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1.1婦幼保健人才崗位設(shè)置不合理部分婦幼保健機(jī)構(gòu)中,因重臨床而輕保健,導(dǎo)致工作人員分布不均。保健科室的工作人員學(xué)歷大部分為中專,而臨床科室工作人員多數(shù)為本科學(xué)歷,且保健衛(wèi)生人員明顯不足。省級(jí)婦幼保健機(jī)構(gòu)中執(zhí)業(yè)醫(yī)師占50%以上,而護(hù)理人員只占30%,隨著機(jī)構(gòu)層次的降低,執(zhí)業(yè)醫(yī)師的需求量增大,而護(hù)理人員的比重偏小,人員短缺問(wèn)題更嚴(yán)重。
1.2婦幼保健人才專業(yè)素養(yǎng)欠缺由于很多婦幼保健機(jī)構(gòu)不重視工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)的培養(yǎng),使婦幼保健機(jī)構(gòu)的工作人員忽視了對(duì)自身的專業(yè)技能的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。隨著醫(yī)學(xué)水平的不斷發(fā)展,很多新技術(shù)被用于臨床治療和保健,由于缺乏專業(yè)技能,婦幼保健機(jī)構(gòu)工作人員無(wú)法為婦女和兒童提供全面的醫(yī)療服務(wù)。
1.3婦幼保健人才對(duì)臨床的認(rèn)識(shí)不到位長(zhǎng)期以來(lái),大部分應(yīng)屆畢業(yè)生都較長(zhǎng)時(shí)間定位在保健科室中,他們對(duì)臨床的知識(shí)了解不多,無(wú)法及時(shí)跟隨著醫(yī)學(xué)的腳步,影響醫(yī)務(wù)工作者的保健服務(wù)能力。希望在以后的婦幼保健機(jī)構(gòu)里,臨床和保健科室的人員進(jìn)行互相的流動(dòng)調(diào)換,這樣不僅可以使保健醫(yī)生加強(qiáng)臨床知識(shí)水平,也可以提高臨床醫(yī)生的保健意識(shí),有利于更充分地發(fā)揮婦幼保健機(jī)構(gòu)的臨床應(yīng)用特點(diǎn)。
2婦幼保健機(jī)構(gòu)的信息化管理現(xiàn)狀
2.1婦幼保健機(jī)構(gòu)信息化建設(shè)經(jīng)費(fèi)較少信息化管理對(duì)于婦幼保健的質(zhì)量方面來(lái)說(shuō),具有較大的益處,而且信息化管理也使得受檢婦女、兒童可以有自主選擇的權(quán)利,但就目前來(lái)看,婦幼保健機(jī)構(gòu)信息化管理工作,如常規(guī)的數(shù)據(jù)采集、電子檔案建立等工作都已經(jīng)有序開(kāi)展,但是要進(jìn)一步開(kāi)展婦幼保健機(jī)構(gòu)的信息化建設(shè),就要采用現(xiàn)代化網(wǎng)絡(luò)管理,這就需要設(shè)備及人才、資金的投入。但現(xiàn)在看來(lái),多數(shù)婦幼保健機(jī)構(gòu)對(duì)信息化建設(shè)投入的資金較少,缺少計(jì)算機(jī)設(shè)備的更新、維修費(fèi)用,是婦幼保健機(jī)構(gòu)信息化管理工作面臨的一大難題。
2.2婦幼保健機(jī)構(gòu)信息化隊(duì)伍人員較少多數(shù)婦幼保健機(jī)構(gòu)的信息工作都沒(méi)有專業(yè)的信息管理員,大部分是由兼職人員來(lái)完成婦幼保健信息的數(shù)據(jù)采集、錄入、傳輸?shù)群?jiǎn)單工作,再加上兼職人員待遇較低,使信息工作人員積極性不高,且信息管理技術(shù)水平較低,并且隨著時(shí)代的發(fā)展進(jìn)步,婦幼保健機(jī)構(gòu)的信息工作量越來(lái)越大,現(xiàn)有人員已經(jīng)無(wú)法保證工作的順利完成,直接影響到信息化管理工作的開(kāi)展。
2.3婦幼保健機(jī)構(gòu)信息化應(yīng)用不到位婦幼保健信息化管理可能僅僅只是有計(jì)算機(jī)設(shè)備方面、計(jì)算機(jī)的材料方面等簡(jiǎn)單的幾類,卻沒(méi)有直接的產(chǎn)出和經(jīng)濟(jì)方面的利益。于是,研究者發(fā)現(xiàn)許多機(jī)構(gòu)的管理人員為了減少流出資金,拒絕信息化的各種設(shè)備,依舊采取人工記錄的方法,這使得在查詢信息過(guò)程中耗費(fèi)大量的時(shí)間和人力。
2.4婦幼保健機(jī)構(gòu)信息化宣傳不到位隨著社會(huì)的逐步發(fā)展,電子產(chǎn)品在生活中得到了廣泛的應(yīng)用,使得婦幼保健人員在平時(shí)的工作時(shí)間明顯減少,工作效益有明顯提高,增大了婦幼保健機(jī)構(gòu)的盈利,但是仍有多數(shù)的婦幼保健機(jī)構(gòu)對(duì)于此問(wèn)題的認(rèn)識(shí)相對(duì)比較薄弱,應(yīng)大力宣傳婦幼保健知識(shí),讓不同人群認(rèn)識(shí)到信息化的好處。
3人才及信息化管理的探索
