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巡查自查自糾情況報告范文

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巡查自查自糾情況報告

第1篇

為切實做好*前后非煤礦山安全生產工作,確保人民群眾過一個安全、歡樂、祥和的節日,現將*前后非煤礦山有關安全事項通知如下:

一、加強領導、落實責任、周密部署*前后非煤礦山安全生產工作

各級安監部門和礦山企業要切實加強*期間非煤礦山安全生產工作的領導,從講政治、促發展、保平安、構建和諧社會的戰略高度出發,認真落實非煤礦山安全生產責任制,要將*期間非煤礦山的安全生產工作列入當前工作的一個重要議事日程,主要領導親自抓,進行周密安排和布置,加大對已取證的非煤礦山企業的督查和檢查力度,建立健全非煤礦山安全生產主體責任,認真落實各項防范措施,做到職責明確,任務落實,責任到人,措施到位。

二、認真開展隱患排查整改和自查自糾工作,進一步加大執法監察力度

從即日起,各非煤礦山企業立即組織一次*期間隱患排查整改和自查自糾工作。重點從安全生產主體責任、機構、規章制度和安全操作規程是否建立健全,各類從業人員是否持證上崗,各生產系統和安全設施設備是否具備安全生產條件和要求等方面認真開展自查自糾,切實加強現場安全生產的監督管理。各縣(市、區)負責對本轄區非煤礦山安全生產的督查和抽查,狠抓事故隱患跟蹤整改。

為確保*期間的安全,從1月5日起各非煤礦山企業原則上停止生產作業,合理安排各項設施設備的維修保養工作,*期間確實不停產放假的企業必須制定節日期間生產安全的承諾和措施,報當地安監部門審批,并落實企業負責人親自帶班作業制度。

三、加強火工材料、危險化學物品的安全管理和值班保衛工作

嚴格執行火工品和危險物品保管、儲存、運輸、領用和清退制度,預防偷盜流失,防止火工品和危險物品流入社會引發事故。

四、進一步落實非法礦山整治的措施,嚴厲打擊各類非法開采行為

要按照各自職責,認真落實礦山安全整治措施,落實巡查責任,加大巡查力度,嚴防已關閉的礦山在節日期間進行非法盜采活動,一經發現要立即采取有力措施予以堅決打擊和取締。

五、認真做好*后復工檢查驗收工作

各非煤礦山企業必須制定嚴格的節后復工計劃,復工前必須由企業負責人組織進行全面的安全檢查,落實事故隱患整改措施,同時在復工前要對職工進行一次安全教育和培訓,時間不得少于一天,并做好記錄備案。對新入礦的職工必須進行崗前培訓并經考試合格后方可上崗作業。各非煤礦山企業復工前的安全檢查、節后復工計劃和教育培訓情況必須報當地安監部門審查后方可復工。

第2篇

按照市局工作部署,結合《xxxx縣工商局集中整治影響發展環境的干部作風突出問題活動實施方案》,集中整治影響發展環境的干部作風突出問題活動從xxxx年x月16日起進入自查自糾階段。我局堅持“存在什么問題就整改什么問題”的方針,通過自我查找、社會各界代表提建議,認真對照影響發展環境的干部作風五個方面、20種突出問題,查找本單位在工作中存在的不足,并對存在的問題進行了深刻的剖析,制定和完善了相關措施。現將有關工作情況匯報如下:

 

 

一、開展自查自糾,認真梳理問題

 

(一)加強領導,強化部署

 

為進一步推動全縣工商系統集中整治干部作風活動的深入開展,縣局黨組高度重視,多次召開黨組會議研究部署自查自糾階段各項工作,制訂了《xxxx縣工商局自查自糾階段工作方案》,由分管領導抓好各項工作的落實。

 

(二)廣泛征求意見

 

xxxx年4月12日,我局分別在縣局機關、潭山、棠浦、xxxx三個分局召開了有市局領導、當地黨政領導、縣紀委和縣效能辦領導、人大代表、政協委員、個私業主代表、被處罰對象、工商特邀監督員、新聞媒體參加的干部述職述廉大會,廣泛的征求社會各界對工商部門的意見、建議,向社會發放征求意見120份,發放自查表20份。同時,縣局多次組織人員到分局和機關各單位進行督查并公布了我局的投訴電話和電子信箱。圍繞以下5個方面廣泛征求意見,認真進行查找問題:

 

1、工作作風上“庸、懶、散”,2、領導作風上的“假、浮、蠻”,3、在公務活動中“私、奢、貪”,4、行政審批中低效率,5、中介機構及從業人員亂作為。收回征求意見表120份,收集整理意見和建議5條。

 

(三)召開專題會議,認真開展自查

 

