、保障措施

（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。成立病毒感染肺炎疫情防控期間服務(wù)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組（附件1）。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）人社所成立相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)籌推進(jìn)活動(dòng)開(kāi)展。

（二）強(qiáng)化督查推進(jìn)。抽調(diào)人員深入企業(yè)進(jìn)行實(shí)地走訪，加強(qiáng)督查，詳細(xì)了解各地工作開(kāi)展情況。不定期督查通報(bào)，對(duì)工作開(kāi)展不力的進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。

（三）強(qiáng)化協(xié)調(diào)配合。成立病毒感染肺炎疫情防控期間服務(wù)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)掛鉤幫扶小組（附件2），各小組要步調(diào)一致、相互配合，同時(shí)要加強(qiáng)和工信、發(fā)改等職能部門的協(xié)調(diào)，多方發(fā)力，共同做好疫情防控期間的企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作。

（四）強(qiáng)化信息報(bào)送。建立信息日?qǐng)?bào)制度，各掛鉤幫扶聯(lián)絡(luò)小組聯(lián)絡(luò)員、各人社所（上報(bào)轄區(qū)內(nèi)3家重點(diǎn)企業(yè)），每天將工作開(kāi)展情況，包括病毒感染肺炎疫情防控期間就業(yè)重要數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)表（附件3）、工作動(dòng)態(tài)（以條目式列舉開(kāi)展的工作和主要成效、特色亮點(diǎn)、存在問(wèn)題等）于每天下午3點(diǎn)前反饋至區(qū)公共就業(yè)（人才）服務(wù)中心。首次反饋時(shí)間為2月17日，聯(lián)系人：，聯(lián)系電話：，郵箱：