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2016年區審計局機關黨建工作總的指導思想是，認真貫徹落實黨的十八大、十八屆四中、五中全會精神，牢固確立圍繞黨組中心工作開展機關黨的工作的理念和思路，圍繞學習型、服務型、創新型黨組織建設目標，堅持黨要管黨，從嚴治黨，推進實施“兩學一做”專題教育為主線的各項任務完成作為全年機關黨的工作的根本著力點，以此帶動機關黨的建設、精神文明建設和機關效能建設等各項工作進一步創優質、上臺階。

一、繼續加強黨建理論學習

一是認真抓好十八大、十八屆四中、五中全會精神專題學習。學習領會一系列重要講話，領會精神實質，更好地用黨的十八大精神統一思想、指導實踐、推動工作。把學習貫徹十八大、十八屆四中、五中全會精神同學習貫徹審計工作會議及其他重要會議精神結合起來，嚴格落實黨支部集體學習制度，不斷提高學習效果。二是推進學習型黨組織建設。教育引導黨員干部自覺把學習作為一種精神追求，爭創學習型黨組織、學習型領導班子、學習型黨員干部，在機關形成崇尚學習的良好氛圍。建立和完善黨員長期受教育的學習機制，不斷豐富學習內容，創新學習方法，增強學習的系統性、針對性和實效性，提高黨員干部服務改革發展的能力。三是認真開展“兩學一做”專題教育。在全體黨員中開展“學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員”學習教育，引導黨員干部深入學習黨章常規和系列重要講話，切實讓黨章常規和系列講話精神深入內心，化為實際行動。引導審計干部作為監督者，帶頭開展“兩學一做”學習教育，自覺做信念堅定的模范、改進作風的模范、干事創業的模范，做優秀審計干部，從而適應新常態踐行新理念更好地履行審計監督職責。

二、全面推進基層組織規范化建設

一是明確要求，推進機關黨建建設。做到有場所、有制度、有活動、有經費、有宣傳專欄、有專職干部、有工作臺帳、有特色亮點，全力推進機關黨建建設。二是繼續深化創先爭優活動，深入開展創先爭優活動，結合中心工作創先爭優。廣泛開展為民辦事活動，廣泛開展黨員示范行動；開展優秀共產黨員評選表彰活動，開展形式多樣的紀念活動和爭創活動。培養先進人物典型，表彰一批優秀共產黨員和優秀黨務工作者。三是示范引路，提高黨建水平。抓好目標考核工作。繼續推行黨建工作的標準化、規范化、可量化建設工作。按照區委組織部有關文件精神，繼續抓好領導班子組織和作風建設，確保活動取得實效。四是精心組織，做好支部換屆工作。針對目前我局黨支部任期已滿的實際情況，高度重視支部換屆工作，精心準備，周密部署，嚴格程序，確保選出一支有凝聚力和戰斗力，能夠充分發揮黨支部的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用的支部領導團隊。五是進一步提高機關黨建科學化水平。繼續抓好《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》貫徹落實，認真學習貫徹十八大修改的黨章，進一步健全完善機關黨建各項制度。讓黨員認真學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章，以新修改的黨章為準繩，進一步健全完善機關黨建工作各項制度。認真落實黨支部“”制度，加強對黨員的教育、管理、監督和服務，切實做好黨務公開、報告工作以及黨內情況通報等工作，更好發揮黨員在黨內生活中的主體作用，提高日常機關黨的工作規范化、科學化水平。六是繼續開展黨建廉政建設。加大懲治和預防腐敗體系建設和防控落實力度。全面推進局機關和審計人員的黨風廉政建設，對審計行政職權進行梳理，對審計人員廉政風險點進行排查，促進預防腐敗體系不斷健全，提高審計人員廉潔從政意識。

