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一、合伙經(jīng)營管理事務(wù)的執(zhí)行

執(zhí)行由全體合伙人共同協(xié)商決定的合伙事務(wù)是每一個(gè)合伙人的權(quán)利。每個(gè)合伙人都有權(quán)合伙營業(yè)及其他合伙人。《德國民法典》第709條規(guī)定:“合伙業(yè)務(wù)的執(zhí)行應(yīng)由合伙人全體共同為之,各業(yè)務(wù)的執(zhí)行須經(jīng)合伙人全體同意。”除此之外,按照合伙的一般規(guī)則,為使合伙經(jīng)營管理活動(dòng)方便,合伙人全體可以指定一個(gè)合伙人或數(shù)個(gè)合伙人執(zhí)行合伙業(yè)務(wù)。英國合伙法第五條規(guī)定:任何以通常方式主線業(yè)務(wù)的合伙人,其行為對(duì)合伙商行及其合伙人產(chǎn)生約束力,除非:(1)為該行為的合伙人對(duì)執(zhí)行該項(xiàng)業(yè)務(wù)沒有權(quán)力;(2與之進(jìn)行交易的第三人知道該合伙人無此項(xiàng)權(quán)力;(3)與之進(jìn)行交易的第三人不知道或不認(rèn)為該人是合伙人。這種合伙與一般的委托十分相似。也就是說,合伙人與合伙營業(yè)、其他合伙人的關(guān)系類似于人與被人之間的關(guān)系。因而《日本民法典》第671條規(guī)定,對(duì)于執(zhí)行業(yè)務(wù)的合伙人準(zhǔn)用有關(guān)委任中受委托人權(quán)利義務(wù)的規(guī)定。但是,不能將合伙與一般的委托完全等同。二者的不同點(diǎn)在于,一般委托是基于委任契約或雇傭契約產(chǎn)生的,但委任契約或雇傭契約的成立和生效,并不當(dāng)然地產(chǎn)生權(quán),只有委托人作出委托授權(quán)的單方行為,權(quán)才產(chǎn)生。而合伙則是直接根據(jù)合伙契約關(guān)系而產(chǎn)生的。

合伙人執(zhí)行合伙事務(wù)應(yīng)當(dāng)遵循誠實(shí)信用原則,像對(duì)待自己的事務(wù)一樣,以合理注意的慎重態(tài)度對(duì)待合伙事務(wù)。如《德國民法典》第708條規(guī)定:“合伙人履行其擔(dān)負(fù)的義務(wù),應(yīng)與處理自己的事務(wù)為同一注意。”如果合伙人在執(zhí)行合伙事務(wù)時(shí)超越權(quán)利范圍,違反注意義務(wù),給合伙的共同利益造成損失,應(yīng)承擔(dān)損害賠償責(zé)任,其他合伙人有請(qǐng)求該合伙執(zhí)行人賠償損失的權(quán)利。除此之外,合伙人在執(zhí)行合伙事務(wù)時(shí)還負(fù)有忠實(shí)處理合伙事務(wù)的義務(wù)。合伙人對(duì)于合伙事務(wù)應(yīng)親自執(zhí)行,及時(shí)向合伙組織匯報(bào)執(zhí)行合伙事務(wù)的情況,對(duì)所收取的金錢、物品、孳息及其他所取得的權(quán)利應(yīng)及時(shí)交付或移轉(zhuǎn)于合伙組織。此時(shí)交付及移轉(zhuǎn)請(qǐng)求權(quán)人,原則上為其他全體合伙人;但合伙人中專門負(fù)責(zé)保管錢、物或權(quán)利者,有權(quán)請(qǐng)求執(zhí)行合伙事務(wù)的合伙人交付或移轉(zhuǎn)其所取得的金錢、物品或權(quán)利。如合伙人怠于履行其合伙事務(wù)給合伙組織造成損害,除執(zhí)行人本人應(yīng)對(duì)第三人負(fù)責(zé)任以外,其他任何一個(gè)合伙人也必須承擔(dān)責(zé)任,而不能借口他的合伙同伴的粗心和無知而逃避責(zé)任。執(zhí)行合伙事務(wù)的合伙人負(fù)有義務(wù)的同時(shí),享有一定的權(quán)利。即合伙人因執(zhí)行合伙事務(wù)而支出的費(fèi)用,可以請(qǐng)求其他合伙人償還。

