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大辦發展特色產業，對于推進經濟結構調整，促進產業升級，增強縣城經濟競爭力，具有重要的戰略意義?？h委、縣政府今年把特色產業工作作為經濟工作的主要抓手，成立了特色產業發展領導小組，并將特色產業領導小組辦公室設在我委。為了進一步加強特色產業推進工作，現提出如下意見：

一、統一思想認識

全委同志要提高對特色產業工作的認識，積極投身特色產業工作，主動參與特色產業工作。全委工作要圍繞特色產業發展來展開，全委領導同志、各個科室、每個工作人員都要承擔相應的特色產業工作任務，自覺服從特色產業發展。

二、加強組織領導

成立縣經濟和信息化委員會特色產業推進工作領導小組，任副組長，辦公室、行業發展科、環境和資源綜合利用科、工商業投資科、科學技術科、中小企業科、經濟運行科、企業科等科科長為成員。日常工作由行業發展科負責。

三、明確工作職責

各有關科室結合工作職能，圍繞特色產業發展目標要求，按照各自分工開展工作，確保完成和超額完成特色產業各項目標任務。

1、特色產業規劃評審。7月底前完成全部特色產業和特色園區規劃評審。分工領導：徐杰、施曙東，責任科室：特產辦、行業科。

2、特色產業運行指標完成情況。每月月后5日前，向特產辦報送《縣2013年—月特色產業主要經濟指標月報表》，分產業填報，后面填列每個產業企業的情況。分工領導：張開明，責任科室：運行科。

3、特色產業技改投入情況。每月月后5日前，向特色辦報送《縣2013年—月特色產業重點項目建設進度月報表》，分產業填報，后面填列每個產業項目的情況。分工領導：徐杰，責任科室：投資科。

4、特色產業園區基礎設施建設情況。每月月后5日前，向特產辦報送《縣2013年—月特色產業園區基礎設施投入月報表》，分園區填報。分工領導：儲有德，責任科室：中小企業科。

5、特色產業科技創新情況。每月月后5日前，向特產辦報送《縣2013年—月特色產業科技創新情況月報表》，重點報告企業技術中心、高新技術企業、品牌創建等情況。分工領導：張開明，責任科室：技術科。同時請科技局一并報送。

6、服務體系建設情況。力爭一個特色產業列入省重點培育的特色產業集群或省特色產業示范園，爭創一個省級中小企業公共服務平臺。分工領導：，責任科室：中小企業科。

7、產業招商。結合縣產業招商總體安排，組織1-2次特色產業專題招商活動。分工領導：劉源，責任科室：外經科。

8、宣傳調研。針對特色產業主要經濟指標、園區建設、重點項目、品牌建設、技術創新等情況進行匯總、分析、通報，對各鎮區、各園區推進措施、先進經驗進行總結宣傳，每月編發一期《特色產業發展動態》。分工領導：責任科室：特產辦。圍繞特色產業發展的重點和難點問題，深入研究現狀和推進措施，形成專題調研文章。牽頭領導：各位主任，責任科室：各科室。

9、督查考核。下達特色產業發展目標任務，制定特色產業考核辦法，定期通報督查考核結果，年終進行考核評比。分工領導：責任科室：特產辦、行業科。