本站小編為你精心準(zhǔn)備了論會(huì)計(jì)核算失真的原因及對(duì)策參考范文，愿這些范文能點(diǎn)燃您思維的火花，激發(fā)您的寫作靈感。歡迎深入閱讀并收藏。

一、防止會(huì)計(jì)核算失真的對(duì)策分析

（一）加強(qiáng)思想政治教育，完善法規(guī)提高責(zé)任意識(shí)

思想政治教育工作是從思想上武裝會(huì)計(jì)人員的頭腦，處理好國家、企業(yè)、個(gè)人的利益關(guān)系。當(dāng)國家利益與個(gè)人利益發(fā)生沖突時(shí)，自覺運(yùn)用法律的武器來維護(hù)國家和集體的利益。完善會(huì)計(jì)法規(guī)，使會(huì)計(jì)法規(guī)盡可能地全面、配套并具有可操作性，堵住會(huì)計(jì)核算失真的法規(guī)漏洞。同時(shí)，國家要明確責(zé)任，會(huì)計(jì)人員和單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)會(huì)計(jì)工作要負(fù)直接責(zé)任。不能在出現(xiàn)問題時(shí)只是單位領(lǐng)導(dǎo)和會(huì)計(jì)人員某方面的責(zé)任，讓每個(gè)人都負(fù)有不可推卸的重要責(zé)任。責(zé)任意識(shí)整體提高后，共同保證會(huì)計(jì)核算資料的真實(shí)性。

（二）明確各自權(quán)力和職責(zé)

現(xiàn)如今，我國會(huì)計(jì)人員與本單位存在一定的依附關(guān)系。會(huì)計(jì)人員屬于本單位的職工，受本單位的管理，包括人事、待遇等都受本單位的支配。這給從事會(huì)計(jì)的人員帶來不便，不能獨(dú)立進(jìn)行核算，受到本單位領(lǐng)導(dǎo)的干預(yù)。要求會(huì)計(jì)人員解脫出來，明確各自的權(quán)力和職責(zé)，互不干涉對(duì)方，由各級(jí)審計(jì)部門及注冊會(huì)計(jì)師承擔(dān)，代表國家、社會(huì)和所有者行使監(jiān)督職責(zé)，以確保本單位會(huì)計(jì)核算的真實(shí)性。

（三）強(qiáng)化會(huì)計(jì)監(jiān)督機(jī)制

1、內(nèi)部監(jiān)督從內(nèi)部加強(qiáng)會(huì)計(jì)監(jiān)督職能，各單位領(lǐng)導(dǎo)要鼓勵(lì)和支持會(huì)計(jì)人員依法行使職權(quán)，會(huì)計(jì)人員要嚴(yán)肅而又理直氣壯地履行會(huì)計(jì)監(jiān)督，敢于同不正當(dāng)行為作斗爭。2、外部監(jiān)督從外部加強(qiáng)審計(jì)、財(cái)政、稅務(wù)等部門監(jiān)督，健全和完善以注冊會(huì)計(jì)師為主體的社會(huì)審計(jì)監(jiān)督，實(shí)行會(huì)計(jì)報(bào)表公證制度，加大執(zhí)法監(jiān)督力度，實(shí)行普遍監(jiān)督與重點(diǎn)監(jiān)督相結(jié)合，使監(jiān)督系統(tǒng)化、規(guī)范化。嚴(yán)格執(zhí)法，對(duì)于違反財(cái)經(jīng)法規(guī)制度，會(huì)計(jì)核算嚴(yán)重失真、財(cái)務(wù)管理混亂、屢查屢犯的單位和有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)依法查處，做到有法必依，違法必究，執(zhí)法必嚴(yán)。

（四）加強(qiáng)會(huì)計(jì)隊(duì)伍建設(shè)，提高會(huì)計(jì)人員的綜合素質(zhì)

現(xiàn)階段針對(duì)會(huì)計(jì)隊(duì)伍建設(shè)，國家嘗試很多方式，如實(shí)行會(huì)計(jì)資格認(rèn)證，定期對(duì)從事會(huì)計(jì)的人員進(jìn)行培訓(xùn)，提高他們的綜合素質(zhì)。作為從事會(huì)計(jì)的個(gè)人要認(rèn)真學(xué)習(xí)《會(huì)計(jì)法》相關(guān)知識(shí)，提高會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德，增強(qiáng)職業(yè)紀(jì)律教育。在實(shí)際工作中要嚴(yán)格按照《會(huì)計(jì)法》辦事，做到客觀實(shí)際。同時(shí)，國家要切實(shí)抓好在職會(huì)計(jì)人員的繼續(xù)教育，定期舉辦培訓(xùn)學(xué)習(xí)，對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)認(rèn)證更加嚴(yán)格。優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容，完善培訓(xùn)方式，變單純的理論學(xué)習(xí)到應(yīng)用于實(shí)踐，指導(dǎo)實(shí)踐工作。完善獎(jiǎng)懲機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)廣大會(huì)計(jì)工作人員的積極性、創(chuàng)造性，對(duì)堅(jiān)持原則，成績顯著者在晉級(jí)、晉職、獎(jiǎng)勵(lì)方面打破常規(guī)鼓勵(lì)人才脫穎而出，對(duì)會(huì)計(jì)隊(duì)伍中違法亂紀(jì)分子，調(diào)離會(huì)計(jì)工作崗位，追究其應(yīng)負(fù)法律責(zé)任。

二、總結(jié)

總之，會(huì)計(jì)核算要反映單位和個(gè)人的實(shí)際，影響其真實(shí)性的因素很多，要求從外部法律，法規(guī)進(jìn)行完善，加強(qiáng)監(jiān)督，明確自身的職責(zé)和權(quán)力，提高自身的綜合素質(zhì)確保會(huì)計(jì)核算的真實(shí)性。

作者：黃歡單位：大慶油田教育中心