各分局、機關各單位及工作人員自覺對照上級集中整治活動要求和本局《方案》,從思想、作風和表現等方面認真進行自查,找準、認清各自存在的突出問題。全系統每位在職人員都撰寫了自查自糾材料,縣局、各分局分別開辟自查自糾階段專欄。縣局于xxxx年5月7日召開了機關全體人員、分局長自查自糾專題會議。縣局班子成員、機關各單位負責人在會上認真查擺自身在工作、思想、作風方面存在的問題,分析存在問題原因,并明確了整改方向,制定了整改措施。

 

(四)結合實際開展 “五查五比五看”。

 

開展了以“查宗旨觀點,查工作態度,查服務效能,查落實能力,查工作成效,比黨性意識,比奉獻精神,比工作效率,比社會評價,比工作業績,看理想信念是否堅定,看工作作風是否踏實,看服務意識是否強烈,看群眾反映是否滿意,看工作任務是否落實”為主要內容的“五查五比五看”活動。通過開展“五查五比五看”活動,在全局營造比學趕超,xxxx爭優的良好氛圍,以一流的作風、一流的服務、爭創一流的業績,樹一流的形象。開展一次以“變作風,樹形象,爭進位,再xxxx,明確我該做什么,能做什么,怎么去做”為主題開展大討論,找差距,尋原因, 添措施,定目標,通過大討論活動,攪動干部思想,激發工作熱情,激發發展潛力。

 

二、制定整改措施,落實整改責任

 

(一)對干部自查自糾,以及面向各界收集的意見和建議認真進行了梳理和匯總,共有以下五個方面:

 

1、 對3.15投訴反應速度過慢;

 

2、 加大食品安全監管力度;

 

3、 加大種子、化肥、農藥監管力度。

 

4、 理論學習不系統、全面,對新形勢下的新知識,新要求,新方法掌握不夠。

 

5、 深入基層了解情況,調查研究少,和基層工作人員談心少,思想政治工作不夠經常化、具體化。

 

(二)存在問題的原因

 

以上五個方面問題的存在,有主觀方面原因:1、對消費者解釋維權流程不到位,工作責任心不強。2、工作作風上存在“慵、懶、散”問題,對學習沒有積極性;也有客觀方面的原因:1、食品店較多、檢查、檢測等工作不到位。2、我局雖多次組織人員抽查種子、化肥、農藥等農資,并要求各分局加強轄區內農資監管,但流動性、臨時銷售點監管不到位情況仍然存在。3、分局人員少,工作范圍廣,市場巡查的頻次難以保障。

 

(三)制定整改措施,落實整改意見

 

根據收集的意見和建議以及自查自糾提出來的問題,我局進行了深刻的剖析,經黨組研究,從以下幾個方面制定整改措施,落實責任,切實進行整改:

 

1、對3.15投訴反應速度過慢的措施:

 

(1)、努力提升12315工作人員的政治素質,業務能力和服務水平,認真處理好每一個消費者來電、來信,滿腔熱情地為消費者服務。

 

(2)、12315投訴中心堅持以人為本、執法為民的服務宗旨,高效便捷的工作原則,以事實為依據,依照法律法規,進行公平合理的處理。

 

(3)、凡符合管理程序的舉報或投訴,即時予以處理,能當天解決的,當天解決,當天不能能解決的,一般在五個工作日內解決(特殊情況除外)。

 

責任領導:漆xx,責任部門:消保局,責任人:況xx。

 

整改時間:xxxx年3月至5月。

 

2、加大食品安全監管力度的措施:

 

(1)加強流通環節食品市場的巡查,逐步完善單據式臺帳制度,加大食品經營戶進貨渠道的監管。

 

(2)嚴把食品經營戶的主體準入關,切實做好食品流通許可證的發放工作。

 

(3)加大對市場食品的抽檢力度,嚴厲打擊銷售不合格食品的違法行為。

 

(4)加大食品的快速檢測力度,各分局每周檢測一次,每次不少于三個品種。

 

責任領導:漆祖榮,責任部門:食品股、各分局,責任人:陳貴生、各分局局長。

 

整改時間:xxxx年3月至11月。

 

3、加大種子、化肥、農藥監管力度的措施:

 

(1)加強開展“紅盾護農” 嚴查銷售假冒偽劣行動宣傳。

 

(2) 清理市場主體,嚴把準入關。

 

(3) 開展“嚴查銷售假冒偽劣農資保春耕”專項行動,在全縣范圍內開展對種子、化肥、農藥和農機具及配件商品質量監測。

 

(4) 建立健全打擊銷售假冒偽劣農資長效機制。

 

責任領導:漆xx,責任單位:市管股、各分局,責任人:熊xx、各分局局長。

 

整改時間:xxxx年xx月至11月。

 