合伙人執(zhí)行合伙事務(wù)是否可以領(lǐng)取勞務(wù)報(bào)酬,可由合伙人在協(xié)議中規(guī)定。執(zhí)行合伙事務(wù)的合伙人原則上無勞務(wù)報(bào)酬請(qǐng)求權(quán),因其報(bào)酬通常將以利益分配的形式得以實(shí)現(xiàn)。一般情況下,家庭成員之間的合伙、臨時(shí)合伙和單項(xiàng)合伙都是以利潤分成的方法一次性分割收益,對(duì)合伙成員提供的勞務(wù)不另外給付報(bào)酬;而有一定經(jīng)營規(guī)模且內(nèi)部分工又比較精細(xì)的合伙組織,則往往采取計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資或確定承包數(shù)等方法向執(zhí)行事務(wù)的合伙人給付報(bào)酬。

二、合伙經(jīng)營管理事務(wù)的監(jiān)督

根據(jù)我國《民法通則》第三十四條第一款的規(guī)定,全體合伙人對(duì)合伙經(jīng)營管理事務(wù)的執(zhí)行享有監(jiān)督權(quán)。監(jiān)督權(quán)是合伙人最重要的權(quán)利之一。合伙人有權(quán)監(jiān)督檢查合伙經(jīng)營執(zhí)行的情況、財(cái)產(chǎn)使用和管理情況,有權(quán)檢查收支賬目,業(yè)務(wù)執(zhí)行人應(yīng)接受監(jiān)督檢查。合伙人的監(jiān)督有利于合伙人在了解合伙事務(wù)執(zhí)行情況的基礎(chǔ)上作出正確的判斷,以及時(shí)調(diào)整合伙的經(jīng)營管理活動(dòng)。合伙關(guān)系的性質(zhì)決定了每一個(gè)合伙人既有權(quán)利對(duì)其他合伙人執(zhí)行合伙事務(wù)的情況進(jìn)行監(jiān)督,又有義務(wù)接受其他合伙人對(duì)自己執(zhí)行合伙事務(wù)情況的監(jiān)督。但一個(gè)合伙人對(duì)同一項(xiàng)合伙事務(wù)不能既是執(zhí)行人,又是監(jiān)督人。如果合伙人之間協(xié)商確立了執(zhí)行事務(wù)的權(quán)限,那么對(duì)某一項(xiàng)合伙事務(wù)沒有執(zhí)行權(quán)的合伙人就有權(quán)對(duì)該項(xiàng)事務(wù)的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

三、合伙負(fù)責(zé)人與其他合伙人的關(guān)系

合伙負(fù)責(zé)人是由全體合伙人推舉產(chǎn)生的全體合伙人的利益,組織合伙經(jīng)營管理活動(dòng)的合伙人。代表全體合伙人對(duì)外開展經(jīng)營活動(dòng)不是每個(gè)合伙人都能勝任的工作,為保證經(jīng)營管理活動(dòng)有條不紊地進(jìn)行,避免群龍無首的混亂局面,合伙組織還須有統(tǒng)管全局的負(fù)責(zé)人。對(duì)那些規(guī)模較大、人數(shù)較多、專業(yè)分工又比較精細(xì)的合伙組織來說,尤其如此。因此,合伙組織應(yīng)當(dāng)民主推舉出能力較強(qiáng)、威信較高的合伙人作為負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)全體合伙人從事經(jīng)營管理活動(dòng),并在合伙章程中加以明確。

由于合伙關(guān)系主要是基于合伙人之間的相互信任而建立的,如果一些合伙人在選舉中對(duì)某合伙人作為負(fù)責(zé)人表示反對(duì)或者沉默,這就意味著合伙關(guān)系內(nèi)部潛伏著信任危機(jī),在這種情況下按照少數(shù)服從多數(shù)的原則選舉出來的合伙負(fù)責(zé)人今后將難以勝任領(lǐng)導(dǎo)工作。因此,合伙負(fù)責(zé)人應(yīng)由全體合伙人一致通過而產(chǎn)生。對(duì)于合伙負(fù)責(zé)人的權(quán)利范圍,合伙人應(yīng)在合伙協(xié)議中加以規(guī)定,合伙負(fù)責(zé)人有義務(wù)接受全體合伙人的監(jiān)督。合伙負(fù)責(zé)人從事合伙的經(jīng)營管理活動(dòng)而產(chǎn)生的法律后果,應(yīng)由全體合伙人共同承擔(dān),任何一個(gè)合伙人都不能以負(fù)責(zé)人的過錯(cuò)而推卸自己的責(zé)任。但在合伙組織內(nèi)部,其他合伙人有權(quán)要求由于故意或過失給合伙造成損失的合伙負(fù)責(zé)人承擔(dān)損害賠償責(zé)任,必要時(shí),合伙組織還可將有過錯(cuò)的合伙負(fù)責(zé)人解任。

作者：查全紅單位：中共銅陵市委黨校