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局屬各科（室）、所、中心：

根據區直機關黨工委《關于在全區機關開展“我們的價值觀”大討論活動的通知》文件精神，我局為深入推進此項活動的有序開展，制定以下方案：

一、活動步驟

按照區直機關黨工委的統一部署，大討論活動自3月下旬開始，至6月結束，分四個階段進行。

（一）動員部署階段（2012年3月下旬—4月10日）。主要任務是搞好發動、統一思想、提高認識。重點做好以下事項：

1、成立組織機構，明確工作責任，做好前期準備工作。

2、召開動員會議。教育干部職工充分認識開展大討論活動的重要性、必要性和緊迫性，增強參加大討論活動的自覺性和主動性。

（二）學習討論階段（2012年4月11日—5月10日）。認真學習、切實領會中共市區委辦公室《關于開展“我們的價值觀”大討論活動的通知》精神；認真學習精神的精神實質和豐富內涵；認真學習、深入思考實現“四個領跑”戰略目標所蘊含的精神品質的工作要求。

（三）歸納提煉階段（2012年5月11日—5月31日）。結合本局實際，提煉符合發改工作特點的核心價值觀。

（四）提高深化階段（2012年6月1日—6月30日）。廣泛宣傳前一階段提煉出來的核心價值觀，挖掘身邊典型，營造人人認同、人人踐行核心價值觀的良好局面。

二、活動形式

（一）結合精神豐富內涵和“三思三創”精神，充分發揮黨支部作用，開展黨組中心組學習會和各黨支部分組讀書會，組織黨員閱讀有關價值觀主題的書本。在學習的基礎上，充分討論、深入醞釀、廣泛征集、提煉區特色和發展改革特點的核心價值觀。

（二）以多樣化方式進行“我們的價值觀”為主題的視頻學習。圍繞“六大核心價值取向”，精選視頻內容，集中學習社會主義核心價值觀、各級黨代會精神以及先進人物的先進事跡。通過學習讓干部職工有所感悟，得到教育。

（三）組織開展“金點子”活動。要求全局干部職工結合各自崗位工作實際，深入思考，準確歸納，提煉出自己認為的核心價值觀，并投入設置在局內的“金點子”信箱。

（四）積極參加全市舉辦的“我們的價值觀”大討論網絡征文和微博大賽。參加方法詳見文件。