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2020年是決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅之年。為推進本中心脫貧攻堅結對幫扶工作高效、有序開展，圓滿完成幫扶鄉(xiāng)村工作任務，根據(jù)縣委組織部2020年2月26日“關于報送2020年度幫扶村工作計劃的通知”文件精神，結合實際，經(jīng)研究，特制定縣農(nóng)機中心2020年度幫扶村工作計劃如下：

一、指導思想

認真貫徹落實2020年3月6日“在決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅座談會上的講話”重要精神，不忘初心、牢記使命，堅定信心、凝心聚力，圍繞全縣脫貧攻堅全面建成小康社會的總體部署，按照“四個不摘、四個不減”的工作要求，以促進貧困戶穩(wěn)定增收為主線，克服疫情影響，加強外部扶持，增加內(nèi)生動力，全力落實“單位包村、干部包戶”工作任務。

二、總體目標

單位包村做到精準對接，干部包戶做到精準幫扶。村內(nèi)基礎建設及農(nóng)田水利設施條件明顯改善，村級集體經(jīng)濟實現(xiàn)穩(wěn)定收益。教育扶貧、產(chǎn)業(yè)扶貧、危房改造、金融扶貧、就業(yè)扶貧、健康扶貧、旅游扶貧、電商扶貧、社會扶貧、社會兜底扶貧等十大扶貧政策精準到戶到人。年度內(nèi)結對幫扶村的建檔立卡貧困人口“兩不愁、三保障”的和飲水安全目標鞏固提高，實現(xiàn)無返貧、無反彈。

三、重點工作

1.幫助完善脫貧規(guī)劃。根據(jù)鄉(xiāng)村的脫貧攻堅工作實際，幫助該村科學修訂扶貧開發(fā)規(guī)劃和制定年度計劃，落實幫扶措施，促進村級集體經(jīng)濟發(fā)展和基礎設施改善。

2.加強村級黨組織建設。鞏固城鄉(xiāng)結對共建工作成果，發(fā)揮本單位與村聯(lián)合黨總支領導作用，切實增強村級班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮廣大黨員在脫貧攻堅中的率帶作用。

3.堅持常態(tài)化幫扶。配合鄉(xiāng)村全年一至四季度攻勢攻堅戰(zhàn)役，組織本單位干部職工定期走訪貧困村貧困戶，做到全體建檔立卡貧困戶每月走訪1次。幫扶工作：一是全面了解脫貧戶生產(chǎn)生活情況，了解肺炎疫情對結對幫扶戶的影響情況，重點查看貧困戶產(chǎn)業(yè)、就業(yè)等受影響情況，修訂完善“一戶一方案、一人一措施”。二是搞好扶貧政策宣傳。大力宣傳中央和省市縣扶貧開發(fā)的重大方針政策和最新精神，搞好“政策、勵志、感恩、科技知識、文明禮儀”五大教育。三是幫助落實好各項強農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策，協(xié)助監(jiān)督、檢查各類扶貧到戶項目進展情況。四是持續(xù)幫助開展農(nóng)村人居環(huán)境整治。扎實開展“五凈一有一整齊”活動，確保每一個貧困戶保持整齊有序的家庭人居環(huán)境，展現(xiàn)出積極向上的精神面貌。五是開展調查研究和節(jié)慶期間送溫暖活動。六是開展消費扶貧。積極幫助結對鄉(xiāng)村及貧困戶銷售滯銷農(nóng)產(chǎn)品，落實購買任務，排憂解難，鞏固脫貧成果。

4.助力村級產(chǎn)業(yè)發(fā)展。發(fā)揮部門職能，推動“四帶一自”，助力產(chǎn)業(yè)發(fā)展帶動脫貧，實施水稻生產(chǎn)全程機械化示范項目，依托農(nóng)機化新型職業(yè)農(nóng)民培訓，在資金、技術培訓上予以支持，引導和幫助在村村民群眾中發(fā)展種養(yǎng)大戶，鼓勵從事生豬、家禽養(yǎng)殖和水稻、香椿種植，帶動貧困戶穩(wěn)定增收。

5.支持村級水利基礎建設項目實施。一是鄉(xiāng)村河沿提水站項目，搞好主機房設備檢修維護。二是鄉(xiāng)村同心圩支渠內(nèi)堰溝延伸項目，幫助受益貧困戶43戶；三是鄉(xiāng)村龍廟等10口大塘清淤項目，幫助受益貧困戶82戶；四是鄉(xiāng)村河沿提水站渡槽補充建設項目，補充建設河沿水站渡槽150米，幫助受益貧困戶11人。五是鄉(xiāng)村竹元、河灘等小組部分零星通組路道路硬化，幫助受益貧困戶34戶。

四、保障措施

1.加強組織領導。脫貧攻堅工作是當前重大政治任務，幫扶村工作是縣委縣政府實施打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的一項重大決策，全體幫扶責任人要充分認識重要意義，堅決落實。中心主要負責同志承擔第一責任人職責，深入到村到組到戶調研，定期聽取駐村干部和貧困村的扶貧工作意見和建議，并定期主持召開包村工作專題會議，研究推進包村幫扶工作。明確分管負責人和聯(lián)系人，具體負責包村幫扶工作。

2.健全工作機制。按照縣脫貧攻堅工作部署要求，對標對表作好組織安排，把幫扶村工作作為農(nóng)機部門轉變作風、調查研究、培養(yǎng)干部的重要載體。繼續(xù)選派本單位干部1名駐村幫扶，并擔任村支部副書記，推動幫扶工作有力有效開展。建立健全“單位包村干部包戶”工作責任機制，將結對幫扶工作情況納入領導班子和幫扶干部綜合考評內(nèi)容，考核結果作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。

3.搞好督查協(xié)調。每季度對幫扶村工作進行督查調度，通過紙質及電子資料查閱、現(xiàn)場實地調查等，督促檢查幫扶人責任落實和幫扶效果等方面情況，及時掌握工作進展，了解存在的困難和問題，會商研究解決措施，確保幫扶措施有力、幫扶成效顯著，確保群眾認可度、滿意度不斷提高。與此同時，多方宣傳總結工作中的好做法、好經(jīng)驗、典型事例，營造濃厚的工作氛圍。