4、加強干部理論學習,全面提升干部綜合素質的措施:

 

(1)加強政治思想和業務能力培訓。在全縣系統開展崗位大練兵活動,從法律法規、注冊登記、執法辦案、市場巡查、公文寫作、微機操作六方面對干部職工進行理論和實踐培訓,努力提高執法人員的整體素質。

 

(2)加強日常學習和工作制度建設。進一步完善黨組中心組學習制,黨員干部周四集中學習制,充分發揮制度的約束力作用。

 

責任領導:冷xx,責任部門:辦公室、機關黨委、法規股、信息中心,責任人:曾xx\xxxxx

 

整改時間:xxxx年3月至11月。

 

5、加強基層調研,解決基層干部思想、生活問題措施:

 

(1)、在新的轉型時期,干部、職工的思想已發生新的變化,新的問題也經常出現,我局領導將主動找同志談心,隨時摸清干部、職工思想脈搏,超前思考,主動預測,把問題化解在萌芽之中。

 

(2)、要用大道理管小道理,用正道壓邪道,在引導干部正確對待榮譽進步的同時,要積極為青年干部的成長創造條件,鼓勵他們自學成才,參加各類培訓,增長才干,當他們在工作上遇到困難和壓力時,應及時予以支持和幫助。

 

第3篇

通過局黨組、領導統一安排部署,11月份。利用近一個月的時間全局干部職工集中進行了思想作風紀律整頓。總體看,這次整頓收到明顯成效,隊全體工作人員精神面貌明顯改觀,組織紀律明顯增強,工作作風明顯改進,服務水平明顯提高,基本達到局黨組、局領導提出的目標要求。現就這次思想作風紀律整頓工作情況總結如下。

一、基本情況及主要做法

這次思想作風紀律整頓,市場監管稽查隊共有隊長1名、隊員5名。嚴格按照局文件精神,從十一月三日開始到十一月二十日結束,整個過程共分集中學習、統一思想;對照檢查、自查自糾;整頓落實、完善制度三個階段。

隊采取的主要辦法是隊長統一組織,1.集中學習階段:為切實做到集中整頓與當前工作兩不誤、兩促進。隊員自覺到位;上午開展正常的日常市場巡查工作,下午集中整頓。根據《煙局[2010]91號》文件要求,由隊長精心組織并進行再動員講話,隨后利用每天下午2個小時組織了集中學習,每次集中學習時間都在2個小時以上并作出學習筆記,其余時間主要以自學為主,隊長首先做到學前備課,學中領學,邊學邊記,邊學邊議。期間,比較系統地學習了局長在2010年市煙草工作會議上(樹立新觀念、找準新定位、拓展新視野、促進新轉變、奮力譜寫煙草第三次跨越的新篇章)報告、煙局[2010]28號文件、煙局[2010]13號文件。重點學習了中華人民共和國煙草專賣法》中華人民共和國煙草專賣法實施條例》省煙草專賣法實施條例》煙草專賣執法紀律六條禁令》行政處罰法》

結合自身的思想和工作實際,2.自查自糾階段:按照這次整頓的目標要求。深入查找在大局意識、責任意識、服務意識和紀律意識四個方面存在突出問題。自查自糾的基礎上,以小組為單位,二人一組,深入卷煙市場,廣泛向卷煙零售商戶征求意見,征取卷煙消費者的意見和建議,然后將各組收集到信息進行整合,查找我實際工作中存在問題。

結合市場監管稽查隊2010年度工作計劃,3.整頓落實階段:緊緊圍繞局黨組總體思路和市局文件精神。糾正部分人員工作中存在紀律作風渙散的問題;巡查不到位,巡查質量不高問題。進一步完善了六條禁令”和逐日簽到請銷假制度;針對巡查員巡查不到位、巡查質量不高我進一步完善了市場巡查制度;針對部分持證和無證經營卷煙零售業務的商戶中存在不安定因素,建立了矛盾糾紛排查制度,并根據實際情況提出限期解決在卷煙經營中存在問題;針對部分工作相互推諉、等待觀望現象我切實實行首問負責制度。這些制度的建立和實行,進一步促進了市場監管稽查隊工作的規范化、制度化、程序化、科學化。

二、取得的初步成果

對我思想觸動是很大的市場監管稽查的全體工作人員的精神面煥然一新,這次思想作風紀律整頓。大局意識、責任意識、服務意識、紀律意識明顯增強,大家都能夠緊緊圍繞局黨委和局領導的要求來規范自己的言行,思想和工作都能夠高度統一到市煙草局總體工作思路和本年度工作計劃上來,統一到全力以赴完成煙草專賣行政管理工作上來,統一到煙草系統提出的發展和諧穩定的煙草事業”上來。

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