積極探索有效的信息化管理模式對(duì)于當(dāng)下的情況而言,是一個(gè)較為重要的話題,探索出一個(gè)可以符合社區(qū)婦幼保健機(jī)構(gòu)特點(diǎn)的管理模式是比較重要的,掌握重點(diǎn),抓住核心特點(diǎn),將信息化管理具體化,全面化。加強(qiáng)人才的管理對(duì)于婦幼保健機(jī)構(gòu)而言十分重要,培養(yǎng)專業(yè)人員,使其能夠順利完成婦幼保健工作。
3.1婦幼保健機(jī)構(gòu)人才應(yīng)合理分布首先要控制低學(xué)歷和無(wú)專業(yè)學(xué)歷人員進(jìn)入,其次又要有計(jì)劃的招聘高學(xué)歷的專業(yè)人員,按當(dāng)?shù)厝丝诘臄?shù)目來(lái)安排人員,使各級(jí)婦幼衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的衛(wèi)生技術(shù)人員學(xué)歷層次能夠很好地體現(xiàn)出來(lái)。并且使各個(gè)層次的人才得到均衡的分布。應(yīng)該加強(qiáng)婦幼保健的宣傳工作,從長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的角度來(lái)看待婦幼保健機(jī)構(gòu)的人才需求。一定要杜絕重臨床而輕保健,使得各個(gè)崗位人才合理化分布。
3.2提高婦幼保健人才專業(yè)素養(yǎng)重視婦幼保健人才業(yè)務(wù)素質(zhì)的培養(yǎng),熟悉自身的專業(yè)技能,這樣才能適應(yīng)醫(yī)學(xué)的不斷發(fā)展。從而能夠?yàn)閶D女和兒童提供全面的醫(yī)療服務(wù)。應(yīng)加強(qiáng)對(duì)于信息化管理人員的培訓(xùn),增強(qiáng)他們對(duì)于專業(yè)知識(shí)的了解,通過(guò)投入最適量、最恰當(dāng)?shù)娜肆Α⑽锪Y源,來(lái)獲得最大的經(jīng)濟(jì)效益。
3.3提高婦幼保健人才對(duì)臨床知識(shí)的認(rèn)識(shí)建議今后在婦幼保健機(jī)構(gòu)內(nèi)應(yīng)該讓臨床和保健科室間的人員進(jìn)行流動(dòng)和輪轉(zhuǎn),這樣既能使保健醫(yī)生不斷更新臨床知識(shí),又能提高臨床醫(yī)生的保健意識(shí),也有利于更好地發(fā)揮婦幼保健機(jī)構(gòu)不同于其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)的預(yù)防保健與臨床相結(jié)合的特點(diǎn)。
3.4增加信息化管理機(jī)構(gòu)的經(jīng)費(fèi)增加信息化管理的經(jīng)費(fèi)用于計(jì)算機(jī)設(shè)備的更新、維修費(fèi)用,進(jìn)行現(xiàn)代化網(wǎng)絡(luò)管理。婦幼保健機(jī)構(gòu)應(yīng)該有專業(yè)的信息管理員完成婦幼保健信息的數(shù)據(jù)采集、錄入、傳輸?shù)群?jiǎn)單工作,確保工作的順利完成,使得信息化管理工作順利開(kāi)展。
3.5加強(qiáng)婦幼保健機(jī)構(gòu)信息化管理的應(yīng)用和宣傳加強(qiáng)婦幼保健信息化管理的宣傳,使得各個(gè)婦幼保健機(jī)構(gòu)應(yīng)該積極采用信息化設(shè)施,這樣能夠做到既省時(shí)又省力,而且能夠得到婦幼保健人員之前所完不成的工作效益,因此大力宣傳是不可或缺的,要讓各個(gè)機(jī)構(gòu)認(rèn)識(shí)到信息化所帶來(lái)的利益。
婦幼保健對(duì)于我國(guó)衛(wèi)生事業(yè)而言,發(fā)揮著極為重要的作用。因?yàn)樯鐣?huì)的不斷發(fā)展,人民生活水平也有了較為明顯的提高,先進(jìn)的醫(yī)療方式逐漸被人們運(yùn)用到醫(yī)療保健衛(wèi)生事業(yè)。婦幼保健機(jī)構(gòu)中人員數(shù)量較少是一項(xiàng)重要問(wèn)題,導(dǎo)致我國(guó)的婦幼保健工作不完善,必須增強(qiáng)婦幼保健的宣傳工作,加大宣傳力度,必須要加強(qiáng)工作人員的專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn),提高文化知識(shí),以滿足社區(qū)人民的需求。并且,加強(qiáng)信息化管理對(duì)婦幼保健衛(wèi)生工作來(lái)說(shuō)也是極為重要的,就我國(guó)現(xiàn)在的形勢(shì)來(lái)看,婦幼保健機(jī)構(gòu)在信息化應(yīng)用上相對(duì)處于劣勢(shì),表現(xiàn)的較落后。總之,應(yīng)積極地宣傳信息化管理的優(yōu)勢(shì),強(qiáng)調(diào)信息化管理的特點(diǎn)與優(yōu)點(diǎn),因此實(shí)施和推廣社區(qū)婦幼保健采取信息化的管理模式,是值得推廣應(yīng)用的。
作者:宋薇汪海燕單位:湖北省武漢市中心醫(yī)院產(chǎn)科