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一、考核對象

全市各鎮（街道）。

二、考核內容及評分標準

采取百分制量化評分，然后根據得分情況評選A、B、C、D、E、F等次單位。考核內容依據省、市關于推進城鄉和諧社區建設的相關文件精神及《2013年奉化市城鄉社區建設工作要點》文件明確的職責任務進行，重點包括：工作體制機制、社區居委會選舉、農村社區服務中心建設、城鄉社區基礎設施建設、城鄉社區黨建和民主自治建設、社區服務管理創新、和諧示范社區創建等方面（具體考核內容和評分標準詳見附件）。

三、考核方法和步驟

（一）自查自評。各鎮（街道）對照考核內容適時開展自查自評，并將考核目標的落實情況和評分自評情況2013年12月底前上報市城鄉社區建設工作領導小組辦公室。

（二）征求意見。適時組織征求所轄社區、村和部分居民的意見，實地查看部分村和社區。重點了解各鎮（街道）今年社區居委會換屆選舉工作完成情況、對城市社區和農村社區建設的投入情況、社區“一居一品”創建情況、農村社區服務中心建設推進情況、農村社區服務中心規范化運行情況、社區專職工作者隊伍建設情況等。

（三）綜合考評。由市城鄉社區建設工作領導小組根據平時掌握的情況、結合日常工作驗收考評、上報的自查自評報告和群眾滿意度測評作出評分，然后根據得分情況綜合評定A、B、C、D、E、F六個等次單位，其中評為A等次單位數為1個，B、C、D、E、F等次單位數各為2個。具體考核工作由市城鄉社區建設工作領導小組辦公室組織實施。

四、考核獎懲

年度考核評比結果以基本分并加以一定比例的增扣分形式體現，錦屏街道和岳林街道的基本分為8分,松岙鎮的基本分為5分，裘村鎮的基本分為4分，尚田鎮、江口街道、西塢街道和蕭王廟街道的基本分為3分，溪口鎮、莼湖鎮、大堰鎮的基本分為2分，評為A等次的增基本分的25%，B等次的增基本分的20%，C等次的增基本分的15%，D等次的增基本分的10%，E等次的增基本分的5%，F等次的得基本分，如工作出現問題的,最高可扣基本分的100%。根據工作成績綜合評定的考核得分由市考核辦計入對各鎮、街道的年度目標管理考核總分。