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新時代企業部門設置和隊伍建設分析范文

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新時代企業部門設置和隊伍建設分析

企業容易以經濟效益為導向,產生重生產經營、輕思想政治工作,重產生實實在在效益的部門、輕基礎性理論性思想性部門的傾向。這一方面與政工工作缺乏頂層設計和更高戰略部署,長期融合在“大黨建”工作之中,部門工作職責模糊有關;另一方面與市場經濟環境下企業追求的價值理念不同有關;也與政工部門和從事政工工作的人員在市場經濟環境下沒有很好地轉換角色定位,沒有很好地與企業生產經營管理有效融合等因素有關。

政工部門的職能定位

長期以來,政工部門是一個籠統性的概念,從歷年“政工專業職稱”申報者構成來看,有宣傳、組織、紀檢、人事、群團等多個綜合性部門。在一定意義上,除了企業工程、經濟、法務等崗位的工作人員,只要套上黨支部書記(或團委書記、工會主席、婦聯主席)以上的黨群團工作崗位,基本都可以申報政工專業技術職稱評審。從工作角度來講,思想政治工作幾乎覆蓋全部領域、全部部門、全部環節、全部人員,這給思想政治工作部門的職能定位造成了一定的混同現象。強調:“要著力抓好政治引領,抓好國有企業領導人員隊伍建設和管理,抓好基層黨組織建設和職工群眾的思想政治工作。要強化問題導向,弘揚改革創新精神,切實解決國有企業黨的建設存在的突出問題,要把思想政治工作作為企業黨組織一項經常性、基礎性工作來抓,把解決思想問題同解決實際問題結合起來,既講道理,又辦實事,多做得人心、暖人心、穩人心的工作。”總書記的講話從三個方面為我們厘清了政工部門的職能定位和工作職責。

一是引領國有企業政治意識。

國有企業是黨執政的經濟基礎,是國家經濟的基礎和根本,是社會主義制度的物質條件,是黨領導下的市場經濟主體,是我國重要的經濟主體,必須嚴格遵循黨的領導。政工部門必須將黨的理念方針政策,特別是將黨的十八大以來以習為核心的黨中央治國理政新理念新思想新戰略全面宣傳好貫徹好,用新時代中國特色社會主義思想武裝干部職工的頭腦,指導企業改革發展。工作對象不僅要包括國有企業領導干部,也要包括廣大職工群眾,要在工作對象上實現全覆蓋。

二是抓好基層基礎工作。

在“8.19”重要講話中指出了宣傳思想文化工作基層工作創新的重要性。近年來,各級宣傳思想文化部門都在全面貫徹落實這一重要指導思想,基層工作得到了重視、加強和創新。政工部門要抓好基層工作,就要將宣傳思想文化工作延伸到企業每一個分隊班組小組,拓展到企業生產經營管理一線的每一個角落,使企業從領導干部到一線職工群眾都學習領會黨中央、自治區黨委的戰略思想、決策部署和企業的具體措施。

三是解決實際問題。

面對當前復雜局面,企業各級領導干部要高度重視職工群眾的思想動態和心理情緒,真心實意關心群眾,增強職工群眾與企業攻堅克難的信心。為職工群眾解決實實在在的困難和問題。思想政治工作不是空洞的,是實實在在的;不是看不見摸不著的,是可以具體化的。企業面臨的困難和問題,具體到職工群眾生活中,就是遇到的一個個具體困難。企業黨組織要切實關心好群眾,堅決抵制官僚主義、形式主義,實實在在為職工群眾解決困難和問題。為職工群眾滿懷熱情地投入企業改革發展實踐解決后顧之憂。

提高政工人員的能力素質

政工工作是一個包括政治、黨建、理論、宣傳、新聞等在內的綜合性工作,所以政工干部要掌握多種技能、多種知識。現實中,廣大政工干部能夠與時俱進,緊跟時代步伐,不斷加強自我學習。隨著我國社會主義進入新時代,政工人員有必要在以下幾方面繼續提升素質和能力。

一是政治意識和政治素質。

廣大政工干部是黨的理論方針政策的學習者宣傳者踐行者。要有高度的政治意識和政治素質。具體說,就是要堅決維護以習為核心的黨中央權威,進一步增強“四個意識”,更加緊密地團結在以習為核心的黨中央周圍,認真學習貫徹新時代中國特色社會主義思想,深入學習貫徹自治區黨委關于經濟工作的一系列決策部署,以推動企業改革發展為根本目標,一心一意謀發展,為企業生產經營管理服務。

二是要有市場意識和經濟學素質。

正確認識新常態,適應新常態,引領新常態。加強新的經濟發展理念的宣傳。要在宣傳社會經濟發展形勢和企業發展戰略的過程中,突出質量和效益意識,突出綠色發展理念,突出管理提升和技術進步,突出全員創新,在廣大職工中形成創新的思想意識和理念,增強適應經濟新常態的主動性。不懂經濟工作的政工干部是空洞的,不具備說服力。只有將政治理論與現實生產經營緊密結合起來,政工工作才能落地生根,才有生命力和價值。

三是具備心理學知識和掌握心理疏導能力。

加強人文關懷和心理疏導,切實為困難職工解決實際問題是政工工作的重要內容。必須更加注重對職工進行心理輔導,疏導和緩解職工心理壓力;必須更加關心職工的生產、生活,加強對困難職工的關心和幫助,增強廣大職工共同面對壓力、克服困難的信心。各級各類企業黨組織要充分重視企業職工心理壓力帶來的生產經營積極性、勞動創造性不高的問題,積極疏導職工的心理壓力,把職工群眾的積極性、創造性和主動性充分調動起來,為企業發展匯聚智慧和力量。四是運用新媒體開展思想政治工作。在以互聯網快速發展為標志的新媒體時代,廣大政工干部要充分運用各種媒介手段,通過微信平臺、短信平臺、微博、博客等形式傳遞信息、傳播正能量,使情感的力量、表現的力量、法紀的力量、環境的軟約束力量相互結合、互為補充,形成合力,做到企業生產經營開辟到哪里,思想政治工作就跟進到哪里,在全面深化改革進程中充分發揮思想政治工作在企業管理中“四兩撥千斤”的作用。

作者:歐潤虎 單位:烏蘭察布電業局

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