三、充分發揮群團職責，努力豐富機關文化生活

發揮群團、工會等組織作用。按照黨建帶群團建設的要求，加強機關工青婦組織建設，支持群團組織按照各自章程開展各項活動，發揮群團組織在推進機關工作、促進社會和諧中的作用。推進機關青年工作委員會組織工作，積極提高機關干部素質，做好推薦優秀群團干部加入黨組織工作。建立健全完善相關制度，推進各項活動有序開展。著眼于增強凝聚力、調動積極性，豐富干部職工的業余文化生活，積極開展傳統主題活動，1～2月開展領導干部慰問離退休干部及開展結對鄉鎮慰問活動；4月份參加全區組織的職工運動會和全市先進集體宣傳活動；6月份組織紀念7.1活動和到南京審計大學進行審計業務和黨性修養學習教育；8月份，充分利用局機關建立的審計書屋，開展“黨員學習月”活動，營造學習型機關的濃厚氛圍；9月份在全局組織開展“先進黨員”爭先創優活動，為全局黨員干部樹立正確導向；全年定期到河寧社區開展志愿服務活動。

四、深化“作風效能工程”，全面推進黨風廉政建設

一是開展主題教育。重點抓好“四個活動”：上好一次黨課，開展一次革命傳統教育，舉辦一次黨風廉政知識競賽等活動。二是深化廉政文化體系建設。通過建立廉政檔案、設立廉政宣傳櫥窗、制作廉政宣傳廣告和廉政標牌、舉辦廉政知識競賽，開展“教育倡廉”、“典型導廉”等廉政活動，加強廉政文化建設工作。要加強懲防體系建設的監督檢查，堅持全員化參與、體系化建設、項目化管理、科學化考評的要求，采取聽匯報、看現場、查資料等多種形式，加強對懲防體系的監督檢查，及時查糾存在的問題和不足，確保有系統、有規劃、有步驟的推進懲防工作。同時要多渠道多形式加強干部培訓工作，不斷提高黨員干部的服務能力。三是健全制度。一要健全廉政風險防范機制。按照關口前移、防微杜漸的原則，認真查找廉政風險重要崗位和風險防范點，落實防控措施，構建廉政風險權力制約機制、預警監控機制和流程管理機制。二要健全黨風廉政建設責任制。緊扣四個環節和四個體系，建立黨風廉政建設責任制和責任追究機制，加強對執行黨風廉政建設責任制情況的跟蹤督查和考核，確保黨風廉政建設責任制落到實處。三要健全機關效能督查督辦制度。大力整頓文風會風，積極倡導“低碳辦公”。拓寬監督渠道，建立述勤述廉、紀律抽查、書記約談等相關制度，提高黨員干部的服務質量。

五、為經濟發展保駕護航，服務和諧

一是注重支部工作與審計業務工作相結合。通過政務公開欄、審計信息和發放宣傳材料等多種形式，對群眾關心的熱點及民生工程審計項目，要及時公開審計結果，提高工作透明度。二是支部工作與法制教育相結合。認真搞好普法工作，以法制宣傳日為重點，廣泛開展法制宣傳活動。三是確保機關不發生違法違紀案件，不出現越級上訪和集體上訪，堅決維護社會穩定，為構建和諧區作出更大貢獻。此外，在抓好自身建設的同時，要做好目標考核、黨費收繳、宣傳信息以及黨組織及黨員信息庫建設等工作。

六、保證措施

（一）實行黨建工作目標責任制，抓好工作落實。局黨支部書記為第一責任人，做到細化目標，明確責任，做到有安排、有要求、有總結，確保2016年黨支部部署的各項黨建工作落在實處。

（二）加強宣傳，營造良好的工作氛圍。利用簡報、審計專網和互聯網等載體，積極宣傳我局黨建工作動態和經驗。充分調動審計干部的工作積極性、主動性和創造性，積極參加區直機關工委及區有關部門組織的知識競賽、征文評選、宣傳教育和文體活動，并圓滿完成任務。

（三）加強督促檢查，注重工作實效。局黨支部將定期和不定期對黨建工作情況進行檢查，重點是對學習記錄、會議記錄、工作記錄等工作進行檢查，并對工作成績突出的黨員提出表彰，以確保在年終黨建工作目標責任制考核中取得好成績。